PAGINA DE TRABAJO | GERENTE DE ENGENHARIA DE SOFTWARE

Descripción del puesto vacante Buscamos um profissional experiente e dinâmico para liderar a área de sistemas em um ambiente de alta performance no setor financeiro, focado em projetos de crédito consignado.
Esta posição, será responsável pela gestão de projetos estratégicos na área de empréstimos pessoal e consignado, garantindo a entrega de soluções tecnológicas.
Responsabilidades y asignaciones Gestão de Sistemas de Empréstimo Consignado.
Supervisionar e aprimorar o desempenho e a funcionalidade do sistema de consignados, assegurando sua eficiência e adequação aos requisitos regulatórios e de mercado; Conhecimento em Sistema Função.
Atuar com o Sistema Função, mantendo uma visão atualizada sobre suas funcionalidades e possibilidades de integração para otimizar operações e fluxos de trabalho; Gestão de Projetos.
Liderar e coordenar projetos de TI, definindo escopo, prazos e recursos, assegurando a entrega dentro dos requisitos de qualidade e orçamento; Orçamento e Gestão de Recursos.
Desenvolver e gerenciar o orçamento da área, garantindo que os recursos sejam utilizados de forma eficaz e sustentável; Gestão de Pessoas.
Liderar e desenvolver equipes de alto desempenho, promovendo um ambiente de trabalho colaborativo e incentivando o crescimento profissional; Governança de Demandas e Projetos.
Implementar processos de governança para priorização e acompanhamento de demandas e projetos, garantindo que estejam alinhados com as estratégias do negócio; Comunicação e Gestão de Conflitos.
Facilitar uma comunicação eficaz entre as áreas e stakeholders, e gerenciar conflitos de maneira diplomática, mantendo o foco nos resultados e na construção de soluções.
Requisitos y calificaciones Experiência prévia em gestão de sistemas no setor financeiro, com foco em empréstimos consignados; Conhecimento profundo do Sistema Função e suas aplicações; Comprovada experiência em gestão de projetos, preferencialmente com certificações (PMP, Scrum, etc.); Habilidades de planejamento e controle de orçamento; Experiência na gestão de equipes, com foco em desenvolvimento e engajamento dos colaboradores; Conhecimento de metodologias de governança, especialmente em demandas e projetos de TI; Fortes habilidades de comunicação e capacidade de gerenciar conflitos de forma eficaz.
Información adicional Oferecemos um ambiente de trabalho desafiador, oportunidades de desenvolvimento profissional e um pacote de benefícios atrativo.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Entrevista com o Gestor - (Técnica) 2 Entrevista com o Gestor - (Técnica) Paso 3.
Entrevista com G&G - (Comportamental) 3 Entrevista com G&G - (Comportamental) Paso 4.
Proposta 4 Proposta Paso 5.
Contratación 5 Contratación Somos Digio O Digio é mais que um banco digital.
Somos uma bantech.
contamos com a solidez de um banco e a agilidade de uma fintech.
Também somos apaixonados por tecnologia e, por meio dela, buscamos transformar a vida financeira de nossos clientes com segurança e transparência.
+ Eficiência - Burocracia Diariamente, criamos soluções digitais para descomplicar o jeito com que os brasileiros cuidam do seu dinheiro.
Trabalhamos para que o Digio tenha tudo o que nossos clientes precisam em um só lugar.
no DigioApp.
Com simplicidade, eficiência, livre de burocracia e acesso a qualquer hora e de qualquer lugar.
+ Transformação - Zona de conforto Aqui no Digio, oferecemos uma cultura construída pela colaboração, uma carreira com aprendizados e crescimento contínuos, além do senso de propriedade e orgulho por um trabalho de excelência.
Pessoas são nosso ativo mais importante e, sem elas, o Digio não teria chegado tão longe.
Por todos esses motivos, apostamos na inovação como a mola propulsora para cada uma das pessoas incríveis que integra este time.
Nós fazemos mais, porque fazemos juntos.
E, quando construímos juntos, tudo se transforma.