COORDENADOR DE DEPARTAMENTO PESSOAL
Descrição da oferta de emprego
Descrição
Missão do Cargo
Responsável por liderar e estruturar os processos de departamento pessoal, realizar a gestão da folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias, além de assegurar conformidade com a legislação trabalhista. Atuar estrategicamente na otimização de processos, relacionamento sindical e desenvolvimento da equipe, promovendo um ambiente de trabalho alinhado às melhores práticas de gestão de pessoas.
O que buscamos
Um profissional organizado, analítico e proativo, com forte capacidade de liderança e tomada de decisão. Alguém que tenha visão estratégica, mas também goste de atuar na execução e melhoria contínua dos processos. Excelente comunicação e habilidade para lidar com auditorias, sindicatos e diferentes stakeholders são essenciais para essa posição.
Benefícios
- Assistência Médica / Medicina em grupo
- Assistência Odontológica
- Ticket alimentação
- Tícket refeição
- Vale-transporte
Certificação Conhecimento
Ensino superior completo em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos, Direito ou áreas correlatas.
Domínio em sistemas de folha de pagamento e ponto eletrônico;
Conhecimento em pacote Office, especialmente Excel avançado;
Familiaridade com software de gestão de DP e plataforma de ESocial;
Experiência comprovada em cargos de liderança no departamento pessoal;
Conhecimento avançado em legislação trabalhista, eSocial e rotinas de DP;
Experiência na interface com sindicatos e auditorias;
Informações Adicionais
Contratação CLT;
Remuneração: remuneração compatível com o mercado
Plano de saúde coparticipativo
Vale Alimentação
Vale Refeição
Bônus Assiduidade
VT;
Horário de trabalho 08:00 às 18:00 seg a qui; 8h às 17h sex
100% presencial
Detalhes da oferta
- Indeterminado
- Em todo o Brasil
- Indeterminado - Indeterminado
- 17/03/2025
- 15/06/2025
Auxiliar departamento pessoal com experiencia em toda rotina dep pessoal( admissão - demissão - folha pagamento - encargos - recalculo de guias- ferias - 13 salario - legislação) e-social , excell - word etc requisitos do trabalho com experiencia minima de 02 a 03 anos......
Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......
E será incrível se você tiver: pós graduação na área de departamento pessoal, contabilidade ou áreas relacionadas... que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: graduação completa em administração, recursos humanos, psicologia ou áreas relacionadas; experiência......
Atividades: administrar as admissões e cadastros de funcionários, coletar documentos; cadastrar no sistema e gerar contratos; realizar a gestão de folha de pagamento; auxiliar no cálculo e conferência da folha de pagamento, incluindo benefícios e descontos; controlar o ponto e jornadas de trabalho,......
✅saber calcular médias dos vencimentos variáveis para cálculo das folhas✅calcular e emitir guias dos encargos sociais✅interpretar e conferir relatórios e informações geradas pelo sistema da folha de pagamento✅encaminhar parcelamentos junto aos órgãos competentes requisitos do trabalho escolaridade graduação......
Salário: a combinar escolaridade: segundo grau completobenefícios: vt, va, plano de saúde unimedhorário de trabalho: de segunda a sexta, 08:00 as 18:00hsexperiência: vai atuar no setor administrativo de pessoal com documentos como gfip, folha ponto, fgts, aso, nr, darf, contracheques, ficha de epi, contrato......
Apoiar a gerência de recursos humanos da área de recursos humanos no planejamento e execução de estratégias da área, bem como gerir a equipe de recursos humanos; coordenar e acompanhar os processos de recrutamento & seleção, treinamento & desenvolvimento, clima organizacional, gestão do desempenho, remuneração......
Estamos procurando um coordenador de restaurante experiente e dinâmico para gerenciar nossas operações diárias e garantir uma experiência excepcional para nossos clientes... responsabilidades: - gerenciar equipes de serviço e cozinha- supervisionar reservas, mesas e fluxo de clientes- coordenar eventos......
Acompanhamento do cronograma, buscando liberação de frentes de trabalho junto ao cliente final e supervisores; reuniões com clientes; controle dos custos das obras; acompanhamento da execução de diferentes obras junto à equipe de execução e ao cliente final; fiscalização da equipe de obras, quanto às......
Capacidade analítica e atenção aos detalhes para identificar e resolver problemas de qualidade de forma eficiente... habilidades de liderança comprovadas, com capacidade para motivar e desenvolver equipes multifuncionais... empatia, organização, flexibilidade, planejamento, foco no cliente, foco em resultados......
