GERENTE DE DESENVOLVIMENTO DE NOVOS NEGÓCIOS

Gerente De Desenvolvimento De Novos Negócios - Sejam bem-vindos como você é e você poderá encontrar um trabalho e uma marca que correspondam à sua personalidade. Apoiamos você a crescer e aprender todos os dias, garantindo que o trabalho traga um propósito à sua vida, para que, durante sua jornada conosco, você possa continuar a explorar as possibilidades ilimitadas da Accor. Faça o que você ama, cuide do mundo, ouse desafiar o status quo! **#BELIMITLESS**Descrição da vaga**Cargo**- Gerenciar o desenvolvimento de novos negócios das marcas Premium, Midscale & Economy no Brasil atraindo/estruturando os melhores parceiros e negócios de cada localidade, com o objetivo de atingir os melhores retornos aos proprietários e Accor. - Disponibilidade total para viagens. **O que há para você**:- Para nós, as pessoas estão em primeiro lugar, porque estamos cientes das conexões humanas e reais que são geradas no serviço que prestamos. Por isso figuramos 25 vezes como uma das Melhores Empresas para Trabalhar do ranking GPTW. **O seu desafio será**:- Realizar levantamentos econômicos de demanda e oferta na região geográfica para identificar potenciais novas cidades para o Desenvolvimento da Accor ou então oportunidades em cidades já atendidas pela empresa com base na experiência e diretriz de crescimento visando o crescimento orgânico da corporação. - Gerenciar as oportunidades reativas para a região por meio do relacionamento e contatos diretos com potenciais parceiros e/ou planejar as formas de atração dos potenciais parceiros, se relacionando com o mercado em geral e atuais, visando assegurar que contratos firmados naquelas cidades sejam oportunidades efetivas de crescimento da Accor. - Assegurar o melhor desfecho nas negociações contratuais por meio do relacionamento e troca de informações entre a área jurídica das partes, buscando solução para divergências e assegurando a integridade do modelo de negócios e remuneração da Accor. - Promover os valores e compromissos definidos no Código de Ética e respeitar a Política de Compliance na gestão de pessoas e processos, garantindo uma gestão de terceiros ética, com aplicação das ferramentas de compliance e monitoramento da qualidade e integridade adequadas às políticas Accor. Qualificações**Sua experiência e habilidades incluem**:- Ensino Superior Completo (Economia, Contábeis, Hotelaria, Turismo ou áreas interligadas)- Conhecimento Estratégico do Negócio e Mercado Imobiliário- Perspicácia Financeira: conhecimento do cenário econômico e mudanças do mercado- Habilidade Comercial e de Negociação- Visão Estratégica- Organização e Planejamento- Sociabilidade, ampla rede de relacionamentos- Representatividade- Inglês FluenteInformações adicionais**Sua equipe e ambiente de trabalho**:- Proporcionar uma experiência não apenas para os clientes, mas paratodos os colaboradores é o propósito Heartist da Accor. Atuar como um Artista do coração é saber que seguir o processo é importante, obter resultados é o esperado, mas colocar seu coração no que faz é essencial. **Nosso compromisso com a Diversidade & Inclusão**:- Diversidade & Inclusão para a Accor significa acolher cada um e respeitar suas diferenças, priorizando apenas qualidades e habilidades na ampliação de oportunidades de emprego e desenvolvimento. - Nossa ambição é proporcionar emprego com propósito, e uma cultura acolhedora, excelentes condições de trabalho e promover o desenvolvimento de todas as pessoas, incluindo as pessoas com deficiência. - Não hesite em nos informar de quaisquer necessidades específicas que possa ter para que possamos levá-las em consideração.