PAGINA DE TRABAJO | BANCO DE TALENTOS DIVERSOS – PESSOA COM DEFICIÊNCIA (PCD), PESSOAS PRETAS, PARDAS E MULHERES

Descripción del puesto vacante Jeito Scania de Ser.
Na Scania, valorizamos as pessoas, com foco na diversidade, inclusão e equidade , que fazem parte da nossa estratégia e cultura.
Acreditamos que a pluralidade é um dever, buscando talentos com vivências diversas, independentemente de raça, etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade ou qualquer outra característica.
Nossos valores fundamentais incluem colocar o cliente em primeiro lugar , respeito , espírito de equipe , responsabilidade e eliminação de desperdícios ️.
A sustentabilidade é central para nosso negócio, e somos signatários de importantes compromissos globais, incluindo metas climáticas baseadas em ciência.
Esse é o #JeitoScaniadeSer.
Você tem interesse em fazer parte da nossa equipe, mas não encontrou a vaga perfeita no momento? Não se preocupe! Nosso Banco de Talentos está aqui para conectar você com futuras oportunidades, mesmo quando não temos vagas abertas ainda.
Através deste banco, buscamos conhecer talentos para quando surgirem novas oportunidades já termos contato com as pessoas certas.
Assim, garantimos que o seu perfil esteja mapeado e pronto para ser considerado nas próximas seleções! Responsabilidades y asignaciones Aqui na Scania, temos diversas possibilidades de atuação em áreas, como.
·       Produção.
Solda, pintura, montagem, logística, qualidade, manutenção, entre outras, em nossas fábricas de chassis, transmissão, motores e cabinas em São Bernardo do Campo.
·       Administrativo.
Engenharia, Compras, Finanças, Recursos Humanos, Tecnologia, Vendas & Marketing, Comunicação, Jurídico, etc.
·       Cozinha.
Se você tem paixão por gastronomia, temos vagas para auxiliar de cozinha, cozinheiro(a) e outras funções em nossos três restaurantes internos.
·       Segurança patrimonial.
Garantindo a proteção das nossas instalações em São Bernardo do Campo, que somam mais de 400 mil m².
Requisitos y calificaciones ·       Se você tem interesse em atuar na área de produção.
É necessário possuir, no mínimo, formação técnica ou superior concluída em cursos como Logística, Mecânica, Mecatrônica, Eletrônica, Automação, Manutenção, Produção ou áreas correlatas.
Obs.
Para os cargos de logística é necessário ter a CNH (Carteira Nacional de Habilitação); ·       Interesse em atuar em áreas administrativas.
Engenharias, Administração, Secretariado,  Contabilidade, Economia, Psicologia, Contabilidade, Tecnologia, Computação, Ciência de Dados, Segurança da Informação, Redes, Relações Públicas, Marketing, Jornalismo, Publicidade e Propaganda, Direito, entre outras.
Pós-graduação e especializações são diferenciais.
Experiência (formal ou informal) e conhecimento em idiomas também são diferenciais, mas não eliminatórios em algumas vagas.
·        Para as oportunidades na operação da cozinha industrial.
É necessário experiência e/ou formação específica na área de gastronomia ou funções relacionadas; ·       Para atuar em segurança patrimonial.
É necessário ter experiência prévia em segurança e/ou áreas relacionadas, além de um compromisso com a proteção e bem-estar das nossas instalações.
Información adicional ·       Para você e sua família.
Cesta natalidade; programa gestantes; licença maternidade estendida; licença paternidade; assistência jurídica; auxílio babá ou auxílio creche; programa semente de esperança (aos pais que têm filhos com algum tipo de deficiência); presente de natal para filhos de colaboradores até 12 anos; Wellhub (gympass); Scania Clube (academia, quadra, piscina, quiosque, centro estético); atividades recreativas para filhos de colaboradores durante as férias escolares.
·       Saúde e bem-estar.
Convênio médico Bradesco; convênio odontológico Bradesco; convênio farmácia; ambulatório interno com diversas especialidades; programa guardiões da saúde (tratar do bem-estar, nutrição e equilíbrio, fatores fundamentais para nosso dia a dia).
·       Alimentação.
Restaurante no local; vale alimentação e/ou refeição.
·       Mobilidade.
Fretado até 40 km de distância; estacionamento; bicicletário.
·       Seu futuro.
Programa meu amanhã (planejamento futuro, longevidade e qualidade de vida); atendimento para aposentadoria; seguro de vida.
·       Facilidades.
Cartório e despachante dentro da empresa; desconto na compra de veículos Volkswagen; parceria em seguro de automóvel e residencial Tokio Marine; posto bancário Itaú dentro da empresa.
Perguntas frequentes.
Para aprimorar sua experiência nos nossos processos seletivos, elaboramos uma lista com as dúvidas mais comuns dos candidatos.
Clique aqui para conferir as respostas.
Talvez a sua pergunta já tenha sido esclarecida.
VENHA FAZER PARTE DA JORNADA SCANIA Jeito Scania de Ser.
Na Scania, tudo começa e termina em PESSOAS!   Para nós, a valorização de cada colaborador individualmente faz parte da nossa essência – premissa que, por meio de escuta ativa, vem transformando os nossos espaços em ambientes de acolhimento, desenvolvimento profissional e em um celeiro de novas e boas ideias para mudar o mundo.
Por aqui, apostamos na colaboração e incentivamos que, independentemente da função exercida, confiemos uns nos outros – seja para agir ou tomar decisões.
Os resultados disso podem ser facilmente observados.
profissionais mais motivados e dedicados, ambiente propício para a inovação, alta produtividade, qualidade e senso de pertencimento.
Nossos Valores Fundamentais.
Cliente em Primeiro Lugar Respeito Espírito de Equipe Responsabilidade Eliminação de Desperdício   Diversidade e Inclusão   A pluralidade é para nós muito mais do que fazer o certo, é um dever.
Uma responsabilidade que atribuímos não somente à Scania, mas a todos que fazem parte de nosso ecossistema.
parceiros, clientes, colaboradores e fornecedores.
Por aqui, buscamos talentos com vivências diversas, independentemente de raça, etnia, gênero, orientação sexual, acessibilidade ou qualquer outra característica.
Sustentabilidade   Signatária de diversos compromissos públicos em prol do planeta, em , a Scania Latin America se tornou signatária da Rede Brasil do Pacto Global e foi a primeira fabricante de veículos comerciais do mundo a estabelecer – ainda em – metas climáticas baseadas na Ciência e aprovadas pela Science Based Targets Initiative (SBTi).
Conheça mais da nossa jornada de sustentabilidade.
https://bit.
y/3OZWuUZ      Para nós, é importante que esses valores tenham similaridade com os seus.
Afinal, esse é o #JeitoScaniadeSer.
Venha fazer parte desse time!