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ANALISTA DE REMUNERAÇÃO II

São Paulo - São Paulo

Descrição da oferta de emprego

Analista de remuneração ii - Realizar pesquisas sobre as tendências de remuneração do mercado e comparar a remuneração da instituição com as práticas de mercado para garantir que a organização esteja oferecendo pacotes de remuneração competitivos. Analisar os dados de remuneração internos da empresa para garantir que as políticas de remuneração sejam justas e consistentes em toda a organização. Prestar suporte às lideranças na tomada de decisão, fornecendo orientação sobre pacotes de remuneração para novas contratações e revisões salariais para cuidadores existentes. Realizar as análises de movimentação de pessoal (promoções, méritos, transferências, entre outros), garantindo que o orçamento previsto seja realizado Realizar o controle de headcount da instituição, validando as informações de entradas e saídas Realizar a tabulação e análise dos indicadores de desempenho institucionais Desenvolver estudos e análises de viabilidade para promoções e méritos Apoiar a criação das descrições de cargos da empresa, identificando as responsabilidades e os requisitos necessários para cada posição. Classificar os novos cargos de acordo com uma estrutura de remuneração competitiva definida pela empresa. Realizar revisões salariais e determinar os aumentos salariais com base nas análises de cargos e nas pesquisas salariais realizadas. Controlar as informações de remuneração dos cuidadores, garantindo a precisão e a confidencialidade dos dados. Comunicar aos cuidadores as políticas e práticas de remuneração da empresa e esclarecendo dúvidas, sempre que solicitado. Apoiar os projetos estratégicos da área, cumprindo os prazos das entregas estabelecidas.   Desenvolver dashboard para acompanhamento e análise de indicadores
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Detalhes da oferta

Empresa
  • Caderno Nacional
Localidade
Endereço
  • Indeterminado - Indeterminado
Data de publicação
  • 20/12/2024
Data de expiração
  • 20/03/2025
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