GERENTE REGIONAL SÊNIOR DE RECURSOS HUMANOS - RELAÇÕES TRABALHISTAS E HRBP
Descrição da oferta de emprego
to turn raw potential into real progress.
The way we see it, every Alcoan is a work-shaper, team-shaper, idea-shaper, world-shaper.
Como líder na Alcoa, você pode nos ajudar a cumprir nosso propósito e realizar nossa visão de reinventar a indústria do alumínio.
Faça parte da equipe que está ajudando a moldar um local de trabalho melhor, com um melhor equilíbrio entre a vida pessoal e profissional e com oportunidades iguais que ajudam todos (as) a prosperar.
Você tem o poder de moldar as coisas para torná-las melhores.
Sobre a função.
Como Gerente Regional Sênior de Recursos Humanos, baseada(o) em uma das três unidades da Alcoa no Brasil ou no escritório de São Paulo, você atuará gerenciando o time de Relações Trabalhistas, bem como HR Business Partner (HRBP), liderando iniciativas estratégicas que promovam um ambiente de trabalho colaborativo e em conformidade com a legislação, e também como parceira(o) estratégica(o) para a liderança, alinhando as iniciativas relacionadas às pessoas com os objetivos das operações e do negócio.
As responsabilidades importantes incluem.
HRBP.
Liderar projetos estratégicos para implementar políticas e práticas de RH que impulsionem a eficiência e a inovação.
Identificar o desempenho dos negócios, riscos e oportunidades de pessoas para atender às necessidades de nossas Operações.
Apoiar e desafiar líderes no desenvolvimento de liderança e capacidade organizacional.
Garantir a implementação de processos estratégicos de RH, bem como iniciativas de produtividade e transformação, planejamento de força de trabalho e capacidade, transformação de habilidades, reestruturação, etc.
Apoiar a adoção de estratégias de transformação cultural através de coaching e mentoria.
Suportar e liderar ações que apoiem uma cultura de performance na região.
Garantir a implementação de processos estratégicos de RH, alinhados com os CoE's Regionais e Globais, como gestão de desempenho, gestão de talentos, planejamento de sucessão, diversidade, inclusão e equidade, aquisição de talentos, recompensas totais, etc.
Relações Trabalhistas.
Gerenciar o time responsável por relações trabalhistas, assegurando conformidade com as legislações e normas em vigência.
Atuar como ponto de contato principal para questões de conflitos trabalhistas, promovendo a mediação e a resolução eficaz.
Construir e manter um relacionamento positivo com sindicatos, órgãos reguladores e representantes de colaboradores.
Trabalhar com partes interessadas para avaliar o impacto de políticas e práticas e fazer recomendações para melhorias.
Elaborar e implementar políticas de gestão de pessoas, promovendo a integração e valorização dos colaboradores.
O que você pode oferecer para a função.
Graduação em Recursos Humanos, Administração, Direito ou áreas correlatas.
Pós-graduação será um diferencial.
Experiência significativa em relações trabalhistas e atuação como HRBP em indústria.
Habilidades de comunicação, negociação e resolução de conflitos.
Capacidade analítica para gerar relatórios e insights estratégicos para a liderança; Inglês Fluente.
Disponibilidade para residir em São Paulo, SP, Poços de Caldas, MG, São Luis, MA ou Juruti, PA (regime híbrido).
Disponibilidade para viagens frequentes.
O que está sendo oferecido.
Pacotes de Remuneração e Benefícios competitivos; Bônus anual relacionado ao desempenho (variável); Flexibility Fist.
Acordo de trabalho híbrido; Academia Alcoa com treinamentos e planos de desenvolvimento robustos; Reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar pelo programa Great Place to Work; Reconhecida pelo Guia Exame de Diversidade como uma das empresas com as melhores práticas relacionadas à inclusão, equidade, gênero, etnia, raça, pessoas com deficiências (PCDs) e pessoas LGBTQIA+.
Prazo para inscrições.
About the Location At Alcoa, we are committed to generating value in our relationships with all stakeholders in our business, communities and environment.
We build inclusive and secure environments so that our people can live and express themselves as they please.
With the aim of attracting and retaining diverse talent, the company maintains the inclusion groups that promote internal and external activities to value human diversity and plurality as a way of enriching one's own values.
We are values led, vision driven and united by our purpose of transforming raw potential into real progress.
Our commitments to Inclusion, Diversity & Equity include providing trusting workplaces that are safe, respectful and inclusive of all individuals, free from discrimination, bullying and harassment and that our workplaces reflect the diversity of the communities in which we operate.
This is a place where you are empowered to do your best work, be your authentic self, and feel a true sense of belonging.
Come join us and shape your career! Your work.
Your world.
Shape them for the better.
Detalhes da oferta
- Alcoa
- Em todo o Brasil
- Indeterminado - Indeterminado
- Indeterminado
- 24/10/2024
- 22/01/2025
Além disso, a empresa valoriza um bom ambiente de trabalho e oferece oportunidades de desenvolvimento profissional! requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior em andamento ou completo em administração, gestão de pessoas......
Experiência comprovada em relações públicas, mídia ou comunicação... desenvolver e manter relações positivas com a mídia, influenciadores e outras partes interessadas... outros dados de posição qualificações: formação superior em relações públicas, comunicação, jornalismo ou áreas relacionadas......
Gerenciar eficientemente recursos disponíveis... corrigir desvios operacionais para garantir eficiência... manter-se atualizado em gestão de produção... reduzir custos otimizando processos... assegurar saúde, segurança e estoque... requisitos do trabalho garantir resultados operacionais......
Especialização avançada em datadog, incluindo configuração, criação de painéis, alertas e monitoramento de recursos... experiência em automação de infraestrutura usando ferramentas como terraform, ansible ou similares... graduação ou pós graduação certificações datadog inglês leitura e escrita competências......
Disponibilidade de horário: é importante estar disponível para trabalhar em horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados, de acordo com a demanda do negócio... disponibilidade de horário... experiência com liderança... técnica de vendas: capacidade de desenvolver estratégias de vendas eficazes......
Requisitos do trabalho experiência na área... gerenciar os representantes comerciais, área de logística/transportes, equipe interna de apoio comercial, cumprir as metas de vendas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa, coordenar o setor de marketing/comunicaçao dos produtos, coordenar o......
Conhecimento sólido em redes, segurança da informação e melhores práticas de governança na nuvem... habilidade para diagnosticar e resolver problemas de desempenho e escalabilidade em ambientes de nuvem... implementar políticas de segurança rigorosas e garantir conformidade com os padrões de segurança......
Onde você vai trabalhar? em um restaurante de alimentação saudável localizado em um shopping na região central de florianópolis... 000,00 + bonificação - clt e a empresa também oferece os benefícios de vale transporte ou auxílio combustível + vale alimentação ou refeição no local......
Atuação híbrida de 01 a 02 vezes por semana, no bairro do morumbi, zona sul de são paulo/sp tempo de projeto: 03 meses (com chances de renovação) contratação pjrequisitos:- superior completo na área de tecnologia - inglês intermediário / avançado - experiência de pelo menos 6 anos no suporte ams e atuação......
Requisito indispensável: curso superior em gestão/administração (concluído ou em andamento); forte capacidade analítica e habilidades de resolução de problemas; excelentes habilidades de comunicação oral e escrita; habilidade em promover um ambiente centrado nas pessoas, demonstrando empatia, comunicação......