EDITAL 044/2025 GERENTE DE ENFERMAGEM - PROCESSO SELETIVO INTERNO

Para atuar nos serviços de assistência à saúde e compor o quadro de profissionais do HOSPITAL
ESTADUAL “DR. ALBANO DA FRANCA ROCHA SOBRINHO” E (CAISM) FRANCO DA ROCHA, que presta assistência médico hospitalar, visando promoção da saúde, desenvolvidos na região de Franco da Rocha.

Gerenciar as atividades assistenciais de enfermagem e equipes multiprofissionais, acompanhando e avaliando as ações e definindo estratégias a fim de proporcionar a qualidade e segurança dos serviços prestados no ambiente hospitalar, seguindo as diretrizes institucionais e Legislações vigentes
Estabelecer estratégias para otimização do serviço assistencial prestado pela equipe;
Incentivar a produção científica, a elaboração e apresentação de trabalhos pela área assistencial, eventos e congressos, possibilitando integração com outros serviços, além de monitorar as atividades da semana de enfermagem;
Participar ativamente das ações e iniciativas corporativas realizadas pela Sede Administrativa CEJAM, promovendo também a adesão de sua equipe;
Administrar recursos financeiros relacionados à sua gerência, analisando, avaliando e viabilizando o controle de custos, otimizando o planejamento orçamentário buscando atender as necessidades das áreas assistenciais;
Monitorar a elaboração de cronograma de compra e reforma de equipamentos e mobiliários por meio de projetos e planos de ação específicos, dimensionados por meio de análises de depreciação;
Validar os programas educacionais do serviço de enfermagem e multiprofissionais, identificando necessidades de treinamentos, aperfeiçoamentos e qualificações;
Acompanhar as metas dos serviços assistenciais e os resultados apresentados, propondo planos de ação e intervenções;
Elaborar relatórios gerenciais para diretoria administrativa mensalmente a fim de auxiliar na tomada de decisões;
Realizar análise mensal de objetivos estratégicos e tendências de cada indicador ligado ao mesmo;
Realizar a discussão de casos clínicos que necessitem de tomada de decisão conjunta com as demais diretorias;
Elaborar projetos sempre que necessário;
Participar da elaboração de relatórios e demais demandas solicitadas pela Secretaria de Estado da Saúde.
Participar ativamente junto a gestão da comunicação nos casos de eventual exposição na mídia positiva e negativa;
Ser responsável técnica junto ao COREN (Conselho Regional de Enfermagem) e elaborar o dimensionamento de pessoal de acordo com a legislação vigente;
Gerenciar protocolos através da coleta de dados, conforme definição da alta administração e Diretrizes Institucionais, promovendo ações de melhoria contínua, bem como análises sistemáticas dos resultados.
Garantir o desdobramento e a implementação das normas e diretrizes estabelecidas na Política de Qualidade;
Incentivar, desenvolver, apoiar e/ou realizar atividades educacionais que disseminem os conceitos, instrumentos e ferramentas da qualidade para a equipe operacional;
Promover e disseminar a cultura de segurança de incidentes e não conformidades do setor, bem como para desvios de resultados esperados em indicadores de gestão, promovendo a implementação das ações de melhoria;
Assegurar a adequada análise e tratativa para Notificações de eventos adversos e/ou notificações compulsórias junto a Vigilância Epidemiológica ou Sanitária, conforme  normativa vigente;
Realizar análise de custos e a implementação de ações para redução das despesas e/ou otimização dos recursos disponíveis
Participar de comissões internas e externas quando assim se fizer necessário;

CARGA HORÁRIA: 200 horas/mensais
SALÁRIO: A combinar
BENEFÍCIOS: vale alimentação, auxílio creche, vale transporte, convênio com o SESC, assistência odontológica e assistência médica (coparticipativo).
LOCAL DE TRABALHO: Franco da Rocha
REQUISITOS
Graduação completa em Enfermagem com registro ativo no conselho regional
Pós-graduação em Administração Hospitalar, Gestão em Saúde, Gestão da Qualidade e Áreas Afins
Mínimo de 06 meses de trabalho em efetivo exercício na unidade de Franco da Rocha - CEJAM;
Experiência em supervisão e coordenação de equipe de enfermagem;
Mínimo de 06 meses da última promoção;
Não possuir medidas disciplinares e/ou falta injustificada  nos últimos 06 meses;

CONHECIMENTOS
Informática nível intermediário;
Planejamento Estratégico;
Gestão de Leitos;
Ferramentas de Gestão da Qualidade;
Gestão e Análise de Indicadores;
Metodologia de Acreditação Hospitalar e vivência em pelo menos uma das seguintes certificações ONA, QMENTUM ou JCI.
Código de Ética Profissões Multidisciplinares;  Legislação SUS;  Gestão de Riscos e Segurança do Paciente; Legislações Relacionadas.

ETAPAS: Questionário de Inscrição; Avaliação Curricular; Avaliação Gerencial, Avaliação Técnica/Case; Entrevista; Exame Médico Admissional e Entrega de Documentos.
Todas as fases são eliminatórias e classificatórias.
Prazo para inscrição: 06/01/2025 a 08/01/2025Local de trabalho: Franco da Rocha, SPRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Saúde - EnfermagemNível hierárquico: Gerente