ANALISTA DE TREINAMENTO HOSPITALAR
Descrição da oferta de emprego
Nós acreditamos que sua experiência e habilidades se alinham perfeitamente com as nossas necessidades.
Como Analista de Treinamento Hospitalar, suas principais responsabilidades serão:
- Visitar as áreas e efetuar levantamento das necessidades de treinamento comportamental ou técnico;
- Elaborar, montar e gerenciar a aplicação do conteúdo;
- Preparar cronograma e programação mensal/anual de treinamentos;
- Garantir a logística dos eventos de treinamento;
- Experiência na condução de entrevistas para as vagas de Jovem Aprendiz, PCD’s e Estágio.
- Conhecimento em pacote Office
- Participação em ações de endomarketing;
- Acompanhamento dos Relatórios e Indicadores;
- Levantamento de necessidades, criação, aplicação e acompanhamento de treinamentos, formações e workshops para temas relacionados a Diversidade, Inclusão e Liderança;
Formação e experiências desejáveis:
- Formação Superior completa em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas;
- Sólida vivência na área de treinamento – Se em ambiente hospitalar, será diferencial;
- Experiência com padronização de treinamentos existentes;
- Experiência com Integração;
- Desejável saber usar a avaliação do Forms;
- Habilidade avançada em Excel;
- Experiência na condução de entrevistas;
- Ser pessoa organizada, com boa comunicação, olhar estratégico, raciocínio lógico e visão sistêmica.
Precisamos de um profissional proativo, com boas habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal, além de experiência comprovada em desenvolvimento e implementação de programas de treinamento.
Se você se identificar com essa oportunidade e deseja fazer parte da nossa equipe, envie-nos seu currículo atualizado.
Agradecemos o interesse e esperamos ter notícias suas.Local de trabalho: Rio de Janeiro, RJRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Treinamento e DesenvolvimentoNível hierárquico: AnalistaVALORIZADOTempo de experiência: Entre 1 e 3 anosHABILIDADESOrganizaçãoBoa comunicaçãoOlhar estratégicoRaciocínio lógicoVisão sistêmica
Detalhes da oferta
- REDE SANTA CATARINA
- Indeterminado
- 26/11/2024
- 24/02/2025
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... 000,00 + vt + vr... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento......
Outros dados de posição benefícios: trabalhamos com banco de horas horário flexível plano de saúde integral pago pela empresa vale transporte vale alimentação ou refeição convênios com farmácia espaço para almoço treinamento e desenvolvimento de carreira nosso clima é super agradável, aqui temos uma......
Contribuir para a implementação do programa de compliance, garantindo a consolidação e aprimoramento dos mecanismos previstos, relacionados à política anticorrupção, ao código de ética e conduta, à mitigação de riscos mapeados, ao monitoramento dos controles internos e à gestão do canal de denúncias......
Com carga horária de 40h semanais - segunda a sexta - 09h às 18h... onde você vai trabalhar? a empresa que está contratando oferece soluções tecnológicas para gestão de saúde pública... br/vagas?id=002567... está localizada em florianópolis/sc... e será super legal se você tiver: experiência com implantação......
Requisitos do trabalho formação em gestão de rh, administração ou técnico contábil; fácil acesso à zona sul de porto alegre; experiência mínima de 2 anos como analista de departamento pessoal; conhecimento amplo em cálculos trabalhistas e em legislação... lançamento, fechamento e conferência de folha......
Necessários: crn ativo e conhecimento das boas práticas em nutrição; e desejáveis: experiência na área hospitalar... descrição: garantir boas práticas para a área da nutrição; gestão de compras; gestão de estoque; gestão da equipe de nutrição; escala de trabalho da equipe de nutrição; consulta para pacientes......
• será responsável por auxiliar no planejamento de toda estratégia do funil, além de implementá-la, desde a concepção, passando pela gestão e implementação de tráfego, aprovação de copy, implementação do funil no rd station e acompanhamento de resultados; • integração, automação e otimização de todas......
Ter experiência é um diferencial... buscamos uma pessoa que venha agregar a equipe, trazendo ainda mais criatividade, bom gosto, profissionalismo e agilidade... requisitos do trabalho requisitos: - habilidades em photoshop e/ou corel draw - ser criativo e com boa escrita; - saber planejar e executar......
Atua com programação e controle de produção, alimenta planilhas e faz lançamentos de dados de relatórios... presta auxílio ao controle da produção interna do corte das peças, até a entrada do produto acabado na expedição e no estoque de produtos junto ao supervisor... obtém índice de produtividade e......
