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GOVERNANTA
São Paulo
- São Paulo
Descrição da oferta de emprego
Gestão da Equipe: Coordenar e supervisionar as atividades da equipe de colaboradores, incluindo cuidadores, auxiliares de enfermagem e pessoal de limpeza, assegurando que todos sigam os procedimentos estabelecidos.
Planejamento e Organização: Desenvolver e implementar rotinas diárias que garantam o conforto e a segurança dos residentes, incluindo atividades recreativas, alimentação e cuidados pessoais.
Controle de Qualidade: Monitorar a qualidade dos serviços prestados e das instalações, realizando auditorias e inspeções regulares para assegurar padrões adequados de higiene e segurança.
Atendimento ao Residentes: Ser um ponto de apoio para os residentes e suas famílias, respondendo às suas necessidades e preocupações, promovendo um ambiente acolhedor e respeitoso.
Gestão Administrativa: Auxiliar na gestão do orçamento e na compra de materiais necessários, além de manter registros precisos sobre a saúde e o bem-estar dos residentes.
Treinamento e Capacitação: Promover a formação contínua da equipe, garantindo que todos estejam atualizados sobre as melhores práticas de cuidados e atendimentos a idosos.
Colaboração Interdisciplinar: Trabalhar em conjunto com profissionais de saúde (enfermeiros, médicos, terapeutas) para garantir que os residentes recebam um atendimento integral.
Promoção do Bem-Estar: Propor e implementar iniciativas que melhorem a qualidade de vida dos residentes, promovendo atividades físicas, sociais e culturais.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Hotelaria, Turismo - GovernançaNível hierárquico: OperacionalVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Planejamento e Organização: Desenvolver e implementar rotinas diárias que garantam o conforto e a segurança dos residentes, incluindo atividades recreativas, alimentação e cuidados pessoais.
Controle de Qualidade: Monitorar a qualidade dos serviços prestados e das instalações, realizando auditorias e inspeções regulares para assegurar padrões adequados de higiene e segurança.
Atendimento ao Residentes: Ser um ponto de apoio para os residentes e suas famílias, respondendo às suas necessidades e preocupações, promovendo um ambiente acolhedor e respeitoso.
Gestão Administrativa: Auxiliar na gestão do orçamento e na compra de materiais necessários, além de manter registros precisos sobre a saúde e o bem-estar dos residentes.
Treinamento e Capacitação: Promover a formação contínua da equipe, garantindo que todos estejam atualizados sobre as melhores práticas de cuidados e atendimentos a idosos.
Colaboração Interdisciplinar: Trabalhar em conjunto com profissionais de saúde (enfermeiros, médicos, terapeutas) para garantir que os residentes recebam um atendimento integral.
Promoção do Bem-Estar: Propor e implementar iniciativas que melhorem a qualidade de vida dos residentes, promovendo atividades físicas, sociais e culturais.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Hotelaria, Turismo - GovernançaNível hierárquico: OperacionalVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
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Detalhes da oferta
Empresa
- BRAZIL SENIOR LIVING
Tipo de Contrato
- Indeterminado
Data de publicação
- 02/11/2024
Data de expiração
- 31/01/2025