PAGINA DE TRABAJO | [VAGA AFIRMATIVA PARA TALENTOS PCDS] DEVELOPER FULL STACK JR/PL (JAVA)

Descripción del puesto vacante   #Conheça um pouco sobre a área.
O propósito da nossa área é desenvolver a plataforma líder em Sales e Location Intelligence e comunicação estratégica e reputacional, o desafio consiste em desenvolver uma solução SaaS robusta, escalável e resiliente, garantindo ao mesmo tempo uma experiência de usuário intuitiva e uma interface amigável.
Procuramos um profissional apaixonado por novas tecnologias, movido por desafios, que goste muito de codificar e inovar.
Você participará ativamente do desenvolvimento de produtos e poderá influenciar a arquitetura, os processos e a cultura.
Aqui você importa! Responsabilidades y asignaciones #Desafios que você vai encontrar.
Responsável por todo o ciclo de desenvolvimento (backend e frontend); Participar da concepção e implementação de projetos e soluções com o time; Participar da evolução arquitetural dos projetos considerando boas práticas de  clean code, performance e escalabilidade; Garantir a qualidade das entregas através de testes automatizados e participação em  code reviews; Participar e colaborar com o time de produto e design em discussões e iniciativas; Planejar e desenvolver novas evoluções na plataforma Cortex podendo lidar com todos os aspectos de Engenharia de Software como backend, frontend e devops mas contribuindo principalmente em UX/UI; Avaliar e implementar melhorias de desempenho e remoção de débitos técnicos junto com o Tech Lead do time; Criar testes validando suas entregas e participar de code reviews para contribuir na qualidade de software do time como um todo; Participar e colaborar com o time de produto em discussões ajudando no direcionamento da plataforma.
Requisitos y calificaciones ️ # Conhecimentos importantes para a posição.
Experiência em desenvolvimento de software nas linguagens de programação Java e JavaScript; Experiência com desenvolvimento de software, de preferência em arquiteturas escaláveis; Conhecimento de arquitetura e boas práticas de Engenharia de Software; Experiência com system design e code design patterns; Experiência em desenvolvimento de componentes, telas e sistemas utilizando primordialmente Vue/React ou algum framework como Angular/Stencil;  Experiência na implementação de sites responsivos; Experiência em buscar dados de Rest APIs; Experiência com Docker; Domínio de conceitos e boas práticas de desenvolvimento de software.
Programação Orientada Objeto, Design Patterns, Clean Code, Design API REST, SOA; Conhecimento de métodos ágeis; Controle de versão de todo código produzido (GIT); Uso de ferramentas de tickets/issue tracking (JIRA).
#Diferencial para a posição.
Conhecimento com a stack  Spring,  Spring Boot,  JPA,  JUnit,  Spock,  Elastic,  Kafka,  Redis,  Backbone.
s, Handlebars.
s, jQuery e/ou Underscore.
s.
Información adicional   #PraVocê Nossos Beneficios.
PraVocê no dia a dia .
Vale Refeição ou Alimentação;  Gympass/Vittude;  Auxílio home-office;  PraVocê & Família ‍‍‍.
Plano de Saúde e Plano Odontológico (odonto é opcional);  Auxílio creche (até os 6 anos completos da criança).
Licença-Maternidade, Paternidade e Adotante Estendidas (#todasasfamíliasimportam);  Seguro de Vida; Day Off de Aniversário (U m dia de folga para tirar no dia ou durante o mês do seu aniversário.); Dia da Família (U m dia de folga para mamães e papais tirarem entre os meses de maio e agosto e aproveitar como quiserem.); Pausa Mental (Uma semana corrida de folga em dezembro para que descansem e recarreguem as baterias.
*Benefícios de acordo com a política vigente* PraVocê AINDA MAIS .
● Senso de propósito ao fazer parte de um time que está construindo algo que será perene e trará frutos para a sociedade, seja a Cortex em si enquanto "startup" em rápido crescimento que gerará cada vez mais empregos, seja o produto Plataforma Cortex, que será usado por cada vez mais usuários no Brasil e exterior.
● Ambiente de trabalho descontraído, jovem, empreendedor e meritocrático, sem espaço para política..;-)  ● Oportunidade de desenvolvimento de carreira e crescimento numa empresa que não para de crescer.
Valorizamos, cultivamos e respeitamos as diferenças, por isso proporcionamos um ambiente aberto e inclusivo.
Todas as nossas posições são elegíveis para pessoas com deficiência.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Screening People 2 Screening People Paso 3.
Talk People 3 Talk People Paso 4.
Avaliação Técnica 4 Avaliação Técnica Paso 5.
Match Cultural 5 Match Cultural Paso 6.
Proposta 6 Proposta Paso 7.
Contratación 7 Contratación Tecnológica, inquieta e ousada, bem-vindo à Cortex! Somos a Cortex, a plataforma brasileira líder em inteligência de Go-To-Market e o maior investimento em Inteligência Artificial aplicada a negócios na América Latina.
Nosso propósito é transformar com inteligência o caminho de pessoas e negócios.
Usamos IA e Ciência de Dados para promover uma gestão completa e contínua do Go-to-Market de marcas líderes no país.
Nossa plataforma é a única que coleta e normaliza dados externos, sejam eles firmográficos, de mídia ou de localização, e os unifica com dados internos de clientes para criar painéis de analytics flexíveis, análises geográficas e fluxos de trabalho baseados em dados.
Grandes investidores acreditam no nosso negócio.
Temos como parceiros alguns dos maiores e principais fundos de investimento em tecnologia, como Lightrock, Riverwood Capital e SoftBank.
VEM FAZER PARTE DO TIME! Aqui na Cortex você encontrará um ambiente receptivo às diferenças e às necessidades das pessoas.
Crescemos rápido porque crescemos juntos.
Tudo isso faz com que ser cortexiano seja uma experiência única de descobertas, transformação e crescimento a partir de um ambiente colaborativo de criação e realização.
Vamos juntos? #BeCortex