DIRETOR PRESIDENTE

rea profissional.
Seguros Carga-horária.
44 Número de vagas.
1 Benefícios.
Benefícios.
Auxílio Creche - R$ ; Vale Alimentação Refeição - R$ ; Previdência Complementar.
Contrapartida de até 5% do salário; Plano de saúde.
Requisitos Escolaridade mínima.
Graduação - Concluído - Obrigatório Graduação - Direito - Concluído - Obrigatório Graduação - Contabilidade - Concluído - Obrigatório Graduação - Administração - Concluído - Obrigatório Graduação - Economia - Concluído - Obrigatório Mestrado - Concluído - Desejável Idiomas.
- Inglês - Desejável - Fala.
Avançado - Escrita.
Avançado - Compreensão.
Avançado - Leitura.
Avançado Experiências e qualificações.
1.
Ter formação completa de nível superior, reconhecida pelo Ministério da Educação, preferencialmente, em Administração, Direito, Economia, Ciências Atuariais ou Ciências Contábeis; 2.
Comprovar experiência no exercício de atividade na área financeira, administrativa, contábil, jurídica, atuarial, de fiscalização ou de auditoria; 3.
Residir em Brasília, caso seja selecionado(a).
4.
Estar em pleno gozo dos direitos políticos; 5.
Comprovar quitação com as obrigações militares e eleitorais; 6.
Ter reputação ilibada, observado o disposto na legislação e normas em vigor; 7.
Não ter exercido atividades político-partidárias nos 2 (dois) anos anteriores à data da posse, considerando-se atividades político-partidárias aquelas em que o cidadão atue como integrante de estrutura organizacional e decisória de partido político (Anexo II); 8.
Não ter firmado contratos ou parcerias, como fornecedor, comprador, demandante ou ofertante de bens e serviços de qualquer natureza, com a DF-PREVICOM ou com algum de seus patrocinadores, nos 2 (dois) anos anteriores à data da posse (Anexo II); 9.
Não ter sofrido.
a) condenação criminal transitada em julgado; b) condenação por ato tipificado como causa de inelegibilidade prevista na legislação eleitoral; c) condenação pela prática de ato de improbidade administrativa, conforme tipificado na Lei nº , de 2 de junho de , sem prejuízo dos tipos previstos em leis especiais; d) penalidade administrativa por infração da legislação da seguridade social, inclusive de previdência complementar; e) penalidade administrativa por infração disciplinar decorrente de ato praticado como servidor público, independente do regime jurídico aplicável; e f) sanção de inabilitação para o exercício de cargo em comissão ou função de confiança por decisão de tribunal de contas (Anexo II); e 10.
Apresentar declaração de bens e valores à DF-PREVICOM ao assumir e ao deixar o cargo, bem como anualmente, até o dia 15 de maio.
Requisitos Desejáveis.
1.
Ser participante do Plano DF-Previdência; 2.
Possuir mestrado ou doutorado, preferencialmente, nas áreas de Finanças, Direito ou Gestão Previdenciária; 3.
Ter experiência profissional em Entidade Fechada de Previdência Complementar, com alçada decisória; 4.
Atuação no cargo de Diretor ou cargo equivalente em Entidade Fechada de Previdência Complementar 5.
Possuir certificação emitida por instituição reconhecida pela PREVIC e que esteja ativa no momento do processo seletivo.
Exemplos.
CPA-20, CEA, CGA, AAI, CNPI, CRRPF-I, CFA, FGV, ICSS ou CFP.