GRUPO QUINTOANDAR | ANALISTA DE CONTAS - FARMER

Sobre o Grupo QuintoAndar Grupo QuintoAndar é a empresa de tecnologia imobiliária mais valiosa da América Latina e nasceu no Brasil para fazer algo muito gratificante.
abrir portas.
Abrimos portas para que a tecnologia faça parte da vida.
E, por meio dela, reduzimos a burocracia e simplificamos a experiência de todo o ecossistema imobiliário, incluindo aqueles que alugam, compram e vendem casas, bem como corretores de imóveis, agências e outros parceiros do mercado imobiliário.
Juntas, nossas marcas líderes oferecem soluções que abrangem todos os estágios da jornada imobiliária, a saber Immuebles24 (México), Zonaprop (Argentina), Adondevivier & Urbania (Peru), Plusvalia (Equador), ImovelWeb e Quintoandar (Brasil) Com o apoio de uma equipe de classe mundial de investidores e consultores, como Kaszek, Qualcomm, General Atlantic e Softbank, o QuintoAndar Group está atualmente avaliado em mais de US$ 5,1 bilhões e continua a crescer ano após ano.
Para que tudo isso aconteça, temos mais de pessoas talentosas, trabalhando com tecnologia de ponta e as melhores práticas de design para garantir uma experiência perfeita em todo o processo de vendas e aluguel, combinada com produtos financeiros inteligentes.
Aqui você trabalhará com os melhores profissionais do mercado, em um ambiente que respira inovação, colaboração e alto desempenho.
Para saber mais sobre a nossa história, acesse https://grupoquintoandar.
om/pt/  Sobre trabalhar no Grupo QuintoAndar.
Possibilidade de aprendizado constante; Oportunidade de trabalhar em um time que busca utilizar as melhores práticas e ferramentas do mercado; Atuar em um ambiente informal com pessoas muito boas e que se importam umas com as outras;  Ter sempre novos desafios, e ser estimulado a alcançar resultados que tragam impacto, sempre com muita qualidade;  Ser parte de um time que trabalha em um projeto de alto impacto e que afeta a vida de milhares de pessoas.
Localização & Trabalho Remoto Nosso time de tecnologia trabalha no modelo \"remote-first\", o que significa que estamos trabalhando de casa com a possibilidade de morar em qualquer lugar do Brasil.
Também temos a opção de utilizar os escritórios em São Paulo ou utilizar os espaços de coworking de parceiros, ambos até duas vezes por semana.
Etapas do Processo Seletivo Nosso processo seletivo atualmente dura em média dias, considerando desde a aplicação até a finalização da avaliação.
Passando por.
Triagem Sessão de Live Case Entrevista Final \n Suporte.
habilidade para compreender dados e apoiar corretores associados na identificação de oportunidades; Conhecimento de farming.
sólido conhecimento em comercial farming; Comunicação.
excelentes habilidades de comunicação interpessoal; Análise de desempenho.
capacidade de avaliar e apoiar na melhora de desempenho de outros; Organização.
capacidade de gerenciar várias tarefas e manter registros detalhados; Disponibilidade para atuar em modelo híbrido em São Paulo.
Responsabilidades Identificação de oportunidades.
analisar dados de transações imobiliárias de corretores associados, visando identificar oportunidades para melhor conversão; Sinalização de oportunidades.
compartilhar oportunidades de atuação com o corretor associado, para que possa atingir melhor conversão e seus objetivos pessoais; Suporte no acompanhamento de resultados.
acompanhar e apoiar os corretores associados de visita a entender melhor os dados colhidos sobre os negócios que intermedeiam, para que possam estabelecer melhores estratégias de atuação; Suporte no compartilhamento de ferramentas.
identificar corretores associados que precisem aprofundar conhecimentos sobre a Plataforma QA ou sobre intermediação imobiliária, a fim de potencialmente disponibilizar treinamentos, materiais, mentorias, etc., como ferramentas para apoiar o associado; Atualização de conhecimentos.
manter-se atualizado com as novidades em produto para garantir a compreensão dos dados sobre transações e compartilhar de forma clara e eficiente; Participação em reuniões.
participar de reuniões de equipe internas e contribuir para o desenvolvimento de estratégias comerciais.
Importante.
O nosso processo seletivo começa na inscrição! Se você está realmente a fim de fazer parte do nosso time, capriche nessa etapa do processo.
Nós analisamos todos os candidatos individualmente e damos retorno mesmo para quem não segue no processo; Toda comunicação é feita por e-mail, então fique atento às nossas mensagens e libere o domínio @quintoandar.
om.
r para nossos e-mails não irem parar no spam.
\n Salário competitivo (Contrato CLT); Ticket refeição (Flash Benefícios); Auxílio transporte*; Assistência médica; Assistência odontológica (opcional); Seguro de vida; Auxílio creche + Auxílio especial; Auxílio para prática de atividades físicas (Gympass/WellHub); Auxílio home office; QuintoCare; Licença parental; Espaço para amamentação; DayOff aniversário DayOff dia das mães/pais Apoio para aprendizagem de idiomas; Clube de Benefícios; Playkids; Diversidade & Inclusão no Grupo QuintoAndar Acreditamos que a diversidade de perspectivas e experiências garantem um ambiente diferenciado de trabalho, baseado no respeito e na valorização das diferenças.
Fique à vontade para declarar as informações do formulário de inscrição.
Caso você não se sinta confortável em respondê-las é só optar por não responder.
Essas informações nos ajudam a criar um ambiente cada vez mais inclusivo e são utilizadas apenas para essa finalidade, são confidenciais e não impactarão no seu desempenho no processo seletivo.
Política de Proteção a Dados Os dados que você informar no formulário do processo seletivo são confidenciais e estão armazenados em ambiente seguro, nós adotamos medidas técnicas e administrativas aptas para proteger os seus dados.
Para exercer os seus direitos sobre os seus dados pessoais, como acesso aos dados, confirmação de tratamento, correção dos dados, anonimização, bloqueio ou eliminação e outros direitos com o Grupo QuintoAndar, entre em contato com a gente por quin.
o/mensagem.
Para saber mais sobre como tratamos os dados pessoais acesse nossa Política de Privacidade.
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