PAGINA DE TRABAJO | ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Descripción del puesto vacante Garantir a execução diáriadas atividades e implementar melhorias nos processos, sempre que houver necessidade.
Observar e corrigir deficiências detectadas nos processos assegurando a otimização dos resultados e maior suporte aos colaboradores.
Responsabilidades y asignaciones Prover a gestão do ponto eletrônico, através de metricas, planilhas/sistemas, visando garantir o acompanhamento da jornada de trabalho, acompanhamento do Banco de horas e pagamaneto de hora extra.
Garantir a aplicação de benefícios (VR, VA, Emprestimo consignado), através de controles internos e alinhado a política de benefícios da empresa, visando garantir a cobertura para todos os colaboradores e repasse das informações para o calculo da folha de pagamento.
Conhecer o e-social, através de sistema especifico, objetivando o lançamento correto de informações par o governo federal.
Conhecer todos os encargos sociais (FAP, RAT, SAT, DIRF, IRPJ ETC), calculando-os corretamente, visando apoiar o (a) analista de DP sempre que necessário.
Conhecer a legislação trabalhista, através de cursos e pesquisas, para oferecer atendimento adequado a fiscalizações e auditorias sempre que houver necessidade.
Apoiar o (a) analista de DP no processo admissional, seguindo as políticas e processos internos, garantindo o recebimento correto de documentações.
Atuar no processo de desligamento sempre que necessário, seguindo as políticas e processos internos, garantindo o recolhimento de crachá etc e realizando todos os calculos e procedimetos, para orientar o colaborador e realizar o desligamento na folha.
Realizar o calculo correto de DSR, Hora Extra etc, através do conhecimento da legislação, visando o lançamento correto dos valores para enviar a folha de pagamento.
Apoiar na elaboração de política interna da área de DP e indicadores relativos a area (ex.
taxa de saida, indicadores provenientes do ponto, beneficios etc), através de controles, garantindo clareza nas informações para uma melhor gestão e acompanhamento dos processos da área.
Realizar o processo de férias e homologação sempre que necessário, seguindo legislação e processos internos, objetivando o cumprimento legal.
Atenter colaboradores e realizar atividades de rotina da area no dia a dia, atraves de sistemas, garantindo clareza de informação e suporte para todos os colaboradores.
Apoiar o (a) Analista de DP, seguindo as políticas e processos internos, garantindo eficiencia nas informações e suporte.
Requisitos y calificaciones Formação técnica e ou formação superior em andamento; Experiência mínima de 2 anos trabalhando com DP/Folha de pagamento; Capacidade analítica; Atenção concentrata; Boa comunicação; Información adicional Benefícios.
VT + VR/VA + Assistência Médica e Odontológica + Seguro de Vida + Credenciamento com faculdades e sesc.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Entrevista Gente e Gestão 2 Entrevista Gente e Gestão Paso 3.
Entrevista Gestor 3 Entrevista Gestor Paso 4.
Contratación 4 Contratación Quem somos nós.
A e-Vertical é a empresa líder no mercado de Automação Predial, com Operação de BMS, Operação Remota de Segurança Eletrônica, Instalação e Manutenção de Sistemas e Manutenção Predial.
Há 20 anos atuamos no mercado imobiliário e corporativo, com presença nos mais modernos edifícios comerciais de São Paulo e Rio de Janeiro.
Operamos também em galpões logísticos, hospitais.
Instituições de ensino, instituições culturais, hotéis, shoppings e data centers distribuídos por todo o Brasil e América Latina, com soluções integradas, abertas e multiplataforma.
Desde , a e-Vertical passa a integrar o Grupo GPS líder na prestação de serviços no Brasil.
Nosso jeito de ser.
Nossa Missão Todos servindo com orgulho e dedicação, nos tornando essenciais aos nossos Clientes.
Nossa Visão Ser referência no mercado de Automação Predial, com Operação de BMS, Operação Remota de Segurança Eletrônica, Instalação e Manutenção de Sistemas e Manutenção Predial.
Ser respeitada por oferecer soluções inovadoras, pela qualidade da sua entrega e pela capacidade de oferecer a melhor relação custo-benefício para os seus Clientes.
Nossos Valores · Espírito de servir; · Trabalho em equipe; · Disciplina; · Autodesenvolvimento; · Comprometimento; e · Empresariamento.
Nossos Produtos.
· Touchless; · Instalação de Sistemas de CFTV; · Monitoramento de Temperatura Corporal; · Sistemas de Detecção e Alarme de Incêndio; · Sistema BMS; · Reconhecimento Facial; · Controle de Acesso Digital.
Nossos Serviços.
· Operação Remota de BMS; · Operação Remota de CFTV; · Instalação de Sistemas; · Manutenção Predial.