COORDENADOR DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Descrição da oferta de emprego
Nós estamos extremamente interessados em oferecer a você a oportunidade de se juntar a nossa equipe como Coordenador(a) de Departamento Pessoal.
Sua sólida experiência e habilidades em Legislação Trabalhista e Previdenciária, Gestão de Folha de Pagamento, Controle de Ponto e Jornada de Trabalho, e Gestão de Benefícios se alinham perfeitamente com nossas necessidades.
Além disso, sua capacidade demonstrada em Planejamento e Implementação de Processos, Comunicação Eficaz, Gestão de Conflitos, Empatia e Relacionamento Interpessoal, Organização e Planejamento, Proatividade, Gestão de Equipe, Capacidade de Delegação, Visão Estratégica, Análise de Dados, Capacidade de Acompanhamento e Melhoria Contínua, e Implantação do Sistema Domínio nos tornam um candidato ideal para este cargo.
Como Coordenador(a) de Departamento Pessoal, você será responsável por garantir o cumprimento da legislação trabalhista e previdenciária, gerenciar a folha de pagamento, controlar o ponto e a jornada de trabalho, e gerenciar os benefícios para nossos colaboradores.
Além disso, você terá a oportunidade de planejar e implementar processos, gerenciar equipes, e implementar nossa visão estratégica para o departamento de pessoal.
Aguardo a sua resposta para discutirmos mais detalhes sobre esta emocionante oportunidade.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Prestador de Serviços (PJ)Jornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: CoordenadorHABILIDADESConhecimento em Legislação Trabalhista e PrevidenciáriaControle de Ponto e Jornada de TrabalhoGestão de BenefíciosPlanejamento e Implementação de ProcessosGestão de ConflitosEmpatia e Relacionamento InterpessoalOrganização e PlanejamentoProatividadeGestão de EquipeGestão de Folha de PagamentoComunicação EficazImplantação do Sistema DomínioCapacidade de DelegaçãoCapacidade de Acompanhamento e Melhoria ContínuaAnálise de DadosVisão Estratégica:
Detalhes da oferta
- Confidencial
- Indeterminado
- 20/12/2024
- 20/03/2025
Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......
Graduação em recursos humanos, administração ou em áreas correlatas, em andamento ou concluída... requisitos do trabalho conhecimento no sistema metadados será um diferencial; conhecimento em excel básico... processar admissões com supervisão e conferência de um analista do departamento;conhecer os......
O profissional irá atuar em toda rotina do departamento pessoal: admissão / fechamento de folha / compra de benefícios / demissões / férias / homologações envio das declarações acessórias (e-social, dctfweb, dirf) / apuração dos impostos / emissão das guias de pagamemto / parcelamento / toda rotina do......
Salário: a combinar escolaridade: segundo grau completobenefícios: vt, va, plano de saúde unimedhorário de trabalho: de segunda a sexta, 08:00 as 18:00hsexperiência: vai atuar no setor administrativo de pessoal com documentos como gfip, folha ponto, fgts, aso, nr, darf, contracheques, ficha de epi, contrato......
Apoiar a gerência de recursos humanos da área de recursos humanos no planejamento e execução de estratégias da área, bem como gerir a equipe de recursos humanos; coordenar e acompanhar os processos de recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, clima organizacional, gestão do desempenho, remuneração......
Acompanhamento do cronograma, buscando liberação de frentes de trabalho junto ao cliente final e supervisores; reuniões com clientes; controle dos custos das obras; acompanhamento da execução de diferentes obras junto à equipe de execução e ao cliente final; fiscalização da equipe de obras, quanto às......
Treinamentos: curso iso 9001:2015, curso de gestão de processos, curso de gestão estratégica, curso de lean manufacturing, curso fmea, curso msa, curso cep, curso apqp, curso ppap, curso 6 sigma experiência: previamente em funções de controle de qualidade e sistema de gestão da qualidade outros dados......
- clt e a empresa também oferece os benefícios de va e/ou vr + vt + plano de saúde + plano odontológico... requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior completo em sistemas da informação, ciência da computação......
Requisitos do trabalho formação completa em ciências contábeis ou administração de empresa; pós graduação em finanças ou controladoria... 000,00 benefícios: vale alimentação ou refeição, plano de saúde, plano odontológico, auxílio combustível enviar currículos: *****@*****......
Jornada de trabalho: 8h as 18h (segunda a sexta) e 8h as 12h (sábado) requisitos do trabalho ensino superior completo em administração ou logística... noção de gestão de estoque e controle de mercadorias... outros dados de posição remuneração: salário (r$ 4... 000,00) + plano de saúde + vale refeição......
