PAGINA DE TRABAJO | ENGENHEIRO(A) DO PRODUTO ELÉTRICO SENIOR - LRTS
Descrição da oferta de emprego
Se você busca oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional em uma área com um ambiente dinâmico, desafios constantes e foco em qualidade, custo e prazo, então venha fazer parte do nosso time! Responsabilidades y asignaciones • Desenvolver / Atualizar diagramas elétricos, desenhos tabelas de fiação de cabos especificando componentes como conectores, terminais, cabos, emendas entre outros para diversos projetos de caminhões de combustão e elétricos.
• Desenvolver / Atualizar roteiros 3D de cabos, desenhos de montagem de instalação de cabos para produção/fornecedores e documentos de lógica de cálculo de comprimento para diferentes configurações de caminhões.
• Bom entendimento do Processo de Desenvolvimento Scania, desde o design até a produção e reposição mantendo, a qualidade, custo e timing.
• Documentar as atividades de desenvolvimento do produto (modificação ou introdução de novas funcionalidades), atualizando os formulários ou sistemas específicos da Scania (ECO, PDs, FRAS, 3Dexperience...), a fim de permitir e disponibilizar para que qualquer área de engenharia da Scania.
• Elaborar Ordens de Modificação de Engenharia (ECOs) e atuar em conjunto com as áreas de Compras, Fornecedores, Produção e Áreas Comerciais, no desenvolvimento e melhoria contínua dos atuais produtos, seguindo os critérios estabelecidos pelas normas Scania (STDs,PDs, TBs e CVS) e criando novos quando necessário, de modo a garantir a qualidade e padrão do produto Scania.
Requisitos y calificaciones • Graduação completa.
Engenharia Elétrica/Mecatrônica e correlatos; • Desejável experiência com software SABER ou Capital Harness; • Conhecimentos em Catia V5 (desejável módulo electrical harness installation - EHI); • Vivência em desenvolvimento de produto de veículos pesados (caminhões ou ônibus), mínimo 5 anos de experiência; • Inglês avançado devido a contatos frequentes com a Matriz (reuniões, apresentações, treinamentos e visitas) • Desejável conhecimento de Sistema Elétrico do Produto.
Veículos pesados (ônibus, caminhões), motores e sistemas de transmissão de força; • Desejável conhecimento de processos de manufatura de componentes elétricos/eletrônicos; • Disponibilidade para viagens esporádicas nacionais e internacionais.
Soft skills.
Atitude protagonista e sustentável, criativo, curioso, trabalho colaborativo, capacidade analítica e crítica, senso e urgência e priorização, comunicação assertiva, liderança, inovação, espírito de equipe.
Información adicional NOSSO PROCESSO SELETIVO.
O processo seletivo na Scania se inicia na candidatura, para algumas oportunidades, há alguns testes de perfis ou conhecimentos específicos.
Para os que avançarem nestas fases, são realizadas entrevistas com a equipe de recrutamento ou parceiros selecionados, depois tem a entrevista final com o (a) gestor (a) da vaga.
O tempo do processo é flexível e pode variar de acordo com cada posição, mas não se preocupe! O nosso time de Talent Acquisition está preparado para proporcionar a melhor experiência para você.
Analisamos todas as candidaturas e sempre enviamos feedbacks, independente da etapa em que estiver no processo seletivo.
Todas as instruções são enviadas por e-mail.
BENEFÍCIOS.
- Para você e sua família.
Cesta natalidade; Programa de gestantes; Licença maternidade estendida; Licença paternidade estendida; Assistência jurídica; Auxílio Creche ou Babá para mães (ou pais com guarda judicial unilateral); Programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); Presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; Wellhub (Gympass); Scania Clube (academia, quadras, piscina, quiosques, centro estético); Atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares.
- Saúde e bem-estar.
Convênio médico Bradesco; convênio odontológico Bradesco; Convênio farmácia (50% de subsídio); Ambulatório médico interno com diversas especialidades; Programas de prevenção e promoção a saúde.
- Modelo de trabalho.
Híbrido, no mínimo de 2 (duas) vezes na semana em trabalho presencial (para áreas com operação compatível).
- Alimentação.
Restaurante no local; Vale alimentação ou refeição.
- Mobilidade.
Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário.
- Seu futuro.
Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); Seguro de vida; Homenagem por Tempo de Empresa; Benefício Mínimo (previdência).
- Facilidades.
Cartório, correios e despachante dentro da empresa; Desconto na compra e aluguel de veículos Volkswagen; Parceria em seguro de automóvel e residencial com a Tokio Marine; Posto bancário Itaú dentro da empresa.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Dados Adicionais 2 Dados Adicionais Paso 3.
Vídeo Apresentação Inglês 3 Vídeo Apresentação Inglês Paso 4.
Bate Papo RH 4 Bate Papo RH Paso 5.
Bate Papo Liderança 5 Bate Papo Liderança Paso 6.
