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ATUÁRIO
Belo Horizonte
- Minas Gerais
Descrição da oferta de emprego
Atuário - O(a) candidato(a) selecionado(a) irá atuar em regime de trabalho presencial, com contrato do tipo CLT. Como Atuário(a), suas principais responsabilidades incluirão: Responsável pela emissão de notas técnicas, cálculo atuarial para seguro de automóveis e estatísticas. Análise e avaliação de carteira. Avaliação do risco atuarial. Para assumir essa posição, são necessários: Formação superior completa em Ciências Atuariais, com registro ativo no Instituto Brasileiro de Atuária (IBA); Experiência prévia de, no mínimo, 3 anos atuando como Atuário(a); Sólidos conhecimentos em técnicas atuariais, precificação de produtos, avaliação de provisões e análise de risco; Habilidade em modelagem e desenvolvimento de sistemas atuariais; Excelente domínio de ferramentas computacionais, como planilhas eletrônicas e softwares atuariais; Perfil analítico, proativo e com facilidade para trabalhar em equipe. A empresa oferece uma remuneração compatível com o mercado, além de um pacote de benefícios que inclui: - Salário compatível com o mercado. - Plano de saúde e odontológico. - Vale-transporte. - Vale-refeição. - Programa de treinamento e desenvolvimento. - Oportunidade de crescimento profissional.
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Detalhes da oferta
Empresa
- Caderno Nacional
Data de publicação
- 20/12/2024
Data de expiração
- 20/03/2025
Atuário (Latin America Region)
JP&F Consultoria de RH e Gestão de Pessoas
Benefícios:vale transporte, assistência médica / medicina em grupo, tíquete refeição, assistência odontológica, seguro de vida em grupo, participação nos lucros, estacionamento, auxílio creche, previdência privada, curso de idiomas regime de contratação:clt (efetivo) horário:comercial idiomas: inglês......
Técnico(a) Previdenciário(a)
Bdr - talentos corporativos
(mas se não tiver, pode se cadastrar mesmo assim, tá?) qual será o seu desafio? realizar a interface entre a entidade e o atuário externo, repassando as estatísticas levantadas via sistema e demais dados solicitados; elaborar estatísticas previdenciárias, analisando os principais indicadores da área......