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GERENTE DE ABASTECIMENTO

São Paulo - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

Responsabilidades e atribuições:

Desenvolver e implementar estratégias eficazes para garantir a disponibilidade de produtos em todas as lojas.
Liderar e gerenciar a equipe de abastecimento, fornecendo orientação e suporte contínuos.
Utilizar modelagem estatística e algoritmos para aprimorar a precisão das previsões de demanda.
Gerenciar os processos de S&OP e S&OE.
Monitorar e analisar dados de desempenho para identificar oportunidades de melhoria.
Colaborar com as equipes de compras, logística e vendas para alinhar as estratégias de abastecimento com os objetivos da empresa.
Gerenciar o Open-to-Buy (OTB) para controlar e otimizar os níveis de estoque.
Identificar riscos nas previsões (forecast) e implementar estratégias para mitigá-los.
Planejar lançamentos de novos produtos e executar eventos e sazonalidades de forma colaborativa.
Controlar inventário, incluindo excessos e slow movers.
Desenvolver e monitorar KPIs, como acuracidade de forecast e bias, para garantir a precisão e a eficiência dos processos de abastecimento.

Requisitos:
Graduação em Administração, Engenharia, Logística ou áreas correlatas.
Pós-graduação ou MBA são diferenciais.
Experiência em gestão de abastecimento, preferencialmente no setor de varejo/supermercado.
Conhecimento avançado em modelagem estatística e técnicas de previsão.
Familiaridade com algoritmos de abastecimento e acurácia de previsões.
Conhecimento aprofundado em controle de OTB.
Forte habilidade analítica e capacidade de trabalhar com grandes volumes de dados.
Excelentes habilidades de comunicação e negociação.
Capacidade de resolver problemas de forma eficiente e tomar decisões baseadas em dados.
Habilidade de liderança e gestão de equipe, promovendo um ambiente colaborativo e de alta performance.
Conhecimento em sistemas ERP e software de gerenciamento de abastecimento.
Proatividade e capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e desafiador.
Capacidade de adaptar-se rapidamente às mudanças do mercado e implementar novas práticas conforme necessário.Local de trabalho: São Paulo, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Logística - LogísticaNível hierárquico: Gerente
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Detalhes da oferta

Empresa
  • ST MARCHE
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Tipo de Contrato
  • Indeterminado
Data de publicação
  • 27/12/2024
Data de expiração
  • 27/03/2025
Auxiliar de Abastecimento PDV - RJ
Road Inteligência em Operações

Auxiliar de abastecimento pdv- são cristóvão -realizar o abastecimento de produtos nos pontos de venda;-averiguar quantidade e qualidade de produtos recebidos;-registrar as movimentações de entrada e saída de mercadorias dentro dos pontos de venda;-ser responsável pelo processos de abastecimentos de......

GERENTE FARMACÊUTICO
Rede Droga Leste

Conhecimento em informática: conhecimento básico de informática é necessário para garantir o correto registro e controle do estoque, além de realizar análises e relatórios de vendas... disponibilidade de horário... técnica de vendas: capacidade de desenvolver estratégias de vendas eficazes, focadas em......

Gerente de Restaurante (Shopping) - Florianópolis
Bdr - talentos corporativos

Qual será o seu desafio? realizar o gerenciamento, formação e treinamento da equipe; zelar pela manutenção da qualidade do atendimento e experiência do cliente, padrão, produção, apresentação dos produtos na loja ou delivery de acordo com normas da empresa; gerir o ponto de venda, manutenção preventiva......

Gerente Comercial
Braslar do Brasil Ltda

Requisitos do trabalho experiência na área... gerenciar os representantes comerciais, área de logística/transportes, equipe interna de apoio comercial, cumprir as metas de vendas estabelecidas no planejamento estratégico da empresa, coordenar o setor de marketing/comunicaçao dos produtos, coordenar o......

Gerente Júnior de Loja
FOTO OFICIAL BRASIL

Venha fazer parte da nossa equipe! estamos em busca de um profissional experiente, dotado de visão estratégica, habilidades interpessoais, organização, disciplina e ética para integrar a nossa equipe... requisito indispensável: curso superior em gestão/administração (concluído ou em andamento); forte......

GERENTE DE SUPERMERCADO
SLM - TERCERIZAÇÃO DE SERVIÇOS

Monitorar o funcionamento dos equipamentos, bem como mantê-los em boas condições de funcionamento e apresentação... manter contato com os clientes, identificando suas necessidades, suas sugestões, fornecendo subsídios para tomada de decisões nas áreas comercial e operacional......

Gerente de Unidade
Employability

Gerenciar eficientemente recursos disponíveis... corrigir desvios operacionais para garantir eficiência... requisitos do trabalho garantir resultados operacionais... controlar e aprovar custos e despesas... manter documentação em dia para o funcionamento da planta... assegurar saúde, segurança e estoque......

Gerente Bancário de Relacionamento AGRO
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Administração de carteira de clientes - gerenciar carteira de clientes sob responsabilidade, por meio de relatórios específicos, indicadores, visando promover melhorias nos serviços prestados, fidelizando os associados... prospecção de novos clientes - realizar visitas presenciais em pontos definidos......

Gerente Bancário de Relacionamento AGRO
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Horário: comercial * benefícios: assistência médica; assistência odontológica; auxílio combustível; auxílio creche; auxílio educação; benefícios internos; celular corporativo; licença maternidade estendida; participação nos lucros; previdência privada; seguro de vida; vale-alimentação * salário:......

Gerente Bancário de Relacionamento AGRO
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas

Administração de carteira de clientes - gerenciar carteira de clientes sob responsabilidade, por meio de relatórios específicos, indicadores, visando promover melhorias nos serviços prestados, fidelizando os associados... prospecção de novos clientes - realizar visitas presenciais em pontos definidos......