Exame Médico e Envio da Documentação 6 Exame Médico e Envio da Documentação Paso 7.
Contratación 7 Contratación VENHA FAZER PARTE DA JORNADA SCANIA Jeito Scania de Ser.
Na Scania, tudo começa e termina em PESSOAS! Para nós, a valorização de cada colaborador individualmente faz parte da nossa essência – premissa que, por meio de escuta ativa, vem transformando os nossos espaços em ambientes de acolhimento, desenvolvimento profissional e em um celeiro de novas e boas ideias para mudar o mundo.
Por aqui, apostamos na colaboração e incentivamos que, independentemente da função exercida, confiemos uns nos outros – seja para agir ou tomar decisões.
Os resultados disso podem ser facilmente observados.
profissionais mais motivados e dedicados, ambiente propício para a inovação, alta produtividade, qualidade e senso de pertencimento.
Nossos Valores Fundamentais.
Cliente em Primeiro Lugar Respeito Espírito de Equipe Responsabilidade Eliminação de Desperdício Diversidade e Inclusão A pluralidade é para nós muito mais do que fazer o certo, é um dever.
Uma responsabilidade que atribuímos não somente à Scania, mas a todos que fazem parte de nosso ecossistema.
parceiros, clientes, colaboradores e fornecedores.
Por aqui, buscamos talentos com vivências diversas, independentemente de raça, etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade ou qualquer outra característica.
Sustentabilidade Signatária de diversos compromissos públicos em prol do planeta, em , a Scania Latin America se tornou signatária da Rede Brasil do Pacto Global e foi a primeira fabricante de veículos comerciais do mundo a estabelecer – ainda em – metas climáticas baseadas na Ciência e aprovadas pela Science Based Targets Initiative (SBTi).
Conheça mais da nossa jornada de sustentabilidade.
https://bit.
y/3OZWuUZ Para nós, é importante que esses valores tenham similaridade com os seus.
Afinal, esse é o #JeitoScaniadeSer.
Venha fazer parte desse time!
Detalhes da oferta
- Indeterminado
- 02/09/2024
- 01/12/2024
We are looking for a sap mm senior with the following requirements: requisitos do trabalho requeriments:• s/4hana implementations... equação it is a company focused on boosting technology and solid solutions through our expert consultants leading a high perspective and adding value to our customers with......
Experiência com containers e orquestração (docker, kubernetes)... excelentes habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe... experiência em ambientes de nuvem, como aws, azure ou gcp... graduação ou pós graduação certificações datadog inglês leitura e escrita competências técnicas desejadas......
Outros dados de posição clt , plano saude , bonificação , vl ,pl... experiencia e vivencia em geradores manutenção , instalação , vontade de crescer na empresapossibildiade de expansaõ , empresa com anos de mercado atuante em outros seguimentos , busca profisisonal que tenha experiencia e vontade de......
Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita... documentar procedimentos, processos e políticas relacionadas à infraestrutura em nuvem... projetar, implementar e manter infraestrutura em nuvem escalável e resiliente em plataformas como aws e azure... habilidade para diagnosticar e resolver......
Conhecimento no sap standard com perfil analítico para resolução de problemas em programas customizados, nos processos de vendas, sto (transferência de estoque) entre plantas, edi;- experiência no desenvolvimento de pequenas melhorias em programas relacionados ao módulo sd, le e edi;desejável:- certificação......
Habilidades técnicas conhecimento em desenvolvimento de software; experiência trabalhando com desenvolvimento back-end e serviços restfull; conhecimentos em html5, css3, node... habilidades desejáveis: vivência em metodologias ágeis; conhecimentos na plataforma arcgis; capacidade de análise crítica......
Requisitos do trabalho especialização nas áreas de rh; saber lidar com muita pressão para o encerramento das vagas dentro do prazo estipulado; pacote office; sólidos conhecimentos com hunting; conhecimentos em linkedin... 000,00 benefícios: vale transporte, vale alimentação ou refeição, plano de saúde......
Requisitos do trabalho formação completa em ciências contábeis ou administração de empresa; pós graduação em finanças ou controladoria... contata com instituições bancárias pesquisando as melhores condições preparar periodicamente o fechamento financeiro do período bem como emite mapas e relatórios diversos......
Requisitos do trabalho especialização nas áreas de rh; saber lidar com muita pressão para o encerramento das vagas dentro do prazo estipulado; pacote office; sólidos conhecimentos com hunting; conhecimentos em linkedin... outros dados de posição jornada de trabalho: de segunda a sexta-feira das 07:30......
Ser responsável por liderar e incentivar o desenvolvimento contínuo das pessoas desenvolvedoras da empresa; garantir a qualidade da área e prover insight/ações para agilidade de processos; ser um líder, capaz de construir, desenvolver e escalar o produto junto com o time de engenharia; estar sempre atualizado......