ESTÁGIO EM RECURSOS HUMANOS - PLANTA DE MOGI DAS CRUZES

Descripción de Puesto Como becario administrativo por hora.
- Apoyar el área en los procesos y actividades diarias.
- Ejecución del análisis de información de complejidad baja-media.
- Seguimiento del cumplimiento de rutinas diarias, políticas y prácticas Descripción de Puesto Adicional Atuação 100% presencial (on-site) Requisitos Mandatórios.
Cursando Psicologia ou Administração; Previsão de conclusão em Jul / Dez ; Conhecimento em pacote Office avançado; Inglês nível intermediário.
Desejável.
Conhecimento em Power BI Para o seu desenvolvimento oferecemos.
Programa I-Learn (Internship Learning Program) O objetivo principal é fortalecer as habilidades comportamentais e técnicas do nosso pool de talentos de estágio, oferecendo treinamentos e palestras mensais com um catálogo de padrão para toda a região South America; Plataformas e ferramentas de desenvolvimento.
GM Learning, Degreed, Universidade Chevrolet; Mentoria de carreira.
Benefícios.
Horário de estágio das 08h às 15h ou das 10h às 17h00; Ajuda de custo para transporte (R$ ); Assistência Ambulatorial; Restaurante no Local; Seguro de Vida em Grupo; Desconto nos veículos da marca; Convênio Farmácia; Parceria com Wellhub (Gympass); Vantagens GM com desconto em serviços de.
Gastronomia, Vestuário, Bem-Estar e Lazer, Seguros e Educação; Bolsa-auxílio.
R$ penúltimo ano / R$ para último ano.
Importante.
Incluir o currículo atualizado no momento da aplicação.
Acerca de GM Nuestro objetivo es tener un mundo sin colisiones, sin emisiones y sin congestiones, y aceptamos la responsabilidad de liderar el cambio que haga que nuestro mundo sea mejor, más seguro y más equitativo para todos.
¿Por qué unirse a nosotros? Aspiramos a ser la empresa más inclusiva del mundo.
Creemos que todos debemos tomar decisiones cada día (de manera individual y colectiva) para conducir a un cambio significativo por medio de nuestras palabras, nuestras acciones y nuestra cultura.
Nuestra filosofía de \"trabajar adecuadamente\" respalda nuestras bases de inclusión y proporciona a los empleados la flexibilidad de trabajar en donde puedan tener la mayor influencia para lograr nuestros objetivos, dependientes de las necesidades de sus funciones.
Día a día, queremos que todos los empleados, sin importar sus entornos, etnias, preferencias o ubicaciones, sientan que son integrantes del equipo de General Motors.
Información sobre Diversidad General Motors está comprometido a ser un lugar de trabajo que no solo esté libre de discriminación, sino que fomente genuinamente la inclusión y la pertenencia.
Creemos firmemente que la diversidad de la fuerza laboral crea un entorno en el que nuestros empleados pueden prosperar y desarrollar mejores productos para nuestros clientes.
Entendemos y adoptamos la variedad a través de la cual las personas obtienen experiencias, ya sea a través de oportunidades profesionales, personales, educativas o de voluntariado.
Alentamos a los candidatos interesados a revisar las responsabilidades y requisitos clave para aplicar a cualquier puesto que coincida con sus habilidades y capacidades.
We are leading the change to make our world better, safer and more equitable for all through our actions and how we behave.
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Our Company Our Culture How we hire Our diverse team of employees bring their collective passion for engineering, technology and design to deliver on our vision of a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion.
We are looking for adventure-seekers and imaginative thought leaders to help us transform mobility.
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