ONSHORE MECHANICAL MAINTENANCE COORDINATOR

Onshore Mechanical Maintenance Coordinator - ); O Coordenador de Manutenção Mecânica Onshore liderará e organizará a equipe com o objetivo principal de fornecer revisões, otimizar a manutenção, reforçar a análise de causa raiz e impulsionar a inovação com propostas de melhorias contínuas com foco no monitoramento de processos e custos associados; Ser capaz de procurar soluções alternativas em caso de pontos de bloqueio; Acompanhar e organizar os trabalhos da equipe mecânica de manutenção; Acompanhar e monitorar com ferramentas apropriadas grandes projetos e revisões; Desenvolver e identificar pontos únicos de falha em equipamentos mecânicos; Desenvolver plano de ação associado para reconquistar redundância e confiabilidade; Implementar e seguir plano de manutenção preditiva de equipamentos mecânicos; Apoiar equipe offshore na preparação dos trabalhos, trazer suporte técnico e propor solução para melhoria; Liderar solicitação de reengenharia em caso de material obsoleto; Desenvolver e acompanhar análises de causa raiz em equipamentos mecânicos; Reforçar a cultura SAP e participar ativamente no reforço e reestruturação de dados mestre (plano de manutenção, lista de materiais, atualização de peças de reposição); Interface com Gestão de Equipes, Gerente de manutenção, Equipe offshore; Perfil desejável Ser capaz de evoluir em ambiente interdisciplinar; Excelentes habilidades interpessoais; Capacidade de trabalhar num ambiente multinacional; Demonstra disposição para tomar decisões estratégicas e capacidade para resolver problemas complexos; Excelentes habilidades de comunicação e elaboração de relatórios; Capacidade de analisar lotes de dados para conduzir a manutenção com base em falhas e perdas; Boas habilidades de resolução de problemas e atitude prática; Graduação em Engenharia Mecânica; Inglês fluente ou avançado; Conhecimento de planta de processo (Diagramas de Fluxo de Processo, Diagramas de Tubulação e Instrumentação); Conhecimentos de Excel (solver e VBA) e SAP; Experiência anterior em campo; Forma de contratação em modelo CLT mais bônus target e benefícios padrões do setor. #J-18808-Ljbffr