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REPARTIDOR O REPARTIDORA DE PAQUETERÍA EN FURGONETA - SAN FERNANDO DE HENARES

Fernando de Noronha - Pernambuco

Descrição da oferta de emprego

Desde Gi Group, la firma de servicios de trabajo temporal y permanent placement de Gi Group Holding, multinacional italiana líder en soluciones de Recursos Humanos, estamos convencidos de que podemos ayudarte a encontrar tu trabajo ideal.
Es sencillo, cuidamos de ti y nos preocupamos por potenciar tu carrera profesional.
Actualmente, desde la delegación de COSLADA nos encontramos en busca de REPARTIDOR O REPARTIDORA, para SAN FERNANDO DE HENARES (MADRID) Te contamos los principales requerimientos y otras habilidades de la posición.
Mínimo 8 puntos en el carné de conducir Tener experiencia como repartidor (Paquetería, alimentación, VTC, muebles, obra, materiales, etc) Vivir por la zona o no tener inconveniente en desplazarte Tener disponibilidad total e inmediata Y por nuestra parte, ¿qué podemos ofrecerte? Contrato indefinido fijo-discontinuo con posibilidad de pasar a plantilla con la empresa Salario 9,15 €/B Ventanas de 4 horas, pudiendo hacer al día 1 o 2 ventanas.
27 horas semanales, con posibilidad de pasar a 38h.
Franja horaria Y bien, ¿estás preparad@? Una oportunidad laboral de calidad y un trato personalizado y cercano te están esperando.
¡Inscríbete a la oferta y únete al equipo Gi Group! Te estamos esperando porque #NuestroCompromisoEresTú.
En cumplimiento de la Ley Orgánica , de 5 de diciembre, de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales, le informamos de que sus datos personales forman parte de un fichero propiedad de Gi Group Spain ETT S.
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y son tratados con la única finalidad de mantener la relación adquirida con usted.
Puede ejercitar sus derechos de acceso, rectificación, cancelación y oposición dirigiéndose por escrito a Paseo de la Castellana, 89, 5º Planta, , Madrid.
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Gi Group SpA
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 24/10/2024
Data de expiração
  • 22/01/2025