COLORISTA PL

Responsabilidades e atribuiçõesDesenvolvimento de Fórmulas de Cores: O colorista cria novas fórmulas de tintas, combinando pigmentos, resinas e aditivos para alcançar as características desejadas, como tonalidade, opacidade, brilho e resistência. Esse processo envolve a análise de especificações técnicas e padrões de cores (como RAL, Pantone ou similares), buscando atender às demandas de personalização do mercado. Ajustes Técnicos e Personalização Durante a produção, o colorista realiza ajustes para corrigir discrepâncias em cores que estejam fora do padrão, equilibrando os componentes químicos para alcançar o resultado esperado. Também trabalha em colaborações específicas para clientes, desenvolvendo tonalidades exclusivas que atendam a requisitos funcionais e estéticos. Controle de Qualidade: Uma das principais funções do colorista é assegurar a uniformidade da cor em todos os lotes de produção. Ele realiza testes de amostras para verificar a consistência da fórmula, avaliando propriedades como viscosidade, opacidade, brilho e resistência a fatores externos, como luz e umidade. O profissional também utiliza equipamentos de medição, como espectrofotômetros, para garantir precisão e fidelidade às especificações. Operação de Equipamentos e Ferramentas: O colorista utiliza ferramentas avançadas, como misturadores automáticos, espectrofotômetros e softwares de gerenciamento de cores, para desenvolver, ajustar e testar fórmulas. A familiaridade com esses equipamentos permite uma maior eficiência no trabalho e um controle mais rigoroso sobre a qualidade final.Requisitos e qualificaçõesConhecimento Técnico em Química ou relacionados; CRQ Ativo. #Colorimetria #DesenvolvimentoDeTons #ControleDeQualidade #GestãoDeCores #PersonalizaçãoDeProdutos #VagasManpowerGroupFormação Acadêmica:Não informadoSalário:0Cargo:OutrosEmpresa:ManpowerAtua com locação de mão-de-obra temporária.Ramo:Recursos Humanos/ Recrutamento e seleção (EG)