GERENTE DE PROJETOS SAP SÊNIOR

Gerente De Projetos Sap Sênior - Construir cronograma do projeto, identificar possíveis problemas, riscos e controles gerais do projeto. Gerenciar o ciclo de vida do projeto, orçamento, controle de riscos, que seja o protagonista do projeto, ter uma boa comunicação e relacionamento, ser proativo. Controlar o escopo do projeto, metas e entregáveis, colaborando com stakeholders para garantir alinhamento. Gerenciar a equipe do projeto, incluindo a alocação de recursos, tarefas e responsabilidades. Elaborar plano de ação e status report, operacional, gerencial e executivo. Ser responsável por garantir a correta execução e gestão dos projetos, a fim de cumprir as metas, prazos e custos estabelecidos, além de propor e implementar a melhoria contínua dos processos e ferramentas de gestão de projetos. Monitorar e reportar o progresso do projeto, identificando e mitigando riscos e problemas. Garantir a qualidade das entregas do projeto, realizando revisões e testes necessários. Estruturar os objetivos estratégicos do projeto e liderar o time para o atingimento. Garantir que os modelos de projeto da Meta estão sendo seguidos no projeto. Ser responsável por projetos de escopo fechado. Liderar e gerenciar a implementação de projetos utilizando a metodologia SAP ou da META. Facilitar a comunicação entre as equipes técnicas e de negócios, assegurando que os requisitos sejam compreendidos e atendidos. Conduzir reuniões de status do projeto e preparar relatórios para a alta gestão. Requisitos: Experiência comprovada em gerenciamento de projetos SAP. Experiência em projetos não SAP. Excelente habilidade de comunicação e liderança. Graduação em áreas relacionadas à Tecnologia da Informação, Administração ou afins. Diferenciais: Certificação PMP ou equivalente. Certificação SAP. Conhecimento em metodologias ágeis (Scrum, Kanban). Experiência em projetos internacionais. Inglês ou espanhol avançado será um diferencial. Ter atuado como funcional ou área técnica é um diferencial. Porque construir sua carreira na Meta? Oferecemos autonomia, metas claras e um ambiente dinâmico e desafiador, onde os profissionais têm oportunidade de interagir com diferentes tecnologias, participar de todos os tipos de projetos, trazer novas ideias e trabalhar de qualquer lugar do Brasil e (por que não?) do mundo. Além disso, somos uma das melhores empresas para se trabalhar no Brasil segundo o Great Place to Work e uma das 10 empresas que mais crescem no país há 3 anos consecutivos, segundo o Anuário Informática Hoje. Quais são nossos valores? Somos pessoas servindo pessoas. Pensamos e agimos como donos. Crescemos e aprendemos juntos. Buscamos excelência e a simplicidade. Temos inovação e criatividade no nosso DNA. Todas as pessoas são bem-vindas independentemente de sua condição, deficiência, etnia, crença religiosa, orientação sexual, aparência, idade ou afins. Queremos que você cresça conosco em um ambiente acolhedor e repleto de oportunidades. Se identificou? Então, #VemSerMeta! A Meta é uma companhia de tecnologia e inovação, focada em transformação e evolução digital, que atua desde a definição da estratégia digital à entrega de soluções tecnológicas completas, colocando o ser humano no centro de todos os projetos. Com 34 anos de mercado, a companhia tem atuação global: são 300 clientes em mais de 8 países, com uma equipe de mais de 3 mil pessoas, em 350 cidades e 14 países. #J-18808-Ljbffr