PAGINA DE TRABAJO | VENDEDOR(A) TRAINEE - RIBEIRÃO PRETO / SP

Descripción del puesto vacante Faça parte da Moura, uma organização que há mais de 60 anos vem fornecendo a energia para atender o mercado com inovação e tecnologia.
Responsabilidades y asignaciones Realiza pesquisa de segmentação através de visita a clientes, aplicando o formulário adequado; Realiza trabalho de campo com prospects (abertura de clientes) e clientes inativos (reativação), visitando os clientes potenciais, apresentando o produto e descrevendo qualidades e vantagens da bateria.
Preenche o cadastro de clientes através de formulários.
Avalia o planejamento em relação aos resultados alcançados, analisando o volume de vendas cliente a cliente de acordo com o planejamento.
Cobre as áreas dos vendedores em férias ou áreas descobertas.
O trainee prospecta clientes e realiza planejamento de vendas, realiza venda de baterias, presta serviço de Manutenção de Baterias, desenvolve ações de merchandising no PDV, efetua pós-venda com os clientes da área e realiza verificações e manutenções básicas.
Garante o uso efetivo do Sistema Moura de Gestão.
Elabora planos de ação para as metas de melhoria e garante a execução dos planos, o tratamento das anomalias e procedimentos, por meio da Gestão Corporativa.
Além disso, também participa das reuniões de cadência e apresentação de resultados.
Requisitos y calificaciones Ensino Médio completo; Conhecimento do Pacote Office; CNH B.
Información adicional O que ofertamos? No nosso jeito Moura de ser acreditamos que as pessoas são a energia para mover o futuro.
Aqui, valorizamos e reconhecemos as pessoas e entregamos os melhores benefícios para os #Mourianos ️.
️ Salário compatível com o mercado (base + variável); ️Telefone Corporativo;  ️ Ticket Flex (aceito em supermercados e restaurantes);  ️ Convênio Médico;  ️ Convênio Odontológico; ️ Seguro de vida; ️ Programa de Participação nos Resultados (semestral); ️ Universidade Corporativa (Unimoura);  ️ Allya - Clube de Descontos;  ️ TotalPass (convênio com academias).
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Conheça a Moura - Converse com a área de Gestão de Pessoas 2 Conheça a Moura - Converse com a área de Gestão de Pessoas Paso 3.
Conhecendo o Gestor Imediato 3 Conhecendo o Gestor Imediato Paso 4.
Conhecendo o Sócio 4 Conhecendo o Sócio Paso 5.
Contratación 5 Contratación Faça parte da Moura, uma organização que há mais de 60 anos vem fornecendo a energia para atender o mercado com inovação e tecnologia.
Continuamente as empresas da Moura buscam novos talentos para compor suas equipes.
Se você tem perfil dinâmico, trabalha com foco em resultados, apresenta bom relacionamento interpessoal, trabalho em equipe e busca constante pela melhoria contínua, venha fazer parte de nosso Time.
Crença FORTALECIMENTO DE VÍNCULOS GARANTE UM FUTURO MELHOR Nossa história é uma prova de que relacionamentos de confiança são essenciais para crescer e superar situações de dificuldade.
Esta é uma herança de nosso fundador, que desejamos cultivar e fortalecer a fim de consolidar o “Jeito Moura” e perenizar o nosso negócio.
Somos otimistas.
Acreditamos na melhoria contínua.
como indivíduos, empresa e sociedade.
Para nós, o futuro é construído a partir das constantes melhorias que realizamos em nosso dia a dia e pela nossa capacidade de identificar oportunidades e transformá-las em projetos concretos.