PAGINA DE TRABAJO | ADMINISTRADOR(A) DE PROGRAMAS - PLENO OU SÊNIOR

Descripción del puesto vacante Como é a área.
A área é responsável pela Gestão dos Programas de Combate, Missões Especiais, Modernizações e Transporte na Embraer - Defesa e Segurança.
A área de Programas assegura o atingimento dos resultados através da gestão da cadeia de entregas, gestão de portifólios, projetos e iniciativas específicas, ao longo de todo o ciclo de vida do produto.
Responsabilidades y asignaciones Como será o seu dia a dia.
Elaborar os MAPs e/ou planos de gerenciamento do programa; Exercer liderança situacional ao integrar equipes multidisciplinares, visando garantir a entrega dos projetos de acordo com escopo, prazo, receita, custo, margem bruta e fluxo de caixa contratados; Assegurar os resultados dos programas e projetos, através de análises de viabilidade empresarial e estudos técnicos, industriais e comerciais, buscando obter os prazos, resultados financeiros, escopo e requisitos técnicos contratados; Gerar, avaliar e monitorar os indicadores de controle e desempenho.
Analisar desvios e tendências.
Propor e monitorar ações corretivas e preventivas; Elaborar cenários para tomada de decisão; Apoiar área de contratos quanto a revisões do escopo de trabalho, análise de impactos para o negócio e elaborar planos para mitigação de riscos; Representar o programa junto a clientes e fornecedores; Elaborar cotações para negócios em potencial, Analisar e propor melhorias para os processos de gestão de programas; Interface com clientes internacionais.
Requisitos y calificaciones Para este desafio, você precisa ter.
Curso superior completo em Engenharia, Administração ou correlato; Inglês avançado para escrita, leitura e conversação; Domínio de Excel e demais ferramentas do Pacote Office; Experiência em gestão de programas ou gestão de projetos complexos; Experiência em gestão do DIP, incluindo gestão de campanhas de ensaios.
Necessidade de credenciamento para Programas de Defesa Você se destaca se tiver.
Conhecimento e experiência em Gestão de Programas e Projetos de Defesa; Conhecimento em gestão de contratos com clientes e/ou fornecedores; Conhecimento em Teoria das Restrições e metodologias ágeis de gestão de projetos.
Conceitos de Custos e Finanças.
Experiência com Gestão da Produção e/ou Desenvolvimento Integrado do Produto.
Experiência no desenvolvimento e elaboração de relatórios gerenciais; Conhecimento em ferramentas de Business Intelligence (Power BI); Información adicional Modelo de trabalho híbrido para Gavião Peixoto.
Benefícios.
Seguro de Vida Convênio Médico  Convênio Odontológico Benefício Vacina Benefício Farmácia  Gympass Cartão Multibenefícios (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto) Refeitório na empresa Auxílio Home Office (para modelo de trabalho Híbrido ou 100% remoto) PLR (Participação de Lucros e Resultados) Previdência Privada Cooperativa EMpower (plataforma interna de treinamento e desenvolvimento) Precisa de suporte com a plataforma Gupy? Acesse o link abaixo.
Página Central de Suporte ao Candidato S ite dedicado a guiar e orientar a pessoa candidata sobre todas as ferramentas.
https://support-candidates.
upy.
o/hc/pt-br Etapas del proceso Paso 1.
Registro 1 Registro Paso 2.
Teste de Inglês 2 Teste de Inglês Paso 3.
Triagem (Screening) 3 Triagem (Screening) Paso 4.
Análise de Documentação 4 Análise de Documentação Paso 5.
Análise de Perfil (Talent Acquisition) 5 Análise de Perfil (Talent Acquisition) Paso 6.
Entrevista com o Time 6 Entrevista com o Time Paso 7.
Finalistas 7 Finalistas Paso 8.
Contratación 8 Contratación QUEREMOS QUE VOCÊ VOE CADA VEZ MAIS ALTO Somos uma das maiores empresas aeroespaciais do mundo graças à dedicação de pessoas que possuem uma paixão genuína por superar o impossível.
Foi assim desde o início e seguimos norteados pelo desejo de encontrar pessoas que vivem pelo desafio.
Nascemos do sonho de transformar o Brasil em um país com a mais alta tecnologia.
Quando tudo parecia impossível, sonhamos alto e nossos profissionais fizeram a companhia alcançar novas altitudes.
Não há outra maneira de descrever o que nos impulsiona.
Desafiar, Criar e Superar.
O nosso sonho continua e acreditamos que todo mundo tem potencial para fazer a diferença.
Por isso, cada vez mais, buscamos construir times diversos, que sejam representativos e valorizem a história e as singularidades de todas as pessoas, para que elas possam viver os seus sonhos junto com a gente.
Aqui, todos têm oportunidade para crescer, se desenvolver e voar alto.
Estamos atentos às etapas da vida profissional e aos diferentes momentos de carreira de todas as pessoas, oferecendo programas educacionais e projetos especiais.
Além disso, temos frequente oportunidade de integração cultural em âmbito global e desenvolvimento pessoal para a evolução de carreira.
Conheça nossos programas e as vagas abertas no Brasil e no mundo.
Todas as posições estão disponíveis para pessoas que desejam desafiar o impossível, independentemente de orientação afetivo-sexual, identidade de gênero, raça, etnia e idade, sejam elas pessoas com ou sem deficiência.
Aqui o foco está na parceria para trabalharmos em busca dos resultados como um só time, no desenvolvimento das pessoas com conversas abertas e honestas e na possibilidade de aprender a resolver problemas complexos de forma simples, sempre com paixão em fazer a diferença.
Venha fazer parte da Embraer!