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SUPERVISOR DE LOJA

Descrição da oferta de emprego

Descrição• Cargo: Supervisor de vendas• Contrato temporário ou efetivo? Efetivo• Número de posições: 1• Salário: R$ 1.843,00 R$ 737,20 (gratificação pela função) – ambos fixos comissão (variável) • Horário de Trabalho e dias da semana: ) De segunda a sábado, horário: Seg a sexta: 9h às 13h e das 15h às 17h e Sábados das 09h as 12h e das 13h as 19h * horário a negociar/combinar.• Experiência e conhecimentos necessários: Experiência comprovada na função de supervisor ou gerente de loja.• Escolaridade: Ensino médio completo• Cidades/bairros participantes: Porto Alegre, Viamão. • Características comportamentais: Resiliência, entusiasta, ter visão de negócio escuta ativa e boa gestão de conflitos.• Data prevista para fechamento da vaga:*UrgenteAtividadesRotina administrativa - conferência de pedidos e descontos, recebimento e distribuição de e-mails da matriz, emitir notas fiscais de venda para clientes, preenchimento de planilha das metas e atendimentos, atendimentos e encaminhamento de assistências de produtos, contato com a matriz e gerência para tomada de decisões conjuntas, recebimento de cargas da matriz e demais fornecedores e demais rotinas administrativas que se façam necessárias na loja. Responsabilidades para seleção de vendedores e manutenção de equipe no desenvolvimento das vendas e resultados da loja. Responsabilidade para abertura e fechamento da loja, com intervalo entre os turnos. Rotina Comercial - atendimento ao telefone de clientes e outros, atendimento de clientes presenciais na loja dando suporte aos vendedores, engajar a equipe de venda proporcionando união e garantindo a boa energia do ambiente, dar suporte ao vendedor quanto às negociações e dúvidas que ocorrerem. Atendimento via Whatsapp – domínio da ferramenta como responder aos questionamentos, enviar imagens, vídeos, áudios. Boa comunicação e escrita formal. Redes Sociais – ter conhecimento básico no Instagram: posts, Stories, responder aos comentários e direct, dando através desta ferramenta um retorno a todos os clientes interessados em conhecer o produto ou a marca. Organização da loja e depósito, responsabilidade sobre o estoque da loja, no intuito de deixar a loja sempre em boa sintonia para o recebimento dos clientes, estar atento ao bom funcionamento da loja e todo dia reunir a equipe para identificar as necessidades dos clientes que a visitaram, o que pode ser melhorado e revisado. Estar ligado ao desempenho das vendas na loja através de união com todos os vendedores.RequisitosExperiência comprovada na função de supervisor ou gerente de loja.Benefícios• Benefícios: Vale transporte (ajuda de custo) + Cozinha no LocalSalário:2580Cargo:Supervisor de LojaEmpresa:VALQUIRIA ESTEVAM DESENVOLVIMENTO HUMANOTreinamento em desenvolvimento profissional e gerencial.Ramo:Consultoria/ Auditoria (BE)
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Detalhes da oferta

Empresa
  • VALQUIRIA ESTEVAM DESENVOLVIMENTO HUMANO
Localidade
  • Em todo o Brasil
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Salário
  • 2580R$ - 2580R$
Data de publicação
  • 10/12/2024
Data de expiração
  • 10/03/2025
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Supervisor de serviços oficina ( curriculo@fertisolo.com)
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Gestão de equipe técnica- acompanhamento de execução de serviços- envio de relatórios- acompanhamentos de compras - solucionar possiveis conflitos de equipes - buscar estrategias para captação de clientes- obs: experiência em concessionária será o diferencial... requisitos do trabalho - habilidades em......

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Supervisor de Serviços Oficina
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Gestão de equipe técnica- acompanhamento de execução de serviços- envio de relatórios- acompanhamentos de compras - solucionar possiveis conflitos de equipes - buscar estrategias para captação de clientes- obs: experiência em concessionária será o diferencial... requisitos do trabalho - habilidades em......

Gerente Júnior de Loja
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O que oferecemos: salário r$3... queremos alguém que honre os valores da foto oficial... 500; comissão; regime clt; plano de carreira; junte-se à foto oficial, onde cada colaborador contribui para a construção de memórias e histórias visuais!... valorizamos o desenvolvimento profissional em um ambiente......