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COORDENADOR(A) DE RECURSOS HUMANOS - SP

Descrição da oferta de emprego

Principais Atividades: Responsável pelos processos de recrutamento e seleção de todos os níveis organizacionais; Coordenação do processo de Onboarding e integrações corporativas dos novos profissionais; Elaboração e manutenção do planejamento anual, levantamento de necessidades de treinamento; Atuar com treinamento de liderança, comportamental, operacionais e técnicos; Atuação com parceiros para T&D, organização de demandas e logística que envolvem as ações; Apoiar na elaboração e manutenção de todos os subsistemas de RH (pesquisa de clima, DHO, PDI's..) Assegurar as informações e dados do relatório de Indicadores, identificando as oportunidades e propondo plano de ação para melhoria dos resultados; Coordenar os programas Jovem Aprendiz, 'Oportunidade Interna', Programa de Estágio, etc; Desenvolver parceiros para contratação de mão de obra temporária e consultorias para processo seletivo; Manter atualizado as políticas e procedimentos do setor, de acordo com as diretrizes da empresa Realizar avaliação de movimentações internas; Desenvolver programas e políticas para treinamento e desenvolvimento de funcionários, incluindo programas de integração, treinamento de habilidades e desenvolvimento de liderança; Gerenciar o orçamento do departamento de recursos humanos, incluindo o controle de custos, planejamento e alocação de recursos. Liderar a equipe de recursos humanos da empresa, delegar tarefas e garantir que as metas e objetivos da equipe sejam alcançados; Desenvolver talentos na empresa, criando programas de mentoring e coaching, planos de sucessão e desenvolvimento de carreira; Analisar dados sobre o desempenho do departamento de recursos humanos, incluindo indicadores-chave de desempenho, e usará essas informações para melhorar processos e aumentar a eficiência; Manter a cultura organizacional da empresa, trabalhando com líderes e funcionários para garantir que as políticas, valores e comportamentos da empresa estejam alinhados; Liderar projetos relacionados a recursos humanos, como a implementação de um novo sistema ou novas políticas; Realizar pesquisas para entender as tendências de mercado em relação aos recursos humanos, e usar essas informações para ajudar a empresa a manter-se competitiva no mercado de trabalho.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Chefe ou supervisor de recursos humanosEmpresa:ColormaqIndústria e comércio de tanquinhos e armários de aço.Ramo:Eletrônica/ Eletroeletrônica/ Eletrodomésticos (CB)
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Colormaq
Localidade
  • Em todo o Brasil
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 30/10/2024
Data de expiração
  • 28/01/2025
Auxiliar de Recursos Humanos (Híbrido) - Florianópolis
Bdr - talentos corporativos

Além disso, a empresa valoriza um bom ambiente de trabalho e oferece oportunidades de desenvolvimento profissional! requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior em andamento ou completo em administração, gestão de pessoas......

Agregamos veículos diversos em Itariri SP
MOTORISTA ENTREGADOR COM VEÍCULO PRÓPRIO

Agrega se contratamos motorista que possue: kombi, utilitários pequeno e grande porte, hr e carros passeio em geral... ' 'lávate bien las manos con agua y jabón whatsapp: (11) 91518-1604 agrega se... a vaga é para ambos os sexos... disponibilidade imediata para inicialização do serviço......

CONSULTOR DE VENDAS JUNIOR - SHOPPING CENTER NORTE (SP)
CaliforU

Buscamos pessoas apaixonadas em fazer tudo com excelência, que buscam colocar um pouco de si em tudo o que fazem... trabalhamos aos domingos e feriados requisitos do trabalho requisitos mínimos- ensino médio completo- boa comunicação, atitude e relacionamento interpessoal... quem buscamos?- pessoas comprometidas......

Mecânico(a) (Bicicletas Elétricas) - São Paulo (SP)
MyWay Recrutamentos

Diferencial: experiência como mecânico(a) de bicicletas elétricas... realizar assistência técnica de bicicletas (manutenção corretiva, reparo e ajustes) em loja física; conhecer o sistema mecânico e fucionamento das bicicletas para identificar falhas e problemas e propor soluções; efetuar trocas e reparos......

Analista de DHO
CB CONSULTORIA ORGANIZACIONAL

Ambiente de trabalho positivo e dinâmico; oportunidades de crescimento e desenvolvimento de carreira; requisitos do trabalho requisitos graduação em recursos humanos, administração de empresas, psicologia ou área relacionada; conhecimento indicadores da área, já ter realizado melhorias ou implantado......

Coordenador de RH - Porto Alegre/RS
UNICARREIRA RH GESTÃO DE PESSOAS LTDA.

Apoiar a gerência de recursos humanos da área de recursos humanos no planejamento e execução de estratégias da área, bem como gerir a equipe de recursos humanos; coordenar e acompanhar os processos de recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, clima organizacional, gestão do desempenho, remuneração......

Estágio DP
Villela Brasil Bank

Empresa de tecnologia digital financeira com ênfase em recuperação de negócios busca por estagiário na área de recursos humanos... requisitos do trabalho estar cursando gestão de recursos humanos, administração ou contabilidade disponibilidade para início imediato... skills: habilidade com atendimento......

VAGA ENGENHEIRO DEVOPS – KLB
KLB GROUP BRASIL

O profissional também irá facilitar a colaboração entre equipes, gerenciar incidentes e otimizar o uso de recursos para controlar custos, tudo com o objetivo de possibilitar uma entrega de software mais rápida e confiável, com foco na melhoria contínua... conhecimento no monitoramento de clusters kubernetes......

Atendente - 2537
PenseCom Recursos Humanos

Requisitos do trabalho disponibilidade de horário para atuar aos finais de semana; vivência previa em atendimento ao publico; conhecimento em pacote office... a candidata ideal será responsável por oferecer um ambiente excepcional aos clientes, proporcionando uma experiência única ao degustar os produtos......

Passador Industrial - 2447
PenseCom Recursos Humanos

Outros dados de posição atividades passar roupas utilizando ferro e máquinas especificas; inspecionar a qualidade do produto e auxiliar no conserto dos defeitos; embalar as peças e auxiliar no fechamento do pedido; manter o ambiente de trabalho limpo e organizado; dar acabamento e preparar peças para......