GERENTE DE CONTRATOS
Descrição da oferta de emprego
Principais responsabilidades:
Assegurar que todos os produtos e entregáveis do projeto estejam concluídos e atendam aos critérios de aceitação.Assegurar que os recursos humanos, financeiros e materiais necessários estejam disponíveis e alocados adequadamente.Liderar e motivar a equipe de projeto, assegurando que todos compreendam suas responsabilidades e metas.Clarificar os objetivos do projeto e definir o escopo detalhado.Criar um plano de projeto detalhado, incluindo cronogramas, recursos necessários e orçamento.Identificar todas as partes interessadas e definir suas expectativas e requisitos.Manter uma comunicação eficaz com a equipe do projeto, stakeholders e alta direção, garantindo que todos estejam informados sobre o progresso e mudanças no projeto.Monitorar e ajustar o cronograma do projeto conforme necessário, garantindo que as entregas sejam concluídas a tempo.Monitorar os gastos do projeto para garantir que permaneçam dentro do orçamento aprovado.Identificar, analisar e mitigar riscos ao longo do ciclo de vida do projeto.Garantir que o trabalho seja realizado com a qualidade esperada e de acordo com os padrões e requisitos do projeto.Finalizar toda a documentação do projeto, incluindo relatórios finais, documentação técnica e de lições aprendidas.Avaliar o desempenho do projeto e da equipe, documentando sucessos e áreas para melhoria em projetos futuros.Identificar necessidades de treinamento para a equipe do projeto e facilitar oportunidades de desenvolvimento profissional.Negociar com stakeholders e resolver conflitos que possam surgir durante o projeto.Promover práticas de inovação e melhoria contínua dentro do ambiente de projeto.
Requisitos técnicos:
Formação em Engenharia, Administração ou áreas afins;Experiência como Gerente de Contratos em obras de infraestrutura;Atuação em projetos de construção, em obras de grande porte;Desejável atuação em projetos/obras de linha de transmissão e subestações;Desejável certificação PMP.
Perfil comportamental:
Comunicação;Relacionamento;Análise crítica;Foco em resultados;Conhecimento em gerenciamento de projetos.Local de trabalho: Belo Horizonte, MGRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Engenharia - Engenharia de Minas / Geológica / GeologiaNível hierárquico: Gerente
Detalhes da oferta
- YAPP
- Indeterminado
- 13/03/2025
- 11/06/2025
Gerenciar os representantes comerciais, área de logística/transportes, equipe interna de apoio comercial, cumprir as metas de vendas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa, coordenar o setor de marketing/comunicaçao dos produtos, coordenar o setor de e-commerce, coordenar o setor de pós-vendas......
Venha fazer parte da nossa equipe! estamos em busca de um profissional experiente, dotado de visão estratégica, habilidades interpessoais, organização, disciplina e ética para integrar a nossa equipe... 500; comissão; regime clt; plano de carreira; junte-se à foto oficial, onde cada colaborador contribui......
Gerenciar todas as atividades operacionais e administrativas da loja, assegurando o cumprimento das metas estabelecidas, eficiência operacional e o giro ideal dos produtos, a fim de garantir a excelência no atendimento e a satisfação do cliente... controle de despesas gerais da loja, buscando sua minimização......
Manter documentação em dia para o funcionamento da planta... corrigir desvios operacionais para garantir eficiência... gerenciar eficientemente recursos disponíveis... requisitos do trabalho garantir resultados operacionais... manter-se atualizado em gestão de produção... representar a empresa externamente......
Administração de carteira de clientes - gerenciar carteira de clientes sob responsabilidade, por meio de relatórios específicos, indicadores, visando promover melhorias nos serviços prestados, fidelizando os associados... capacidade de comunicação e flexibilidade para adaptar-se aos diferentes contextos......
Administração de carteira de clientes - gerenciar carteira de clientes sob responsabilidade, por meio de relatórios específicos, indicadores, visando promover melhorias nos serviços prestados, fidelizando os associados... capacidade de comunicação e flexibilidade para adaptar-se aos diferentes contextos......
Administração de carteira de clientes - gerenciar carteira de clientes sob responsabilidade, por meio de relatórios específicos, indicadores, visando promover melhorias nos serviços prestados, fidelizando os associados... capacidade de comunicação e flexibilidade para adaptar-se aos diferentes contextos......
Responsável pelo funcionamento da loja, garantir que todos os processos sejam realizados de forma correta, fomentar a venda, treinar a equipe de vendas, apoiar no atendimento, alimentar redes sociais, organizar a rotina da loja... requisitos do trabalho - conhecimento/dominio em redes sociais: criação......
Salário: salário competitivo com o mercado regime de contratação: clt - efetivo local de trabalho: anápolis / go modalidade de trabalho: presencial... formação: superior completo horário: comercial benefícios: vale refeição/ alimentação flexíveis assistência médica assistência odontológica vale cultura/educação......
O candidato será responsável pelo fechamento de contratos de forma receptiva, atendendo clientes que buscam soluções jurídicas por meio de canais digitais... requisitos experiência comprovada em fechamento de contratos e atendimentos no setor jurídico; habilidade para operar ferramentas de crm e google......
