COORDENADOR(A) DE MARKETING - RJ

O Coordenador de Marketing é responsável por supervisionar as iniciativas de marketing da organização e a implementação de estratégias de marketing. Esta posição atua no suporte as áreas-chave de operação, além de vendas e marketing. Inclui, mas não se limita a: desenvolvimento de produtos, canais de distribuição, gestão de vendas e comunicações de marketing (por exemplo, pesquisas de mercado, campanhas publicitárias, promoções, precificação de produtos ou serviços, comunicados de imprensa e atendimento ao cliente). Supervisionar a reputação da organização. Assegurar que as estratégias de vendas e marketing sejam implementadas adequadamente. Coordenar o design e desenvolvimento dos produtos/serviços. Encontrar novas maneiras de gerar ou reter receita. Coordenar o orçamento do departamento de marketing. Coordenar a equipe de marketing no desenvolvimento de análises competitivas, inteligência de mercado ou relatórios de segmentação. Auxiliar a equipe a demonstrar as melhores práticas internamente e internacionalmente. Desenvolver métricas-chave para medir o sucesso nas seguintes áreas de negócios: taxas de conversão, engajamento do cliente, satisfação do cliente, renovação e aquisição de novos clientes Implementar um plano de marketing abrangente que delineia a estratégia geral de marketing. Liderar iniciativas de marketing de conteúdo para gerar tráfego, engajamento e leads para influenciar vendas e retenção de clientes. Desenvolver, criar e implementar campanhas de marketing integradas em mercados específicos e com a equipe comercial. Auxiliar em sessões de fotos conforme necessário. Coordenra e entender as necessidades internas dos pedidos de serviços criativos. Auxiliar na Gestão de reputação, respondendo ao feedback dos hóspedes conforme necessário. Preparar relatórios mensais de marketing. Contribuir com brainstorms criativos e estratégias de marketing. Manter o calendário anual de eventos de marketing de A&B. Coordenar sistemas de gerenciamento de projetos. Também deverá ser capaz de: Gerenciar solicitações de múltiplas partes interessadas Habilidade para gerenciar e dar suporte na implementação de múltiplas campanhas dentro de um período determinado. Iniciar processos e alcançar resultados. Priorizar para garantir que prazos sejam cumpridos. Dar atenção avançada aos detalhes e compromisso com a qualidade, revisão e gestão do processo. Estar fortemente orientado(a) para o trabalho em equipe e habilidades interpessoais. Preparar excelentes habilidades de apresentação e comunicação. Ter uma atitude aberta e positiva que encoraje a inovação, aceite mudanças e mostre resiliência diante da adversidade. Participar plenamente como membro da equipe, promovendo uma atmosfera de honestidade, respeito, cooperação e diversão. Ser visível, acessível, responsável e disponível. Buscar continuamente oportunidades para trabalhar em parceria com outras equipes e/ou organizações. Inspirar e capacitar outras pessoas, demonstrando confiança, valorizando abertamente sua expertise e declarando claramente suas expectativas. Auxiliar no desenvolvimento de propostas estratégicas. Formação em Marketing, Administração, Publicidade e Propaganda ou áreas relacionadas. Experiência prévia no setor de hotelaria ou turismo. Conhecimento de ferramentas de marketing digital, incluindo SEO, Google Analytics, Google Ads, plataformas de mídias sociais e e-mail marketing. Habilidade com software de design gráfico, como Adobe Creative Suite (Photoshop, Illustrator, InDesign) e Canva é desejável. Experiência com sistemas de gerenciamento de conteúdo (CMS) e ferramentas de automação de marketing. Competência em analisar dados de campanhas e métricas de desempenho para ajustar estratégias e maximizar resultados. Conhecimento em relações públicas, branding e gestão da reputação da marca.Formação Acadêmica:Não informadoSalário:A combinarCargo:Gerente de marketingEmpresa:Arena Leme HotelHotéis.Ramo:Turismo/ Hotelaria (EC)