SUPERVISOR DE TREINAMENTO EMPRESARIAL PL
Descrição da oferta de emprego
Principais responsabilidades:
- Análise de Necessidades de Treinamento: Identificar as necessidades de treinamento da empresa por meio de análises de lacunas de habilidades, feedback dos funcionários e avaliação das metas organizacionais. É crucial ter uma compreensão completa das necessidades e demandas de treinamento da empresa para desenvolver programas eficazes.
- Desenvolvimento de Programas de Treinamento: Com base nas análises de necessidades, você será responsável por desenvolver programas de treinamento que sejam relevantes, impactantes e alinhados com as metas e estratégias organizacionais. Isso exigirá uma colaboração eficaz com diferentes áreas da empresa, bem como a seleção de métodos de treinamento adequados, como e-learning, workshops, palestras, entre outros.
- Implementação e Acompanhamento: Após o desenvolvimento dos programas, você será responsável por sua implementação, assegurando que todos os colaboradores recebam treinamento adequado e apropriado para suas funções. Além disso, é essencial acompanhar o progresso e avaliar a eficácia do treinamento por meio de indicadores-chave de desempenho.
Requisitos:
- Experiência comprovada como Supervisor de Treinamento Empresarial, desempenhando um papel-chave no desenvolvimento e implementação de programas de treinamento eficazes.
- Habilidades sólidas de análise de necessidades de treinamento e capacidade de alinhar programas com as metas organizacionais.
- Excelentes habilidades de comunicação e facilidade para ministrar treinamentos em diferentes formatos.
- Fortes habilidades de gerenciamento de projetos, com capacidade de planejar, implementar e acompanhar programas de treinamento em um ambiente dinâmico.
- Conhecimento em e-learning, plataformas LMS e ferramentas de treinamento modernas.
- Certificação em Treinamento e Desenvolvimento será considerada uma vantagem.
Se você busca uma oportunidade de contribuir para o crescimento e desenvolvimento de uma empresa líder em seu setor, envie seu currículo atualizado para avaliação. Esperamos poder recebê-lo(a) em nosso time e contar com sua experiência para aprimorar nossa equipe e impulsionar resultados.Local de trabalho: Campinas, SPRegime de contratação de tipo: TemporárioJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Telemarketing - SACNível hierárquico: SupervisorVALORIZADOTempo de experiência: Entre 3 e 5 anosHABILIDADESResponsável por conduzir e acompanhar indicadores dos treinamentos técnicos e operacionais da empresa desempenhando um papel fundamental na capacitação dos funcionários e no desenvolvimento dos talentos.Análise de Necessidades de Treinamento Identificar as necessidades de treinamento da empresa por meio de análises de lacunas de habilidades feedback dos funcionários e avaliação das metas organizacionais. - Desenvolvimento de Programas de Treinamento Co
Detalhes da oferta
- ALGAR
- Indeterminado
- 11/09/2024
- 10/12/2024
Requisitos do trabalho - habilidades em informática- experiência com pós vendas- conhecimento básico de mecânica dos equipamentos- conhecimento em máquinas de construção ( será o diferencial)- habilitação b enviar curriculo: *****@*****... gestão de equipe técnica- acompanhamento de execução de serviços-......
Lista as empresas ou profissionais selecionados, contata e agenda as visitas... realiza visitas a clientes potenciais para a comercialização dos produtos do seu segmento: apresenta a empresa e seus produtos, informa-se sobre as necessidades do cliente, prepara a proposta/contrato, busca aprovação do......
Supervisionar a produção (atividades de fundição e usinagem), realizando a leitura e a interpretação de desenhos técnicos, e no efetivo acompanhamento nos métodos e processos produtivos no chão-de-fábrica; visando assegurar a confiabilidade nos processos de usinagem e garantindo a efetiva qualidade dos......
Requisitos do trabalho - habilidades em informática- experiência com pós vendas- conhecimento básico de mecânica dos equipamentos- conhecimento em máquinas de construção ( será o diferencial)- habilitação b... gestão de equipe técnica- acompanhamento de execução de serviços- envio de relatórios- acompanhamentos......
Requisitos do trabalho formação mínima superior completo... ferramentas de trabalho modernas (veículo, notebook, telefone via satélite, telefone celular etc)... pacote office usuário avançado, raciocínio lógico, visão de dono, empatia , resiliência, senso profissional crítico......
(trabalho digno e crescimento econômico) descrição da vaga: os voluntários globais colaborarão com escolas formais e técnicas para criar e realizar treinamentos de habilidades sociais e técnicas, bem como fornecer orientação profissional para jovens locais e desenvolver habilidades de empreendedorismo......
Buscamos por um candidato que saiba atrair sorrisos de nossos clientes, nosso atendimento e qualidade de nossos produtos é essencial! atividades: cuidar das compras da loja, gerir o estoque de produtos, fazer escalas dos colaboradores, controle de ponto, gestão das férias junto com o rh, oferecer treinamentos......
Diferenciais: salário a combinar + plano de saúde + convênio odontológico + vale alimentação jornada de trabalho: segunda a sexta + um sábado por mês principais atividades: supervisão e gestão de equipe; coordenação de pagamentos; revisão de faturas; controle financeiro, análise de documentos e relatórios......
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