SOCIAL MIDIA

Atribuições:Desenvolvimento de Estratégia de Mídia Social:Criar e implementar estratégias de mídia social alinhadas com os objetivos de marketing e comunicação da empresa. Gestão de Contas de Mídias Sociais:Administrar e manter ativas as contas da empresa em várias plataformas de mídia social, como Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn e outras. Criação de Conteúdo:Desenvolver conteúdo atraente, incluindo postagens, imagens, vídeos e histórias, que ressoem com o público-alvo da empresa. Programação de Postagens:Agendar e publicar postagens nas redes sociais de acordo com um calendário editorial, levando em consideração os melhores horários para o engajamento da audiência. Análise de Dados e Métricas:Acompanhar o desempenho das postagens e campanhas, coletando e analisando dados de métricas, como curtidas, compartilhamentos, comentários, alcance e envolvimento. Pesquisa e Tendências:Ficar atualizado com as tendências de mídia social e as práticas recomendadas, ajustando as estratégias de acordo. Gestão de Crises:Estar preparado para lidar com situações de crise ou comentários negativos nas redes sociais, mantendo a reputação da empresa. Desenvolvimento de Campanhas de Publicidade:Criar e gerenciar campanhas de publicidade paga nas redes sociais, como anúncios no Facebook, Instagram Ads e LinkedIn Ads. Colaboração com Outros Departamentos:Trabalhar em estreita colaboração com departamentos de marketing, vendas, atendimento ao cliente e outros para garantir a consistência da marca e comunicação em todas as áreas da empresa. Criação e Manutenção de Conteúdo Visual:Desenvolver gráficos, imagens e vídeos para acompanhar o conteúdo das redes sociais. Comunicação com Influenciadores:Identificar e colaborar com influenciadores relevantes para promover a marca e produtos da empresa. Ideação de Conteúdo:Desenvolver ideias criativas para vídeos, considerando tendências atuais e o público-alvo. Roteirização e Storyboard:Criar roteiros ou storyboards para planejar a sequência de cenas e as mensagens-chave do vídeo. Gravação de Vídeos:Filmar cenas de acordo com o roteiro, utilizando equipamentos como câmeras, smartphones e acessórios de filmagem. Edição de Vídeos:Editar o material de vídeo gravado, incluindo corte, adição de efeitos visuais, transições, trilha sonora, narração, legendas e outros elementos de edição. Uso de Software de Edição:Dominar programas de edição de vídeo, como Adobe Premiere Pro, Final Cut Pro, Capcut ou aplicativos de edição de vídeo específicos para redes sociais. Otimização para Redes Sociais:Adequar os vídeos para diferentes plataformas, ajustando dimensões, duração e formatos ideais para o Instagram Reels, TikTok, YouTube, entre outros. Produção de Conteúdo Nativo:Criar conteúdo específico e nativo para cada plataforma, levando em consideração as melhores práticas de cada uma. Escolha de Música e Trilha Sonora:Selecionar trilhas sonoras e efeitos sonoros adequados para complementar o conteúdo visual. Narração e Dublagem:Realizar narrações ou dublagens quando necessário para explicar conceitos ou fornecer informações adicionais. Legendagem:Adicionar legendas aos vídeos para torná-los acessíveis a um público mais amplo e para melhorar a compreensão. Edição de Áudio:Ajustar a qualidade do áudio, eliminando ruídos indesejados e melhorando a clareza. Colaboração com Criadores de Conteúdo:Trabalhar com outros criadores de conteúdo, como influenciadores e colaboradores, para produzir vídeos colaborativos. Análise de Métricas:Acompanhar o desempenho dos vídeos, analisando métricas de visualizações, engajamento, compartilhamentos e retenção de público. Pesquisa de Tendências:Ficar atualizado com as tendências de conteúdo, hashtags populares e desafios virais em plataformas de mídia social. Cumprimento de Prazos:Gerenciar o tempo de produção e entrega de conteúdo para cumprir prazos de publicação. Compliance e Direitos Autorais:Garantir que o conteúdo siga regulamentações e direitos autorais, evitando violações. Crescimento da Audiência:Desenvolver estratégias para aumentar o número de seguidores e visualizações em suas redes sociais. Relatórios e Avaliações:Preparar relatórios regulares que resumem o desempenho da presença da empresa nas redes sociais, identificando áreas de melhoria.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Assistente de mídiaEmpresa:Personal recursos humanosAtua com locação de mão-de-obra temporária.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (FJ)