COORDENADOR DE RECURSOS HUMANOS

Coordenador de Recursos Humanos - Vaga 100% presencial para Região do Alto Vale do Itajaí -SC. Responsabilidades: Planejar e coordenar todas as atividades de Recursos Humanos, incluindo recrutamento, seleção, treinamento e desenvolvimento. Gestão de desempenho, clima organizacional e programas de retenção de talentos. Acompanhamento do processo de integração de novos colaboradores. Administração de benefícios, vales e ponto eletrônico. Suporte às lideranças em questões relacionadas à gestão de pessoas e relações trabalhistas. Implementação de políticas e procedimentos para garantir o cumprimento das normas trabalhistas e regulamentações internas. Análise de indicadores de RH e elaboração de relatórios para a alta gestão. Gestão de homenagens de aniversariantes e tempo de casa. Requisitos: Ensino superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins. Experiência comprovada na área de Recursos Humanos, com ênfase em gestão de pessoas, recrutamento e seleção. Conhecimento em legislação trabalhista e rotinas de Departamento Pessoal. Habilidade com ferramentas de gestão e tecnologias de RH. Boa comunicação e responsabilidade, com capacidade para atuar de forma ética e proativa em todas as demandas de RH. Requisitos desejáveis: Pós-graduação ou especialização em Gestão de Pessoas ou áreas correlatas. Experiência em empresas de médio ou grande porte. Se você se considera um profissional dedicado e deseja se aventurar nesse universo do recrutamento na área de construção, esta pode ser a oportunidade ideal para você! Benefícios: Plano de Saúde; Prêmio assiduidade; Etapas Do Processo Seletivo: Inscrição: Aqui você começa a sua jornada conosco realizando seu cadastro e alguns testes. Fique tranquilo(a), nosso time analisará as informações do seu perfil e entrará em contato em breve. Boa sorte! Video entrevista: Aqui você terá a oportunidade de apresentar-se para nós conhecê-lo melhor! Testes online: Os testes online nos ajudam a traçar o seu perfil e habilidades; Entrevistas com o time da Pró+Gestão (online): Você terá um papo inicial com nosso time de recrutamento, com o objetivo de conhecer nossa cultura, estrutura e o desafio que está sendo proposto. Entrevista com gestor da vaga (presencial): Nesta etapa você irá conhecer a empresa e bater um papo com um dos sócios do modelo de negócio, além de te apresentar possíveis pares e liderança. Acreditamos na força das relações com significado. Afinal, cada conexão é única, assim como cada profissional. Muito mais do que criar novos modelos ou ferramentas, nós provocamos e despertamos o protagonismo, o empoderamento dos líderes e a Cultura por Propósito. Em 2023 completamos 16 anos e seguimos evoluindo, sempre com o que existe de mais atual no cenário da gestão mundial. Acreditando no nosso propósito do início: foco no pleno aproveitamento do potencial humano. Nosso negócio é encontrar talentos, impulsionar o desenvolvimento do ser humano e contribuir para uma gestão pautada no aprendizado colaborativo, no engajamento das pessoas e na potencialização dos resultados. A Pró Mais Gestão existe para que grandes empresas e profissionais possam protagonizar sua própria história, tornando o mercado um lugar de oportunidades.