PAGINA DE TRABAJO | ENFERMEIRO RESPONSÁVEL TÉCNICO - REGIÃO NORTE

Descripción del puesto vacante Realizar supervisão aos colaboradores de enfermagem e gestores locais na manutenção do modelo assitencial conforme os protocolos assistências e Código de ética e Exercício Profissional vigente.
Contribuindo para o planejamento, organização, coordenação, acompanhamento, execução e avaliação da assistência de enfermagem ao indivíduo, família e comunidade, em todas as fases do ciclo de vida.
Responsabilidades y asignaciones Orientar e acompanhar a atuação e desenvolvimento dos profissionais de enfermagem aos usuários do Serviço de Saúde, de forma humanizada e resolutiva, utilizando a Sistematização da Assistência de Enfermagem (SAE); Executar a função de Responsável Técnico de Enfermagem junto ao COREN-SP de acordo com a Resolução do COFEN Nº ; Assegurar que as ações de enfermagem ocorram de acordo com o Código de Ética de Enfermagem; Manter atualizadas e em local visível a escala mensal de folgas e diária de serviços de enfermagem; Participar da implantação de Normas e Rotinas Assistenciais de Enfermagem e garantir seu cumprimento; Participar do planejamento e da execução das ações de educação permanente para os profissionais de enfermagem; Acompanhar e propiciar ambiente de aprendizado para os colaboradores egressos, bem como avaliá-los em seu período de experiência; Desenvolver ações de promoção de saúde, prevenção de doenças, vigilância em saúde, conforme as diretrizes da Atenção Básica, por meio de atividades educativas individuais e/ou coletivas, do estímulo à participação social e do trabalho intersetorial, visando a melhoria das condições de saúde da população; Supervisionar a previsão e a provisão de materiais e equipamentos necessários para o bom funcionamento do serviço em especial aqueles destinados ao atendimento de urgência; Executar e/ou supervisionar os procedimentos de baixa e média complexidade realizados pela enfermagem; Comunicar à chefia imediata todas as intercorrências e garantir o registro correto das informações; Realizar demais atividades pertinentes a função.
Requisitos y calificaciones Ensino Superior em Enfermagem; Coren Ativo; Pós-graduação Saúde Pública, Coletiva e/ou Gestão.
Necessário experiência na função; O candidato deverá obter o comprovante de vacinação contra covid-19, atualizado de acordo com calendário estabelecido no plano de vacinação (mínimo.
1 dose +  bivalente no último ano).
Información adicional Disponibilidade 40h.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Fit Cultural 2 Fit Cultural Paso 3.
PROVA ESPECÍFICA 3 PROVA ESPECÍFICA Paso 4.
ENTREVISTA RH 4 ENTREVISTA RH Paso 5.
ENTREVISTA GESTOR 5 ENTREVISTA GESTOR Paso 6.
Dados pré-contratação 6 Dados pré-contratação Paso 7.
Contratación 7 Contratación Quem Somos A  SPDM  - Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina é uma Associação civil sem fins lucrativos, de natureza filantrópica, reconhecida de utilidade pública federal, estadual e no município de sua sede, respectivamente pelos decretos nos.
, de de e , de .
A diretriz primordial da Associação é sua inserção no sistema de saúde direcionada ao tratamento, prevenção de doenças e à promoção da saúde primária, secundária e terciária, estreitando laços com a comunidade local e reafirmando seu compromisso social de atender a todos, sem discriminação.
Com o crescimento Institucional, a  SPDM  vem expandindo sua área de atuação com projetos, em desenvolvimento, na área da Assistência Social e na área Educacional.
Toda essa gama de atividades consolida, cada vez mais, a  SPDM  como uma instituição filantrópica de grande porte, que busca a sustentabilidade econômica, social e ambiental.
Assim, a SPDM contribui de forma efetiva para a melhoria contínua dos serviços prestados pelo Sistema Único de Saúde do Brasil, visando principalmente garantir a universalidade e as oportunidades de acesso à saúde, necessárias ao desenvolvimento humano e social do cidadão.
Nosso compromisso é promover uma cultura de inclusão da diversidade, que capacita nossos colaboradores a contribuir com o seu melhor.
Todos os candidatos qualificados serão considerados para as vagas, sem distinção de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, raça, nacionalidade ou deficiência.
A SPDM é uma empregadora de igualdade de oportunidades de emprego para todas as pessoas que assim atendam os requisitos mínimos.
Valorizamos o compartilhamento de ideias, o desenvolvimento de uma cultura de trabalho em equipe, respeito a diversidade e inclusão.
MISSÃO Atuar com excelência na atenção à saúde sem preconceito, distinção ou classificação dos cidadãos.
VISÃO Ser reconhecida como organização filantrópica brasileira em saúde de maior abrangência e competência.
VALORES   - Capacitação   - Compromisso social   - Confiabilidade   - Empreendedorismo   - Equidade   - Ética   - Humanização   - Qualidade   - Sustentabilidade ecológica, econômica e social   - Tradição   - Transparência Consulte nosso regulamento de seleção e contratação de pessoal em.
https://vmvg.
pdmafiliadas.
rg.
r/wp-content/uploads/sites//Regulamento-de-Recrutamento-e-Selec%CC%A7a%CC%83o-de-Pessoal-1-2.
df A Rede Assistencial A Rede Assistencial da Supervisão Técnica de Saúde Vila Maria/Vila Guilherme está situada na zona norte do Município de São Paulo em uma área que abrange 26,4 quilômetros quadrados, com uma população de habitantes, conforme censo , está distribuída em três Distritos Administrativos.
Vila Maria, Vila Guilherme e Vila Medeiros e faz parte da Coordenadoria Regional de Saúde Norte da Secretaria de Saúde do Município de São Paulo.
Desde de 1º de fevereiro de é gerenciada pela OSS-SPDM, Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina por meio de Contrato de Gestão firmado com a Secretaria Municipal de Saúde de São Paulo (SMS-NTCSS).