MIS / BI
Descrição da oferta de emprego
• Desenvolvimento / manutenção de relatórios para apoio a tomada de decisão (XLS e BI)
• Consolidação de dados / indicadores para clientes e outras áreas de negócios da empresa.
• Desenvolvimento / manutenção de "reports" para clientes da empresa.
• Estruturação e Design de dados.
• Resolução de problemas e alinhamentos com clientes e outras áreas de negócio da empresa, atuando como ponto focal para temas de rotina.
• Preparação de material para comitês com clientes da empresa.Número de vagas: 3Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Informática, TI, Telecomunicações - Administrador de Banco de DadosNível hierárquico: Analista
Detalhes da oferta
- NOVAQUEST
- Indeterminado
- 20/12/2024
- 20/03/2025
E seria incrível se você tiver: conhecimento do sistema sap b1; conhecimento no power bi... com carga horária de segunda a sexta-feira das 08h às 17h30... 567,18 - clt e a empresa também oferece os benefícios de vt + va ou vr (r$1... 951,41) + plano de saúde bradesco + previdência privada......
• ter atuado com cloud (gcp ou azure); • python; • power bi; • inglês... js para o front end; • conhecimento em sql server e postgres; • experiência com teste unitário; • boas práticas de desenvolvimento... descrição: • desenvolvimento php com laravel para o back end; • desenvolvimento com vue......
Busca constante por melhoria e crescimento profissional, disposição e empatia com os problemas enfrentados pelo cliente; responsabilidade para gerenciar e priorizar as atividades, com algum apoio de superiores pré-disposição e vontade de aprender mais sobre o mercado de engenharia pesada, infraestrutura......
Que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo administração, marketing, publicidade e propaganda ou áreas relacionadas; experiência na área comercial de pré-vendas e prospecção; conhecimento em ferramentas de gerenciamento de leads; conhecimento......
