CONSULTOR DE PROMOÇÃO MÉDICA PLENO - SOROCABA/SP

Sobre a posição Nosso time A Opella, a unidade de negócio de Consumer Healthcare da Sanofi, é a mais pura e a terceira maior empresa a nível mundial no mercado de venda livre (OTC) e de vitaminas, minerais e suplementos (VMS).
Temos uma crença inabalável no poder do autocuidado e no papel que este pode desempenhar na criação de uma sociedade e de um planeta mais saudáveis.
É por isso que queremos tornar o autocuidado tão simples como deve ser, sendo sempre orientados para o consumidor, com a ciência no nosso centro.
Através do nosso portfólio único e equilibrado de mais de 100 amadas marcas incluindo 15 marcas desafiantes de elevado crescimento a nível global e local, como Allegra, Dulcolax e Buscopan, cumprimos a nossa missão.
ajudar mais de meio bilião de consumidores em todo o mundo a ter a sua saúde nas mãos.
Esta missão é concretizada por uma equipa de pessoas, 13 fábricas de primeira classe e 4 centros especializados de desenvolvimento de ciência e inovação.
Orgulhamo-nos também de ser a primeira grande empresa de cuidados de saúde de consumo rápido a obter a certificação B Corp.
Junte-se a nós na nossa missão.
Saúde.
Nas suas mãos.
Principais Responsabilidades Consultor será responsável pela implementação das estratégias de marketing e geração de demanda.
Visitas aos consultórios privados, clínicas, hospitais e pontos de venda, promovendo produtos da Opella.
Responsável pela implementação das estratégias de marketing e geração de demanda.
Assegurar a manutenção e crescimento da demanda dos produtos no mercado com as estratégias marketing e comercial.
Identificar e explorar oportunidades no canal OTC, em sinergia com o time de Comercial.
Cumprir os objetivos de vendas estabelecidos para a região, assim como as métricas pré-estabelecidas de visitação presencial e orquestração digital, percentual de atingimento do painel médico por potencial, qualidade do cadastro, segmentação e KPIs direcionados pela área de SFE.
Desenvolver e implementar planos de ação territoriais alinhados à estratégia da marca, que impactem positivamente o resultado.
Suportar a implementação dos programas de educação médica continuada, participar de conferências científicas e desenvolver programas territoriais de maneira ativa junto às áreas de Marketing e Medical.
Maximizar as oportunidades através de uma análise frequente do território, elaborando planos de ação em sinergia com pares da equipe e comercial.
Demonstrar excelente preparo técnico/científico sobre as doenças com os produtos promovidos e concorrentes, abordando de forma segura conceitos e estudos em suas relações com profissionais de saúde.
Garantir cumprimento do código de conduta Opella.
Sobre você Experiência.
Vivência na indústria farmacêutica em propaganda médica, área comercial ou como consultor/representante de promoção médica.
Conhecimento em auditorias e ferramentas analíticas.
· Habilidades e Competências.
Forte capacidade de análise de dados e elaboração de relatórios gerenciais.
Olhar analítico e estratégico, com atitude positiva para lidar com desafios e aprender novas habilidades.
Gestão de tempo eficiente e foco no planejamento, equilibrando produtividade com qualidade de vida no trabalho.
Habilidade para mobilizar e engajar equipes, promovendo cooperação e identificando oportunidades de sinergia.
Comunicação assertiva e orientação para atendimento das expectativas dos clientes.
· Perfil Comportamental.
Proatividade, atitude positiva e resiliência para enfrentar desafios.
Disponibilidade para se desafiar constantemente, buscando inovação e excelência.
Capacidade de construir alianças e parcerias de forma colaborativa, com foco em resultados e relacionamento.
· Diferenciais.
Conhecimento em auditorias farmacêuticas.
Experiência na aplicação prática de análises SMART/SWOT.
· Graduação.
ensino superior completo · Línguas.
será um diferencial.
Persiga o progresso, descubra o extraordinário O melhor está lá fora.
Melhores medicações, melhores resultados, melhor ciência.
Porém o progresso não acontece sem pessoas – pessoas de diferentes origens, em diferentes localizações, em diferentes posições, todas juntas para um propósito.
o desejo de fazer milagres acontecerem.
Então, vamos ser essas pessoas.
Na Sanofi, nós provemos oportunidades iguais independentemente da raça, cor, ancestralidade, religião, sexo, nacionalidade, orientação sexual, idade, cidadania, estado civil, deficiência ou identidade de gênero.
Assista o nosso ALL IN video e veja as ações de igualdade de diversidade e inclusão na sanofi.
om! Atenção as Frases Abaixo * Lead Candidate Identified - Em nome da transparência, gostaríamos de informar que para essa posição há um candidato preferencial identificado.
*Sempre visando a segurança e bem-estar de nossos colaboradores, o comprovante de vacinação COVID 19 é um item imprescindível para todos os empregados, estando presente na lista de documentos de admissão.
“ #LI-LATAM En Sanofi, la diversidad e inclusión son fundamentales para nuestro funcionamiento y son parte importante de nuestros Valores.
Reconocemos que para aprovechar verdaderamente la riqueza que aporta la diversidad, debemos liderar con inclusión y tener un lugar de trabajo donde esas diferencias puedan ser aprovechadas para potenciar la vida de nuestros colegas, pacientes y clientes.
Respetamos y fomentamos la diversidad de nuestra gente, sus antecedentes y experiencias, y brindamos igualdad de oportunidades para todos.
En Sanofi nos dedicamos a apoyar a las personas en sus problemas de salud.
Somos una empresa biofarmacéutica global centrada en salud humana.
Prevenimos enfermedades gracias a las vacunas y proporcionamos tratamientos innovadores para combatir el dolor y reducir el sufrimiento.
Acompañamos tanto a los pocos que padecen enfermedades raras como a los millones de personas que viven con patologías crónicas.
Con más de personas en 100 países, Sanofi está transformando la innovación científica en soluciones para la salud de las personas de todo el mundo.
Sanofi As an organization, we change the practice of medicine; reinvent the way we work; and enable people to be their best versions in career and life.
We are constantly moving and growing, making sure our people grow with us.
Our working environment helps us build a dynamic and inclusive workplace operating on trust and respect and allows employees to live the life they want to live.
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