PAGINA DE TRABAJO | TECH LEAD | OTIMIZAÇÃO

Descripción del puesto vacante Aqui na Raízen, você une inovação e sustentabilidade para viver uma evolução constante em um dos maiores grupos empresariais privados do Brasil.
Estamos buscando uma/um  Tech Lead | Otimização, para atuar em nosso escritório localizado na Av.
Brigadeiro Faria Lima em SP na modalidade Híbrido (2x3) e será responsável por liderar equipes técnicas multidisciplinares, utilizando metodologias ágeis para desenvolver e implementar soluções customizadas e escaláveis para a área de Supply Chain, logística e transportes.
Você terá o desafio de tomar decisões estratégicas fundamentadas em dados, alocar e gerenciar eficientemente o orçamento, garantindo a máxima eficácia dos recursos, e promover uma comunicação clara e eficaz com todas as partes interessadas, tanto internas quanto externas.
Nesta posição, sua capacidade de análise e pensamento estruturado será crucial para propor inovações que atendam às necessidades específicas de nossos clientes, sempre alinhadas às metas de negócio da Raízen.
Se você é um(a) líder nato(a), com habilidades técnicas robustas e experiência no setor, além de ser um(a) excelente comunicador(a), esta é a oportunidade perfeita para fazer parte de um time que está no avanço da transformação digital e sustentabilidade no Brasil.
Responsabilidades y asignaciones COMO SERÁ O SEU DIA A DIA.
Desenvolver uma estratégia digital abrangente que esteja alinhada com os objetivos da organização; Definir metas e KPIs (Key Performance Indicators) para medir o sucesso do projeto; Gerenciar a execução do projeto, incluindo o planejamento, alocação de recursos, cronograma e orçamento; Supervisionar equipes multidisciplinares, como desenvolvedores, analistas de dados e especialistas; Garantir que o projeto seja entregue dentro do prazo e dentro do orçamento estabelecido; Coletar, analisar e interpretar dados para extrair insights valiosos; Utilizar ferramentas de análise de dados para tomar decisões informadas e orientar a estratégia digital; Desenvolver relatórios e painéis de controle para monitorar o desempenho do projeto e fornecer informações acionáveis; Implementar mudanças organizacionais necessárias para apoiar a transformação digital; Avaliar os riscos associados ao projeto e implementar estratégias de mitigação; Garantir a conformidade com regulamentos e normas relevantes, como segurança de dados e privacidade; Comunicar regularmente o progresso do projeto aos principais stakeholders, incluindo a alta administração; Garantir a colaboração eficaz entre as equipes envolvidas no projeto.
Requisitos y calificaciones O QUE VOCÊ PRECISA TER.
Formação superior completa.
Pós-graduação será um diferencial; Inglês avançado; Experiência de uso na plataforma Gurobi Optimizer; Experiência anterior em funções relacionadas a análise de dados e logística; Conhecimento em Python.
Conhecimento na linguagem Python para análise de dados e automação de tarefas; Conhecimento em Power BI.
Experiência no uso da ferramenta Power BI para criar visualizações e painéis de controle interativos; Conhecimento em Logística e Supply Chain.
Experiência ou familiaridade com os processos de logística e gestão da cadeia de suprimentos; Ciência de Dados e Analytics.
Compreensão profunda dos conceitos e técnicas de ciência de dados; Análise de Dados.
Capacidade de extrair insights valiosos a partir de dados e tomar decisões baseadas em dados quantitativos; Capacidade de trabalhar de forma independente e autogerenciável quando necessário; Capacidade de adaptar-se a ambientes de trabalho dinâmicos e de rápida mudança; Domínio da disciplina de Pesquisa Operacional e Otimização; Business Sense.
Compreensão sólida de princípios de negócios e capacidade de tomar decisões alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa; Métodos Ágeis.
Experiência com métodos ágeis de gestão de projetos, como Scrum ou Kanban, para facilitar o desenvolvimento de soluções de forma iterativa e colaborativa.
Información adicional ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO.
Nosso processo contempla 3 etapas principais (podem ter outras, e você ficará por dentro caso avance).
Inscrição - preenchimento deste formulário e de dados adicionais, caso necessário.
Entrevista com o RH - um bate-papo para nos conhecermos.
Entrevista com a liderança.
bate-papo mais técnico para contar ainda mais sobre o dia a dia e os desafios.
Nossa comunicação será por e-mail e telefone - confira se seus dados estão atualizados.
CONHEÇA MAIS SOBRE O QUE É SER RAÍZEN Que tal conhecer mais sobre como é fazer parte da Raízen e entender como a nossa cultura RAIZ contribui para um ambiente de trabalho em que você terá oportunidade de promover um impacto positivo no mundo? Nosso Instagram de Carreiras.
@raizencarreiras Não é essa a vaga ideal? Volte para a página principal.
https://carreiras.
aizen.
om.
r/ #VemSerRaízen Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Formulário Complementar 2 Formulário Complementar Paso 3.
Triagem A&S 3 Triagem A&S Paso 4.
Analisando os perfis - Bate Papo com o RH 4 Analisando os perfis - Bate Papo com o RH Paso 5.
Bate Papo com a Liderança 5 Bate Papo com a Liderança Paso 6.
Proposta 6 Proposta Paso 7.
Contratación 7 Contratación REDEFINIMOS O FUTURO DA ENERGIA Somos uma empresa brasileira, referência global em bioenergia e a 3ª maior empresa em faturamento do Brasil.
Maior produtora de derivados da cana-de-açúcar, a partir dela produzimos etanol, E2G, biogás, açúcar e bioenergia, nos colocando como a maior produtora de etanol do país e a maior exportadora individual de açúcar de cana no mercado internacional.
Nossa atuação também inclui a produção e distribuição de energia, além da distribuição de combustíveis por meio dos postos Shell – a marca Shell é licenciada pela Raízen no Brasil.
Outras grandes marcas fazem parte do nosso ecossistema, como Shell Box, Shell Select, Shell Café, OXXO e Shell Lubrificantes.
SUSTENTABILIDADE, INOVAÇÃO E IMPACTO POSITIVO    Somos assim! Unimos ação, inovação e sustentabilidade para gerar impacto positivo.
Já economizamos mais de 1 bilhão de litros de água no último ano-safra, investimos em etanol de segunda geração (E2G), que possibilita uma produção 50% maior na mesma área plantada.
Também contamos com o Pulse, nosso hub de inovação aberta, local em que incentivamos o protagonismo com espírito colaborativo.
SOMOS PROTAGONISTAS     Cuidamos do nosso time de mais 46 mil pessoas, para que elas possam caminhar juntas com respeito, bem-estar e segurança gerando resultados que impactam positivamente o mundo.
Aqui, elas são desafiadas a serem protagonistas de suas carreiras e a já fazemos parte, pelo terceiro ano consecutivo, dos melhores lugares para se trabalhar (GPTW).
RESPEITO NA RAIZ DE TUDO    A diversidade de talentos potencializa o time e impulsiona a criatividade e os resultados.
Para isso, promovemos ações de letramento, treinamentos e contamos com os Transformadores, nossos grupos de afinidade que impulsionam nossas iniciativas.
Além, disso temos diversas vagas afirmativas que firmam nosso compromisso público com o tema.