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SUPERVISOR DE MERCHANDISING - PR

Descrição da oferta de emprego

Setor da empresa: Indústria no setor de alimentos Descrição das Atividades: Supervisão de Equipe de Merchandising : Gerenciar e orientar promotores de vendas e merchandisers, garantindo o bom desempenho e a motivação da equipe em pontos de venda (PDVs). Planejamento e Execução de Estratégias de Merchandising : Desenvolver e implementar estratégias de merchandising em lojas e supermercados, visando aumentar a visibilidade e o giro dos produtos. Análise de Dados e Resultados : Monitorar e analisar os dados de vendas e a performance dos produtos nos PDVs, reportando resultados e propondo ajustes de estratégias conforme necessário. Relatório de Indicadores de Performance (KPIs) : Acompanhar indicadores como vendas, estoque, presença de produtos e visibilidade de marca. Propor ações corretivas para maximizar a rentabilidade. Treinamento de Equipe : Capacitar a equipe sobre as características dos produtos, boas práticas de merchandising, e técnicas de abordagem para aumentar as vendas e a fidelização do cliente. Gestão de Relacionamento com Parceiros e Lojas : Estabelecer e manter uma comunicação próxima com os gerentes e compradores dos PDVs para garantir o espaço e a boa exposição dos produtos. Acompanhamento de Concorrência : Realizar visitas a PDVs para observar a presença e as estratégias de concorrentes, sugerindo adaptações e melhorias. Requisitos: Formação Acadêmica : Graduação em Administração, Marketing, Publicidade, ou áreas afins. Experiência Anterior : Experiência comprovada em merchandising, preferencialmente no setor de alimentos ou bebidas, em posições de supervisão ou liderança de equipes. Conhecimento de Varejo : Familiaridade com a dinâmica do varejo de alimentos, incluindo exposição de produtos, promoções e estratégias de vendas. Habilidades em Gestão de Equipes : Experiência em liderança, treinamento e motivação de equipes de campo. Análise de Dados e KPIs : Capacidade de coletar, interpretar e agir sobre dados de vendas e indicadores de performance. Disponibilidade para Viagens : Caso a supervisão inclua uma área geográfica ampla, o candidato deve ter disponibilidade para realizar viagens frequentes. Habilidades Interpessoais e de Negociação : Forte habilidade para construir relacionamentos com clientes e parceiros de varejo e negociar espaços e oportunidades de destaque. CNH Categoria B : Possuir carteira de habilitação para deslocamentos aos PDVs. Perfil Proativo e Organizado : Habilidade de tomar iniciativa, identificar oportunidades de melhoria e trabalhar com múltiplas tarefas e prazos. Diferenciais: Conhecimento em ferramentas de gestão de merchandising e sistemas de coleta de dados. Pós-graduação em Marketing ou áreas relacionadas. Familiaridade com metodologias de Trade Marketing.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Chefe ou supervisor de marketingEmpresa:Gc talentosPreparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormenteRamo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (CB)

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Detalhes da oferta

Empresa

Gc talentos

Localidade

Em todo o Brasil

Endereço

Indeterminado - Indeterminado

Data de publicação

05/11/2024

Data de expiração

03/02/2025

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