GERENTE DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Descrição da oferta de emprego
Local: Ipiranga, São Paulo – SP
Horário: Comercial
Salário: R$ 12.000,00
Regime de contratação: CLT
Benefícios:
Vale Refeição
Convênio Médico
Descrição da Vaga:
Buscamos um Gerente de Recrutamento e Seleção com sólida experiência em processos seletivos de grande volume, especialmente nos segmentos de promotores de vendas e ações promocionais. O profissional terá papel estratégico na atração e seleção de talentos que impulsionam as operações comerciais e estratégias de trade marketing da empresa.
Responsabilidades:
Estruturar e liderar processos seletivos para promotores de vendas e equipes relacionadas
Desenvolver estratégias de recrutamento em grande volume utilizando canais digitais e tradicionais
Realizar triagens, entrevistas e avaliações específicas em competências específicas
Implementar práticas de avaliação ágeis e eficazes para atender demandas com prazos curtos
Gerenciar uma equipe de analistas e assistentes de recrutamento e seleção
Manter e atualizar um banco de talentos para demandas emergenciais
Garantir o alinhamento das contratações com objetivos organizacionais e metas de clientes
Acompanhar KPIs como tempo de fechamento de vagas, qualidade das contratações e rotatividade
Trabalhar em parceria com áreas de operações e trade marketing para identificar perfis necessários
Requisitos:
Ensino superior completo em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas
Desejável experiência como gerente de recrutamento e seleção
Vivência em recrutamento em massa, preferencialmente para promotores de vendas, trade marketing ou áreas comerciais
Conhecimento em ferramentas de recrutamento online (ex: LinkedIn, Gupy, redes sociais)
Perfil Desejado:
Habilidade em conduzir entrevistas por competências e dinâmicas de grupo
Experiência na gestão de equipes de recrutamento
Organização, capacidade de cumprimento de prazos e gestão de múltiplas demandas
Diferenciais:
Experiência em trade marketing ou agências de promoções
Conhecimento em análise de dados para insights sobre processos seletivosNúmero de vagas: 100Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recrutamento e SeleçãoNível hierárquico: GerenteVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anos
Detalhes da oferta
- NEO EMPREGOS
- Indeterminado
- 07/12/2024
- 07/03/2025
Requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: superior completo em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas relacionadas; experiência com recrutamento e seleção; experiência com hunting e processos de atração de talentos;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Identificação das necessidades de contratação; trabalhar em estreita colaboração com a gestão e os líderes de departamento para entender as necessidades de contratação da empresa; desenvolver estratégias de recrutamento para atrair talentos qualificados, utilizando diferentes canais de recrutamento;......
Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting; requisitos do trabalho ensino superior em andamento; saber......
Apoiar o processo de recrutamento e seleção; realizar as triagens de currículos para vagas estratégicas e operacionais; participar de entrevistas presenciais, online e coletivas; experiência com grande volume de vagas; conhecimentos com hunting... 100,00 benefícios: alimentação na empresa, auxílio combustível......
Requisitos do trabalho desejável: experiência na função, superior completo ou cursando... horário: das 08:00 às 17:48 de segunda a sexta-feira... perfil: boa comunicação escrita e verbal, ter senso de urgência, agilidade, proatividade, gostar de desafios, buscar crescimento pessoal e profissional e principalmente......
Experiência no segmento farmacêutico: é essencial ter experiência prévia na área farmacêutica, com conhecimento dos processos e regulamentações específicas do setor... flexibilidade: estar disposto a se adaptar a diferentes situações e necessidades da empresa, auxiliando em diversas áreas conforme necessário......
Requisitos do trabalho experiência na área... gerenciar os representantes comerciais, área de logística/transportes, equipe interna de apoio comercial, cumprir as metas de vendas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa, coordenar o setor de marketing/comunicaçao dos produtos, coordenar o......
Br/vagas?id=002619... o que você precisa saber sobre essa vaga? a vaga é para atuar de forma presencial em um shopping localizado na região central de florianópolis... com carga horária de 44h semanais, seguindo uma escala de 6x1 (folgas semanais, sendo um domingo por mês)......
O que oferecemos: salário r$3... queremos alguém que honre os valores da foto oficial... 500; comissão; regime clt; plano de carreira; junte-se à foto oficial, onde cada colaborador contribui para a construção de memórias e histórias visuais!... valorizamos o desenvolvimento profissional em um ambiente......
