PAGINA DE TRABAJO | ANALISTA SR DE INOVAÇÃO

Descripción del puesto vacante Estamos procurando um Analista Sênior de Inovação para atuar diretamente com as iniciativas de C1(segundo o modelo de Rogers, no livro “the digital transformation roadmap”), focadas em melhorias incrementais e de baixo risco, enraizadas no core do negócio.
As iniciativas C1 são conduzidas pelas áreas de negócio, que possuem o melhor entendimento de suas operações, mas o papel do time de inovação é fundamental.
facilitar, estruturar e priorizar essas ideias para garantir que se transformem em resultados tangíveis.
Responsabilidades y asignaciones Captura e Priorização de Iniciativas.
Você será o ponto de referência para capturar ideias inovadoras de todo o banco, utilizando uma interface interna que organiza e estrutura propostas dos colaboradores.
Essas ideias serão refinadas por uma IA robusta, integrada aos nossos sistemas, e priorizadas conforme seu impacto no core business.
Facilitação de Workshops de Inovação.
Você será responsável pela preparação e condução de workshops de inovação que englobam todas as áreas do banco.
Seu objetivo será garantir que cada área entenda e esteja equipada para explorar o potencial das iniciativas de C1.
Controle de Documentação.
Você será responsável pelo controle de toda a documentação relacionada às iniciativas de C1, desde sua captura até a priorização e implementação, garantindo que o histórico de cada ideia e sua evolução estejam devidamente registrados e acessíveis para futuras consultas.
Engajamento Contínuo com Inovação.
A inovação precisa estar no DNA da empresa, e você será parte central na comunicação e engajamento de todos os colaboradores.
Isso inclui participação ativa na construção de conteúdo para fóruns internos, envio de e-mails periódicos e discussões sobre a importância das iniciativas inovadoras.
Suporte ao Time de Negócio.
Enquanto as áreas proponentes serão responsáveis pela execução das iniciativas de C1, o time de inovação, com sua ajuda, garantirá que tenham todas as ferramentas e suporte para executar com excelência.
Requisitos y calificaciones De preferência, experiência em ambientes de inovação, produto ou VC, preferencialmente em bancos, VCs ou fintechs, com uma visão clara de como transformar ideias em realidade.
Habilidade em facilitação de workshops e processos colaborativos com múltiplos stakeholders.
Inglês fluente Información adicional Assistência Médica; Assistência Odontológica Omint; Seguro de Vida; PLR; PPR; ABC com Você.
um programa que cuida dos colaboradores e seus familiares, com assistência jurídica, social, psicológica e financeira; Vale Refeição; Vale Alimentação; Licença Paternidade e Maternidade estendidas.
paternidade 20 dias e maternidade 6 meses; Auxílio Creche/Babá; Day Off anual; Auxílio Home Office; Auxílio Infraestrutura para Home Office; TotalPass; Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Triagem 2 Triagem Paso 3.
Entrevista com Atração de Talentos 3 Entrevista com Atração de Talentos Paso 4.
Entrevista Gestor 4 Entrevista Gestor Paso 5.
Contratación 5 Contratación Quem somos Somos um banco múltiplo, especializado na concessão de crédito e serviços para empresas de médio e grande porte, sendo um dos únicos no país com suporte de um controlador internacional combinado a uma forte autonomia de gestão local.
Com amplo portfólio de produtos, há mais de 30 anos auxiliamos os clientes a encontrar as melhores soluções para os seus negócios.
Listado desde no Nível 2 de governança corporativa da B3, recentemente expandimos nossa atuação também para as áreas de Comercialização de Energia e Corretagem de Seguros.
Temos como foco a nossa evolução contínua.
Para isso, valorizamos profissionais que desejam ser protagonistas de suas carreiras.
Buscamos oferecer aos nossos colaboradores um ambiente cheio de oportunidades de desenvolvimento, onde prezamos por relações colaborativas e abertura para falar e ser ouvido.
Junte-se a nós e tenha a chance de colaborar com ideias e ações para descobrir maneiras únicas de ultrapassar os limites do mercado.