TÉCNICO - IT SR LEADER (MOBILE)

Técnico - It Sr Leader (Mobile) - A F1RST é o futuro e sua carreira está aqui! Nossa cultura é baseada em "Pessoas, Inovação e Resultados". Fazemos parte do maior banco Internacional do Brasil, um dos maiores bancos do mundo, promovendo serviços e experiências para os mais de 60 milhões de clientes de todo o ecossistema Santander. Venha fazer parte do time que tem como propósito apoiar as pessoas e fazer os negócios prosperarem. Somos apaixonados por tecnologia. Somos F1RST Digital Services. Sobre a Posição: Estamos à procura de um Senior Software Engineering Manager para liderar a equipe de desenvolvimento da nossa Plataforma Mobile . Essa posição é voltada para um(a) líder com forte bagagem técnica e capacidade de gerenciar equipes de alto desempenho no desenvolvimento de aplicativos mobile escaláveis e seguros. A pessoa ideal será responsável por definir a visão técnica, garantir a entrega de soluções de alta qualidade e colaborar com stakeholders chave para atingir os objetivos de negócio. Aqui, seu papel será: Liderar e supervisionar equipes de engenharia responsáveis pelo desenvolvimento e manutenção de aplicativos mobile (iOS e Android). Definir a estratégia técnica e o roadmap da plataforma mobile, alinhando os objetivos de engenharia com as metas de produto e negócios. Garantir a entrega de software de alta qualidade e performance, priorizando práticas de DevSecOps e segurança no desenvolvimento. Colaborar com equipes de Product Management e Design para desenvolver funcionalidades inovadoras com uma experiência de usuário de excelência. Implementar e manter pipelines CI/CD automatizados para garantir deploys rápidos e seguros. Monitorar e melhorar continuamente a escalabilidade, resiliência e performance das soluções desenvolvidas. Gerenciar a evolução técnica das plataformas, lidando com débito técnico e introduzindo melhorias arquiteturais sempre que necessário. Fomentar uma cultura de desenvolvimento ágil, promovendo a colaboração, o aprendizado contínuo e o uso de boas práticas de engenharia. Atuar como mentor(a) e coach da equipe, facilitando o crescimento profissional dos membros e fortalecendo o talento técnico do time. Reportar métricas de progresso, riscos e resultados à alta gestão e stakeholders. Requisitos Imprescindíveis: Experiência comprovada em engenharia de software em posições de liderança de equipes. Sólido conhecimento em desenvolvimento mobile (iOS, Android) e experiência com plataformas nativas e frameworks híbridos (React Native, Flutter). Profundo entendimento de arquiteturas de microservices e integrações via APIs REST e GraphQL. Experiência prática com CI/CD pipelines, automação de testes e deploys em ambientes mobile. Conhecimento avançado em práticas de DevSecOps e segurança em aplicações mobile. Inglês fluente, com capacidade de comunicação clara em equipes e ambientes internacionais. Forte habilidade de comunicação para colaborar com stakeholders técnicos e não técnicos. Experiência em cloud computing (AWS, Azure ou GCP) e em ferramentas de monitoramento e otimização de performance (Crashlytics, Firebase, etc. ). Experiência com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) e ferramentas de gestão como Jira. Capacidade de gerenciar débito técnico, priorizando e implementando melhorias que garantam a evolução sustentável da plataforma. Visão de produto e estratégia, alinhando decisões técnicas aos objetivos de negócio e garantindo a melhor entrega de valor aos usuários. Bacharelado em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas. Mestrado é um diferencial. Requisitos Desejáveis: Experiência em empresas do setor financeiro ou fintechs. Certificações em cloud computing ou metodologias ágeis. Contribuições para projetos open source ou palestras em conferências técnicas. Se você está pronto(a) para o próximo passo na sua carreira e quer liderar uma equipe de ponta na construção de soluções mobile de alta performance e escalabilidade, envie seu currículo e venha fazer parte do nosso time! Local de trabalho: Av. Interlagos, 3501 - Vila Arriete - São Paulo - SP, 04661-300 (Híbrido 3x2) # BENEFÍCIOS: Auxílio refeição; Convênio médico; Convênio Odontológico: Plano básico e intermediário; Vale Transporte; Flex Férias: 24 dias úteis de férias podendo ser divididos em até 6 vezes, e a cada 2 meses trabalhados você já pode aproveitar 4 dias úteis; DayOff Aniversário; Parceiros de academia: Wellhub. Flex Working: Modelo de trabalho híbrido: 2 dias Home Office e 3 dias presenciais; Plataformas de treinamento com mais de 100 mil cursos; Linhas de carreira para o seu desenvolvimento profissional; Flex Learning: Incentivo para estudos exclusivo a funcionários com Alta Performance; Auxílio Creche; Programa Nascer e Licença Paternidade estendida. #LI-Hybrid #J-18808-Ljbffr