GERENTE DE HOTELARIA
Descrição da oferta de emprego
GERENTE DE HOTELARIA
Será responsável pela Gestão Administrativa e Operacional | Auditoria e acompanhamento de atendimentos, visando garantir o cumprimento de padrão estabelecido mediante procedimentos e regulamentos internos | Montagem de escala de folga | Elaboração de estratégia de vendas e apresentação de resultados, bem como sugestão de melhorias | Gestão de equipe e conflitos.
- Requisitos: Ensino Superior Completo em Administração ou áreas correlatas | Curso de Gestão de Pessoas ou relacionados | Ampla vivência em gestão em Hotelaria | Conhecimento em sistema e Pacote Office (nível intermediário) | Disponibilidade para atuar em Campinas/SP e para início imediato | CNH e veículo próprio.
- Todos os benefícios em dinheiro: Vale Transporte + Vale Refeição + Cesta Básica + Gorjeta | Convênio Médico (após experiência)
- Disponibilidade para atuar de segunda a sábado, no horário comercial ou período noturno
- Contratação Efetiva CLT
- Salário a combinar, a pretensão salarial será avaliada.
Detalhes da oferta
- PEOPLE RH
- Indeterminado
- 22/11/2024
- 20/02/2025
Disponibilidade de horário... técnica de vendas: capacidade de desenvolver estratégias de vendas eficazes, focadas em atendimento ao cliente e cumprimento de metas de vendas... disponibilidade de horário: é importante estar disponível para trabalhar em horários flexíveis, incluindo fins de semana e feriados......
A proposta salarial é de r$2... 298,00 + quebra de caixa (20%) - clt e a empresa também oferece os benefícios de vt + va (r$500,00) + prêmio de pontualidade (r$200,00) + plano de saúde + auxílio inglês... com carga horária de segunda à domingo das 6h50 às 15h20 (escala 6x1)... br/vagas?id=002662......
A proposta salarial é de r$2... 298,00 + quebra de caixa (20%) - clt e a empresa também oferece os benefícios de vt + va (r$500,00) + prêmio de pontualidade (r$200,00) + plano de saúde + auxílio inglês... com carga horária de segunda à domingo das 6h50 às 15h20 (escala 6x1)... br/vagas?id=002690......
A proposta salarial é de r$1... onde você vai trabalhar? em uma empresa que atua como parceira e facilitadora de negócios imobiliários e de hotelaria... e será incrível se você tiver: experiência com sistema de reservas, como hmax ou desbravador; conhecimento em sites de reservas; cursos na área de......
Gerenciar os representantes comerciais, área de logística/transportes, equipe interna de apoio comercial, cumprir as metas de vendas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa, coordenar o setor de marketing/comunicaçao dos produtos, coordenar o setor de e-commerce, coordenar o setor de pós-vendas......
A proposta salarial é de r$3... com carga horária de 44h semanais, seguindo uma escala de 6x1 (folgas semanais, sendo um domingo por mês)... onde você vai trabalhar? em um restaurante de alimentação saudável localizado em um shopping na região central de florianópolis... requisitos do trabalho que perfil......
Requisito indispensável: curso superior em gestão/administração (concluído ou em andamento); forte capacidade analítica e habilidades de resolução de problemas; excelentes habilidades de comunicação oral e escrita; habilidade em promover um ambiente centrado nas pessoas, demonstrando empatia, comunicação......
Definição de metas e padrões de desempenho, acompanhando e avaliando os resultados atingidos, fazendo as correções necessárias... fácil acesso a zona oeste outros dados de posição organizado proativo responsavél comprometido... necessária experiencia anterior na função em rede de supermercados - 04 anos......
A proposta salarial é de r$2... ); realizar limpeza e pintura de áreas técnicas; organizar documentos de empresas terceirizadas; realizar as ordens de serviços (os) abertas no sistema; seguir as orientações dos gestores quanto à coleta seletiva, impactos ambientais, reciclagem de óleo diesel, lâmpadas......
Manter-se atualizado em gestão de produção... integrar operações com a matriz... reduzir custos otimizando processos... desenvolver e liderar a equipe com confiança... controlar e aprovar custos e despesas... requisitos do trabalho garantir resultados operacionais... garantir resultados operacionais......
