TEAM LEADER
Descrição da oferta de emprego
1. Gestão de Pessoas e Desenvolvimento da Equipe:
- Realizar acompanhamento individualizado (1:1) com os membros da equipe, promovendo o desenvolvimento contínuo de cada colaborador, alinhado ao Plano de Desenvolvimento Individual (PDI) previamente estabelecido.
- Gerenciar o desempenho da equipe, assegurando o cumprimento de metas de crescimento profissional e resultados organizacionais.
2. Gestão Operacional e Acompanhamento de Processos:
- Colaborar com outros Líderes de Equipe para garantir a execução eficaz de todos os processos operacionais demandados pela organização, com foco no cumprimento das metas e exigências estabelecidas.
- Monitorar os indicadores de desempenho (KPIs) e assegurar a entrega dos resultados esperados, mantendo o alinhamento com os objetivos da companhia.
3. Controle e Análise de Indicadores de Desempenho:
- Acompanhar e controlar os indicadores de produtividade em tempo real, realizando análises periódicas (hora a hora) e do desempenho diário (indicadores D-1).
- Realizar análises analíticas detalhadas para identificar oportunidades de melhorias operacionais e garantir o atingimento das metas de desempenho.
4. Integração entre Gestão Operacional e Projetos Estratégicos:
- Conciliar as atividades operacionais com o gerenciamento de projetos, implementando e promovendo a cultura de **beta contínuo**, alinhada aos princípios e valores organizacionais.
- Garantir que os projetos sejam executados de acordo com o padrão de qualidade estabelecido, ao mesmo tempo em que se mantêm os objetivos operacionais diários.
5. Promoção de Melhoria Contínua e Correção de Desvios:
- Organizar reuniões diárias com áreas parceiras, com o objetivo de buscar soluções para melhorias operacionais e aumentar a agilidade na correção de desvios, de forma colaborativa e eficiente.
- Implementar estratégias para promover a melhoria contínua e a otimização dos processos de trabalho.
6. Desenvolvimento de Materiais Educacionais e Capacitação da Equipe:
- Criar e atualizar materiais didáticos e de referência, com o objetivo de enriquecer o conhecimento técnico e operacional da equipe.
- Planejar e coordenar treinamentos periódicos e programas de reciclagem, garantindo a constante atualização das competências da equipe.
Informações adicionais da vaga:
Ter disponibilidade para atuar em regime presencial em Maringá/Paraná, de Segunda à Sexta das 13h às 22h43.Número de vagas: 2Local de trabalho: Maringá, PRRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Parcial tardesÁrea e especialização profissional: Logística - LogísticaNível hierárquico: EncarregadoVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADESFerramentas GoogleExcel intermediárioLiderança de equipese-commerce
Detalhes da oferta
- Confidencial
- Indeterminado
- 07/11/2024
- 05/02/2025
Our team of 900 professionals is behind the success of 2 million clients across 150 countries... requisitos do trabalho what we expect: c1 or native written and spoken english proficiency, to communicate with customers and the team... flexible compensation models to choose from: fix and variable! loads......
The role will involve working closely with clients, the sales team, the development team and the professional services team... you will work within the business solutions team in the americas segment... benefícios:vale transporte, assistência médica / medicina em grupo, tíquete refeição, assistência......
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