GERENTE DE RH
Descrição da oferta de emprego
Gerente de recursos humanos com experiência em R&s E demais funções de RH, que possua conhecimento em ministrar treinamentos internos, seleção, contratação, gerenciamento e manutenção de talentos.
ATIVIDADES A SEREM REALIZADAS:
Recrutamento e Seleção: Planejar e executar processos de contratação, incluindo triagem de currículos, entrevistas e avaliação de candidatos. Treinamento e Desenvolvimento: Identificar necessidades de capacitação e organizar programas de treinamento, promovendo o desenvolvimento contínuo dos colaboradores.
Gestão de Desempenho: Implementar e acompanhar avaliações de desempenho, fornecendo feedback contínuo e orientando ações de melhoria.
Administração de Pessoal: Gerenciar todas as atividades de administração de pessoal, incluindo contratações, demissões, registros, documentação, folha de pagamento, controle de férias e licenças.
Controle de Ponto: Supervisionar o registro de horas trabalhadas, assegurando conformidade com a legislação trabalhista, gestão de banco de horas e controle de horas extras.
Clima Organizacional: Conduzir pesquisas de clima organizacional e desenvolver ações para melhorar o ambiente de trabalho e a satisfação dos colaboradores.
Gestão de Conflitos: Mediar conflitos entre colaboradores e promover soluções eficazes para problemas, visando manter um ambiente de trabalho saudável.
Compliance: Garantir que a empresa esteja em conformidade com as legislações trabalhistas vigentes e políticas internas.
Comunicação Interna: Facilitar a comunicação entre a gestão e os colaboradores, promovendo transparência e engajamento.
Elaboração de Relatórios Gerenciais: Preparar relatórios gerenciais periódicos sobre as atividades de RH, fornecendo dados estratégicos para a tomada de decisões.
Conhecimento aprofundado da legislação trabalhista brasileira e práticas de contabilidade. Sistema Software + acessória. Necessário CNH B. Disponibilidade para possíveis viagens. Perfil Comportamental: Habilidades de liderança e capacidade de gerenciar equipe. Excelente comunicação interpessoal e habilidades organizacional. Desafios: Atuar em posição mais estratégica e que saiba repassar conhecimentos aos liderados. Tenha uma gestão colaborativa que saiba fazer gestão de equipes e um bom atendimento a cliente.
Formação Acadêmica superior completo
Desejável Pôs graduação
Detalhes da oferta
- GL EMPREENDIMENTOS LTDA
- Em todo o Brasil
- Indeterminado - Indeterminado
- Indeterminado
- 30/10/2024
- 28/01/2025
Requisitos do trabalho pós graduação em rh ou gestão de pessoas... outros dados de posição jornada de trabalho: de segunda a sexta-feira, das 07:30 às 17:18 - presencial salário r$ 6... apoiar a gerência de recursos humanos da área de recursos humanos no planejamento e execução de estratégias da área......
O que você precisa saber sobre essa vaga? a vaga é para atuar de forma presencial no centro de florianópolis, sc... com carga horária de 40h semanais - segunda a sexta - 09h às 18h... e será super legal se você tiver: experiência com implantação da área de pessoas e cultura... está localizada em florianópolis/sc......
Disponibilidade de horário... técnica de vendas: capacidade de desenvolver estratégias de vendas eficazes, focadas em atendimento ao cliente e cumprimento de metas de vendas... disponibilidade de horário: é importante estar disponível para trabalhar em horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados......
Gerenciar os representantes comerciais, área de logística/transportes, equipe interna de apoio comercial, cumprir as metas de vendas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa, coordenar o setor de marketing/comunicaçao dos produtos, coordenar o setor de e-commerce, coordenar o setor de pós-vendas......
Outros dados de posição link: https://www... a proposta salarial é de r$2... qual será o seu desafio? realizar os processos seletivos para novos colaboradores; acompanhar os processos de admissão e demissão de colaboradores; preparar a integração de novos colaboradores; participar do planejamento......
A proposta salarial é de r$3... com carga horária de 44h semanais, seguindo uma escala de 6x1 (folgas semanais, sendo um domingo por mês)... onde você vai trabalhar? em um restaurante de alimentação saudável localizado em um shopping na região central de florianópolis... requisitos do trabalho que perfil......
Requisito indispensável: curso superior em gestão/administração (concluído ou em andamento); forte capacidade analítica e habilidades de resolução de problemas; excelentes habilidades de comunicação oral e escrita; habilidade em promover um ambiente centrado nas pessoas, demonstrando empatia, comunicação......
Definição de metas e padrões de desempenho, acompanhando e avaliando os resultados atingidos, fazendo as correções necessárias... necessária experiencia anterior na função em rede de supermercados - 04 anos mínimo... fácil acesso a zona oeste outros dados de posição organizado proativo responsavél comprometido......
Manter-se atualizado em gestão de produção... reduzir custos otimizando processos... cumprir normas institucionais... assegurar saúde, segurança e estoque... gerenciar eficientemente recursos disponíveis... integrar operações com a matriz... desenvolver e liderar a equipe com confiança......
A proposta salarial é de r$ 4... 870,91 e, após o período de experiência, r$ 5... o que você precisa saber sobre essa vaga? a vaga é para atuar de forma presencial no centro de florianópolis, sc... 560,00) + vt + plano de saúde e odontológico + participação dos resultados + programa de incentivo à educação......
