MULTIPLICADOR (A)

Multiplicador (A) - - Ministrar treinamentos específicos para a equipe de vendas, abordando produtos, técnicas de vendas e estratégias de abordagem, desenvolvendo material didático, realizando apresentações e promovendo dinâmicas para reforçar o aprendizado, visando capacitar a equipe para oferecer um atendimento qualificado e impulsionar as vendas, regularmente. - Monitorar a participação dos colaboradores nos treinamentos da plataforma, cobrando a realização quando necessário, acompanhando registros de treinamento, enviando lembretes e incentivando a equipe a manter-se atualizada, a fim de garantir a adesão dos colaboradores aos programas de capacitação estabelecidos, regularmente. - Elaborar relatórios mensais de indicadores, sendo responsável por marcas específicas (QDB, o Boticário), coletando e analisando dados, identificando pontos de destaque e oportunidades de melhoria, com o objetivo de fornecer insights para a gestão, orientando estratégias de marketing e treinamento, continuamente. - Participar de treinamentos oferecidos pela franqueadora, especialmente nas áreas de maquiagem e cuidados com a pele, viajando para outros estados para aprimorar conhecimentos, a fim de manter a equipe atualizada sobre as últimas tendências e inovações do setor, sempre que necessário. - Treinar os novos colaboradores, abordando aspectos comportamentais e técnicos, desenvolvendo programas de integração, apresentando a cultura da empresa e orientando sobre os procedimentos internos, visando garantir que novos colaboradores estejam alinhados à cultura e valores da empresa, sempre que necessário. - Ministrar treinamentos sobre maquiagem, produtos e técnicas, ensinando aspectos práticos e teóricos, realizando demonstrações práticas, compartilhando conhecimentos sobre os produtos e orientando sobre as técnicas adequadas, a fim de capacitar a equipe para oferecer um atendimento especializado na área de maquiagem, conforme demanda. - Atender às solicitações de reforço nos treinamentos feitas por Gerentes, avaliando as necessidades, planejando treinamentos específicos e realizando as atividades necessárias, com o objetivo de assegurar que as equipes estejam capacitadas de acordo com as expectativas da liderança, conforme demanda. **Requisitos**:- Graduação em andamento em Administração, Pedagogia, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas. - Conhecimento intermediário em Pacote Office. - Experiência na função. **Informações Adicionais****Horário**: De segunda a sexta das: 08:00h às 18:00h**Conheça o Nosso Processo Seletivo**1. Inscrição na Sólides; 2. Avaliação do currículo; 3. Entrevista com o timede Gente e Cultura; 4. Entrevista final com o gestor da loja/departamento; 5. Envio da carta proposta; 6. Entrega de documentosadmissionais para contratação. Os nossos processos seletivos acontecem da forma mais adequada para cada vaga, portanto podem sofrer alterações e possuir durações diferentes. **Nossa História**Buscamos sempre o desenvolvimento profissional de cada pessoa que faz parte da nossa história. Também somos certificados como uma das melhores empresas para trabalhar pelo GPTW. Faça parte de um grupo de pessoas que acreditam que podem transformar vidas com as melhores marcas do Brasil. #VemSer+GN