RECRUITER

Recruiter - Experiência prática com ferramentas de recrutamento online e LinkedIn. Inglês avançado, com habilidade para colaborar em um ambiente global. Residir em São Paulo (desejável) com disponibilidade para trabalho híbrido. Nessa posição você irá conduzir processos de seleção completos com autonomia, focando sua atuação nas áreas de backoffice, marketing e produto. Além disso, esperamos que você contribua com a consolidação dos processos da área, apoiando o desenvolvimento da liderança em práticas de recrutamento e seleção. Principais responsabilidades: Conduzir processos de recrutamento de ponta a ponta, incluindo construção de perfil e etapas do processo com a liderança, divulgação e hunting, entrevistas e modelagem da oferta. Propor e implementar melhorias na área de Hiring, promovendo práticas que aumentem a efetividade dos processos e garantam uma experiência positiva para os candidatos. Apoiar e desenvolver ações de employer branding, reforçando nosso posicionamento e ampliando nossa atratividade no mercado.