PAGINA DE TRABAJO | ENFERMEIRO (A) COORDENADOR (A) DO CENTRO DE TERAPIA INFUSIONAL (SALÃO DE QUIMIOTERAPIA)

Descripción del puesto vacante Buscamos liderança com vivência anterior em Salão de Quimioterapia, para integrar o time que transforma a vida em protagonista todos os dias.
Responsabilidades y asignaciones PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Participar do planejamento estratégico/assistencial das unidades, desenvolvendo junto as equipes ações assistenciais e administrativas capazes de promover um cuidado de qualidade e segurança através do acompanhamento dos indicadores de qualidade/performance equipe.
Acompanhar os indicadores de qualidade dos setores, analisando criticamente os resultados apresentados, visando orientar a definição de ações estratégicas efetivas capazes de contribuir para a manutenção da excelência dos serviços prestados pela unidade.
Acompanhar e avaliar os eventos adversos/notificações ocorridas na unidade, visando a construção de planos de ação que contribuam para melhores resultados;   Realizar conferência de cada rótulo dos frascos designados ao paciente comparando-a com a prescrição impressa; Puncionar acesso venoso/aplicar/infundir medicamentos conforme programa de administração de medicamentos; Controlar o tempo e a ordem de infusão de todos os medicamentos conforme o programa de administração de medicamentos; Realizar evolução de enfermagem no prontuário do paciente; Assegurar a presença da equipe de higiene do ambulatório de quimioterapia, acompanhando e orientando as atividades, em caso de necessidade, para assegurar a correta higienização do ambiente visando a prevenção e controle de infecções; Notificar o derramamento de quimioterápicos, comunicando ao Técnico de Segurança do Trabalho, para apuração dos registros de acidentes profissionais e ambientais.
Responsável pelas informações aos pacientes via telefone; Participar de reuniões com seu líder quando solicitado e equipe multiprofissional; Responsável pelo controle e contato telefônico com os pacientes em manutenção de cateter bem como o registro destes contatos no prontuário do paciente; Responsável pelo acompanhamento de pacientes com casos de extravasamento bem como, a interação com o médico dos mesmos.
Avaliar e analisar a performance das equipes continuamente, através de auditorias internas realizadas pela rotina de enfermagem, desenvolvendo ações consensuais planejadas, através de feedbacks e reuniões periódicas realizadas com as equipes, que sejam capazes de promover as oportunidades de melhorias necessárias ; Realizar reuniões periódicas com as equipes, para discussão de assuntos pertinentes a área assistencial.
qualidade dos cuidados prestados, indicadores de desempenho assistencial, resultados esperados, metas a serem atingidas, ; Assegurar a capacitação técnica e comportamental das equipes, estimulando a participação em treinamentos institucionais, que visem o aprimoramento profissional capazes de promover melhor performance, otimizando melhores resultados assistenciais; Participar em conjunto com a CCIH no controle da qualidade das atividades desenvolvidas na Instituição, particularmente em suas unidades, acompanhando os indicadores setoriais compilados e gerados os resultados pela Comissão.
Elaborar e revisar os POPs , instruções de trabalho da Enfermagem, referente as áreas de atuação, participando ativamente na implementação dos mesmos, através de revisões periódicas das atividades desenvolvidas pela equipe; Participar da elaboração de protocolos institucionais de atendimento ao paciente oncológico, através da análise critica e da complexidade assistencial do cliente, baseada nas ferramentas de classificação utilizadas na área assistencial; Participar do planejamento, construção e execução, junto com a Educação Continuada, de programas de treinamento, desenvolvimento, e capacitação profissional.
Buscar aprimoramento profissional e atualização pertinente a sua área de atuação, através de congressos e cursos de capacitação voltados para gestão, liderança, e oncologia.
Requisitos y calificaciones Formação Acadêmica.
Ensino Superior Completo em Enfermagem (Obrigatório) Pós Graduação – Oncologia (obrigatório) Cursos Complementares/Certificações.
BLS- Basic Life Support anual (Obrigatório) Capacitação em PICC (desejável).
Conhecimento em Sistema MV (desejável).
Información adicional Vaga 100% Presencial - 5x2 (segunda à sexta) Plano de Saúde e Odontológico:(SulAmérica); Alimentação no Local.
(café da manhã, almoço, lanche e jantar) Convênios com Instituições de Ensino Auxílio Creche Remuneração.
R$ + Insalubridade Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
ENTREVISTA COM O RH 2 ENTREVISTA COM O RH Paso 3.
ENTREVISTA COM A DIRETORIA 3 ENTREVISTA COM A DIRETORIA Paso 4.
Contratación 4 Contratación Quem somos A São Carlos Saúde Oncológica é um hospital que construiu, ao longo das últimas cinco décadas, uma trajetória em saúde oncológica no Rio de Janeiro, com o objetivo de oferecer um tratamento oncológico próximo e personalizado.
Desde a sua fundação, em , passando por cada geração, até os dias atuais, todos procuram a São Carlos Saúde Oncológica com um único objetivo.
o câncer.
Nós já nascemos para cuidar do paciente oncológico.
Para isso, acreditamos no trabalho em equipe e investimos na composição de uma estrutura interdisciplinar em que o paciente e seus familiares encontram tudo o que precisam em um só lugar, 24h por dia.
É o nosso conceito One Stop Care, que reúne Internação, Pronto Atendimento 24h, Quimioterapia, Radioterapia, bem como toda a parte de Medicina Nuclear (diagnóstica e terapêutica), Exames e Consultas com especialistas das mais diferentes áreas - todos voltados para a Oncologia.
Para nós, a vida vale muito.
E por esse motivo, buscamos ressignificar o câncer e seu efeito nas vidas pessoas.
Aqui, vamos além da doença e do tratamento em si.
Encaramos o câncer de frente, como uma causa que precisa ser abordada sem tabu, sem medo e com muita coragem.