PAGINA DE TRABAJO | ANALISTA DE PLANEJAMENTO E CONTROLE DE MANUTENÇÃO III

Descripción del puesto vacante Quem somos Somos a Solar Coca-Cola, o segundo maior fabricante do Sistema Coca-Cola no Brasil e um dos 13 maiores do mundo.
Um time de pessoas apaixonadas, que distribui alegria em 70% do território nacional, sempre com muito gás, sorriso no rosto, simplicidade e protagonismo.
Se atuar por um propósito maior, superando desafios que são verdadeiras oportunidades para aprender, se desenvolver e crescer é algo que move você, essa oportunidade pode ser a chance de iniciar uma bela história junto com a gente.
Se você se identifica com quem somos #VemSerSolar #PaixãoQueTransforma #SedeQueImpulsiona Responsabilidades y asignaciones Como será o seu dia a dia.
Desempenhar atividades de alta complexidade relativas a programação de manutenções corretivas e preventivas nos equipamentos e instalações de toda área industrial; Identificar as atividades de manutenção a serem realizadas, efetuando vistoria nas máquinas e equipamentos e levantando tempo e peças necessárias para a execução; Implementar novos Planos de Manutenção no SAP, visando á melhoria contínua; Desempenhar o controle dos indicadores da manutenção.
Requisitos y calificaciones O que você precisa ter.
Concluiu graduação em Engenharia Elétrica, Mecânica, Mecatrônica, Administração ou áreas afins; Tem experiência em PCM; Possui conhecimento técnico em manutenção preditiva, corretiva e preventiva e sistema SAP; Tem habilidade com Excel intermediário.
Será um diferencial se você.
Tem habilidade com Excel avançado.
Horário de Trabalho.
Información adicional Veja alguns outros benefícios de Ser Solar.
Para cuidar da sua saúde e segurança.
Plano de saúde com condições especiais para você e seus dependentes; Telemedicina, com diversas especialidades, incluindo telepsicologia; Plano Odontológico; Programa de Saúde Emocional; Wellhub (rede de academias); Seguro de vida.
Para cuidar da sua alimentação.
Vale alimentação; Vale refeição ou refeitório na unidade Para sua mobilidade.
Vale transporte ou transporte fretado Para sua programação financeira.
Participação nos Lucros; Previdência Privada E vamos além com.
Uma Universidade Corporativa repleta de oportunidades para você se desenvolver; Extensão da Licença Maternidade de até 180 dias e Paternidade até 20 dias, também válida para pais e mães adotivos e casais homoafetivos; Descontos em produtos do nosso portfólio; Um Kit Natalino, no final de cada ano, para compartilhar a alegria com quem você ama.
Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Mapeamento Comportamental 2 Mapeamento Comportamental Paso 3.
Entrevista com o RH 3 Entrevista com o RH Paso 4.
Entrevista com o Gestor 4 Entrevista com o Gestor Paso 5.
Contratación 5 Contratación SOLAR COCA-COLA.
PAIXÃO QUE TRANSFORMA.
SEDE QUE IMPULSIONA ️ Na Solar Coca-Cola, a paixão não é apenas um sentimento, é a força que impulsiona tudo o que fazemos.
Nossa jornada é trilhada por mais de 19 mil pessoas solares, espalhadas por 13 fábricas e 44 Centros de Distribuição, atendendo a aproximadamente 400 mil pontos de venda em uma área que representa 70% do Brasil.
Acreditamos que o sucesso é construído com dedicação e trabalho em equipe, onde cada um tem a oportunidade de ser protagonista e contribuir para o crescimento da empresa.
Contagiamos uns aos outros com a energia e o entusiasmo que nos movem a dar o nosso melhor a cada dia, dentro e fora dos muros vermelhos.
Propósito, desenvolvimento e performance sustentam a nossa proposta de valor ao colaborador e nos fazem cada vez mais Solar.
Juntos, somos a Solar Coca-Cola.
Paixão que transforma.
Sede que impulsiona.
#VemSerSolar