PAGINA DE TRABAJO | SUPERVISOR DE PREVENÇÃO DE PERDAS

Descripción del puesto vacante Buscamos pessoas que nos ajudem a cumprir o nosso propósito de mais saúde para mais pessoas.
Se você é um profissional pró ativo, flexível a mudanças e disposto a se comprometer com a busca pela melhoria contínua, junte-se a nós ! Todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência (PCD's) Responsabilidades y asignaciones Monitorar o controle de todas as movimentações de produtos, utilizando sistemas Cobol e SAP; Direcionar os chamados de faltas de produtos, recebidos pelo SAC; Acompanhar os indicadores da área mantendo-os dentro da meta de acordo com o PGD; Tratar todas as pendências dos últimos 30 dias do bloqueio de contagem; Participar da integração, realizar treinamentos e ser um multiplicador dos processos, garantindo uma operação produtiva e segura diariamente; Garantir a acuracidade dos números apresentados semanalmente de projeção de quebras do grupo; Identificar e tratar os fatores que ocasionam perdas ou quebras nas CDs, através de planejamento estruturado que enfoque ações preventivas; Antecipar aos resultados de quebra respeitando às características, atributos e conceitos do negócio de atuação; Mensurar, estratificar e validar os números de quebras de cada CD, junto a cada gerente de logistica de sua regional de atuação; Garantir a confiabilidade das informações, a diminuição de perdas de produtos por avarias, por vencimento, faltas e sobras de mercadorias nos CDs; Desenvolver normas, processos e políticas, que orientem e padronizem as ações de inventário e controle de estoque de produtos revenda; Garantir a retirada produtos próximos ao vencimento todo mês conforme critério de segregação vigente em cada marca, fornecedor e por tipo de produto; Realizar o inventário geral anual conforme procedimentos vigentes para garantir a acuracidade das informações do estoque físico e sistêmico; Executar o inventário cíclico dos produtos a cada 2 meses para antecipar eventuais divergências de acuracidade que seriam identificadas apenas no inventario geral anual; Requisitos y calificaciones Ensino Superior cursando ou completo em Logística, Administração ou áreas correlatas; Necessário experiência anterior na função; Información adicional Benefícios.
PDS (Prêmio por Desempenho Superior); Parcerias e Convênios (SESC, faculdades, restaurantes, lazer, cultura etc.); Plataforma de Desenvolvimento/ Educacional e Programas de Desenvolvimentos; Programa Gestante; Assistência Médica Assistência Odontológica Vale Transporte; Vale Refeição ou Vale Alimentação; Seguro de Vida; Local.
Cajamar Horário.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Mapeamento Comportamental 2 Mapeamento Comportamental Paso 3.
Entrevista - RH 3 Entrevista - RH Paso 4.
Entrevista - Gestor 4 Entrevista - Gestor Paso 5.
Contratación 5 Contratación Compartilhamos o Propósito.
Mais saúde para mais pessoas! Somos o GrupoSC.
a extensão da indústria, solução para o cliente com foco no paciente e consumidor, formado por grandes marcas como SantaCruz, Panpharma e Oncoprod.
Reconhecidas no mercado, trazendo consigo reputação, trajetória e competência em seus 68 anos de história.
Oferecemos uma gama de soluções que conectam inovação à distribuição através de uma operação logística que separa mais de 4,8 milhões de unidades e realiza entregas, diariamente.
Tudo isso só é possível com a dedicação do nosso time, composto por mais de 15 mil colaboradores espalhados pelo Brasil, movidos pelos nossos pilares.
Credibilidade, Atitude e Empatia.