TÉCNICO SEGURANCA TRABALHO

Técnico Seguranca Trabalho - Nossos colaboradores veem aqui a oportunidade de crescer e fazer história, seja por meio dos nossos recrutamentos internos, dos programas de desenvolvimento, treinamentos e do intercâmbio de conhecimento entre todas as nossas operações no Brasil. Aqui, praticamos nosso senso de dono quando olhamos com admiração para cada um de nossos produtos, nossos projetos sociais e o valor da nossa marca. Afinal, ela é 100% brasileira e feita por uma gente que acredita sim nas palavras de seu fundador**:_O trabalho tudo vence!_**. **Responsabilidades e atribuições**- Realizar inspeções diárias a fim de verificar as condições de segurança nos ambientes de trabalho; - Realizar treinamentos relacionados a segurança do trabalho; - Conduzir a investigação sobre incidentes/acidentes, demais atividades da área e recomendar medidas de prevenção e controle; - Incluir documentos em portais quando necessário; - Emissão de PPP;- Experiência nas rotinas e demandas da Brigada e atendimento à Emergência. - Atuar na prevenção de acidentes e mitigação de riscos; - Realizar interações semanais de segurança preventiva com os colaboradores bem como propor melhorias, ações corretivas e preventivas no escopo de SSMA; - Participar de reuniõesdiárias na área de atuação com a apresentação dos resultados/ indicadores da gestão de rotina; - Emitir relatórios, participar de perícias trabalhistas; - Implementar e controlar documentos obrigatórios relacionados às normas regulamentadoras e políticas de saúde e segurança no trabalho; - Diagnosticar condiçõesgerais da área de SST; - Analisar técnicamente as condições ambientais de trabalho; - Comparar a situação atual com a legislação; - Avaliar e comparar os referenciais legais da política a ser implantada; - Estabelecer programas,projetos e procedimentos de melhoria em SSMA; - Treinar nas ordens de serviço - NR01; - Promover ação conjuntacom a área de saúde. - Interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados e validar indicadores de eficiência e eficácia; - Realizar análise preliminar de risco; - Participar na elaboração de laudos ambientais e outros relacionados ao trabalho. - Elaborar e atualizar levantamento de perigos e riscos e medidas de controles e seus desdobramentos- Avaliação e renovação do PPRA (Programa de Prevenção de Riscos Ambientais). Administrar o cumprimento das diretrizes / procedimentos coorporativos relacionados à Saúde Ocupacional, bem como os aspectos regulamentares da lei vigente e requisitos Ype. - Comunicar, apoiar, acompanhar fiscalizações nas unidades; - Elaborar Programas, Procedimentos e Instruções de Trabalho para controle dos perigos e riscos no ambiente de trabalho; - Prestar suporte no planejamento, implementação e acompanhamento das diretrizes e procedimentos do sistema de gestão integrada, atendendo aos requisitos das normas ISO / NBR / OHSAS, requisitos legais; - Elaborar e aplicar treinamentos aos funcionários e fornecer suporte técnico em segurança do trabalho para todas as áreas; - Responsável pela gestão dos Perigos e Riscos que possam causar impactos a unidade e estabelecer ações corretivas e preventivas em conjunto com as áreas e liderança; - Reporte mensal dos indicadores da área; Participação em projetos, programas que tenham interação com a área de segurança; - Gestão dos contratos dos prestadores de Serviço e gestão de mudanças. - Suporte técnico a todas as áreas da unidade; - Fazer a gestão e aplicação do sistema de gestão SSMA, gestão da CIPA e gestão e liderar a brigada de emergência da fábrica; - Garantir a integridadee acuracidade de informações; Compilar/Consolidar informações de segurança; Identificar as necessidades de informações gerenciais; - Gestão de normas técnicas legais; - Promover campanhas, palestras e outras formas de treinamento com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, bem como para informar e conscientizar o trabalhador sobre atividades insalubres, perigosas e penosas, fazendo o acompanhamento e avaliação das atividades; - Acompanhar inspeção doCBMGO (Corpo de Bombeiros Militar do Estado de Goiás), bem como gerar relatórios para correção das não conformidades apontadas. **Requisitos e qualificações**- Formação Técnica em Segurança do Trabalho; - Registro na Secretariado Trabalho e Emprego (STE); - Habilitação em CNH - categoria B (Carro); - Experiência mínima na função de 5 anos; - Conhecimento em normastécnicas, principalmente NR12, NR35, NR10 e NR33; - Conhecimento em ISO 45001 e auditorias; - Deve ter experiência em elabor