COORDENADOR DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Descrição da oferta de emprego
Administração de Pessoal: Capacidade de gerenciar eficientemente todas as atividades relacionadas ao pessoal, como admissões, demissões, folha de pagamento, benefícios e gestão de registros.
Gestão de Pessoas: Habilidade em liderar e motivar uma equipe, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo.
Comunicação Efetiva: Capacidade de se comunicar claramente tanto verbalmente quanto por escrito, especialmente ao lidar com questões sensíveis e complexas.
Negociação e Resolução de Conflitos: Ser capaz de resolver disputas entre funcionários, negociar acordos e facilitar a resolução de problemas de forma justa e eficaz.
Pensamento Analítico: Ser capaz de analisar dados e informações relacionadas ao pessoal para tomar decisões informadas e estratégicas.
Gestão de Projetos: Capacidade de planejar, coordenar e executar projetos relacionados ao departamento pessoal, como implementação de novos sistemas de RH ou revisão de políticas.
Ética Profissional: Manter altos padrões éticos e de confidencialidade ao lidar com informações pessoais e confidenciais dos funcionários.
Adaptabilidade e Resiliência: Estar aberto a mudanças e ser capaz de lidar com situações adversas ou emergências no ambiente de trabalho.
Capacidade de Treinamento e Desenvolvimento: Fomentar o desenvolvimento profissional contínuo dos funcionários e promover um ambiente de aprendizagem dentro do departamento.Local de trabalho: Recife, PERegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Departamento PessoalNível hierárquico: CoordenadorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 5 e 10 anos
Detalhes da oferta
- Confidencial
- Indeterminado
- 14/10/2024
- 12/01/2025
Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......
Processar admissões com supervisão e conferência de um analista do departamento;conhecer os tipos de contrato de trabalho e vinculos empregatícios;gerar relatórios do sistema da folha conforme as demandas e particulariadades de cada cliente;gerar arquivos de integração (bancários, benefícios, frequencia......
O profissional irá atuar em toda rotina do departamento pessoal: admissão / fechamento de folha / compra de benefícios / demissões / férias / homologações envio das declarações acessórias (e-social, dctfweb, dirf) / apuração dos impostos / emissão das guias de pagamemto / parcelamento / toda rotina do......
Salário: a combinar escolaridade: segundo grau completobenefícios: vt, va, plano de saúde unimedhorário de trabalho: de segunda a sexta, 08:00 as 18:00hsexperiência: vai atuar no setor administrativo de pessoal com documentos como gfip, folha ponto, fgts, aso, nr, darf, contracheques, ficha de epi, contrato......
Apoiar a gerência de recursos humanos da área de recursos humanos no planejamento e execução de estratégias da área, bem como gerir a equipe de recursos humanos; coordenar e acompanhar os processos de recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, clima organizacional, gestão do desempenho, remuneração......
Acompanhamento do cronograma, buscando liberação de frentes de trabalho junto ao cliente final e supervisores; reuniões com clientes; controle dos custos das obras; acompanhamento da execução de diferentes obras junto à equipe de execução e ao cliente final; fiscalização da equipe de obras, quanto às......
Capacidade analítica e atenção aos detalhes para identificar e resolver problemas de qualidade de forma eficiente... habilidade em estabelecer e manter relacionamentos com o time, clientes, parceiros de negócios... informática: pacote office avançado... empatia, organização, flexibilidade, planejamento......
Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior completo em sistemas da informação, ciência da computação, redes de computadores ou gestão de serviços de ti; experiência com gestão de equipe de suporte; experiência com......
Benefícios: vale alimentação ou refeição, plano de saúde, plano odontológico, auxílio combustível enviar currículos: *****@*****... coordenar as contas a pagar da empresa compreendendo o acompanhamento de vencimentos; transferências de numerário para compor o saldo visando assegurar o cumprimento......
Departamento pessoal realizar agendamentos, exames e afins; documentação para contratação/demissão de funcionários auxiliar nos processos seletivos, anunciando vagas, fazendo contato e pré-seleção de candidatos fixos, intermitentes e freelancer... supervisão imediata gerente de operações competências......
