ANALISTA DE RECURSOS HUMANOS
Descrição da oferta de emprego
Buscamos profissionais comprometidos e que prezam pela atuação voltada em oferecer assistência em saúde com segurança, resolutividade, humanização e sustentabilidade, respeitando o indivíduo na sua integralidade.
Se você possui interesse em trabalhar na área Hospitalar, então, esse é o momento de fazer parte da nossa equipe! Estamos com oportunidade na área de Recursos Humanos. Se você atende aos requisitos da vaga, ficaremos felizes em conhecê-lo!
Requisitos: Gestão de Recursos Humanos, Administração, Psicologia
Experiência prévia em Recrutamento e Seleção, T&D
Experiência profissional prévia como Analista de RH ou função similar
Pacote Office
Principais atribuições:
- Fazer a retenção de talentos.
- Apoiar os gestores e diretores na gestão de pessoas através de orientações, dicas e feedbacks;
- Realizar o levantamento de informações como: feedbacks, advertências e suspensões, bem como demais
históricos profissionais para processo de desligamento dos colaboradores;
- Auxiliar o setor de recrutamento e seleção na triagem e seleção de candidatos para vagas estratégicas;
- Prestar suporte no Programa Gestão por competências;
- Ministrar, sempre que necessário, treinamentos de integração e comportamental;
- Realizar atualização e descrição de novos cargos;
- Fazer pesquisa salarial para estruturação de novos cargos/equiparação de cargos existentes;
- Manter o sistema gestão por competências atualizado no que diz respeito a cadastros de colaboradores,
lideranças e PEC´s;
- Realizar o acompanhamento de Headcount;
- Elaborar anúncios e escolher os melhores canais de divulgação;
- Apoiar lideranças na gestão de pessoas (avaliações de experiência, feedbacks e levantamento de
necessidades de treinamentos);
- Gerir e alimentar a plataforma de treinamentos;
- Ministrar integração e treinamentos;
- Orientar sobre direitos, deveres e normas da Instituição; - Manter PEC (perfil Estruturado por Competências)
sempre atualizado;
- Acompanhar e dar suporte ao Programa de Gestão Por Competência;
- Garantir comunicação assertiva nos processos Institucionais.
Disponibilidade para atuar na cidade de Itajaí-SC.Local de trabalho: Itajaí, SCRegime de contratação de tipo: Efetivo – CLTJornada: Período IntegralÁrea e especialização profissional: Recursos Humanos - Recursos Humanos (Generalista)Nível hierárquico: AnalistaHABILIDADESOrganizaçãoTrabalho em equipeHumanizaçãoAgilidadeResponsabilidade
Detalhes da oferta
- HOSPITAL E MATERNIDADE MARIETA KONDER BORNHAUSEN
- Indeterminado
- 20/12/2024
- 20/03/2025
Além disso, a empresa valoriza um bom ambiente de trabalho e oferece oportunidades de desenvolvimento profissional! requisitos do trabalho que perfil buscamos para o time? para participar do processo seletivo, você precisa ter: ensino superior em andamento ou completo em administração, gestão de pessoas......
Nosso cliente é uma empresa em constante crescimento e busca de profissionais incríveis para se juntar à equipe responsabilidades como nosso analista de recursos humanos e desenvolvimento, você será responsável por: gerenciar o ciclo de vida dos colaboradores, incluindo admissão, treinamento, desenvolvimento......
Recrutamento e seleção; desenvolvimento de pessoas; retenção de talentos; avaliação de desempenho; integração de novos colaboradores; fichas de cargos; pesquisas de clima organizacional; resolução de conflitos internos; ações para melhorar o ambiente de trabalho; relatórios e apresentações......
Apoiar os usuários com a resolução de problemas, dúvidas sobre o sistema e capacitações pontuais... atualizar rotinas, upddistr, dicionários de dados etc... elaboração documentação técnica e funcional de rotinas do sistema e customizações... auxiliar no controle e aplicação de customizações/ pacotes......
Análise de incidentes e erros, repasse de demandas para consultorias, acompanhar/realizar testes funcionais, ter experiência com erps totvs/senior/ protheus... levantamento de requisitos, participar ativamente em discussões sobre processos e problemas do dia a dia com os setores, propor e analisar melhorias......
Com experiência em rotinas de departamento pessoal, realizar inputs de informações variáveis para cálculo de folha de pagamento, garantir que os processos sejam executados em conformidade com a legislação , admissão, rescisão e folha de pagamento, realizar a compra e gestão dos benefícios, realizar a......
Salário r$ a combinar, alimentação no local, vt, parceria com instituiçoes de ensino, plano de saúde (a partir de 6 meses de empresa) , seguro de vida e parceria com internet ligga... experiência com sistema sap no módulo mm (outros módulos não importam)... irá trabalhar na parte de implantação e integração......
Atender solicitações de suporte n3 na área de infraestrutura; manter a disponibilidade dos serviços e sistemas da infraestrutura de ti (running); manutenção de usuários e grupos corporativos para concessão de privilégios com permissão de acesso; implantação e suporte dos servidores físicos, virtuais......
Atender solicitações de suporte n3 na área de infraestrutura; manter a disponibilidade dos serviços e sistemas da infraestrutura de ti (running); manutenção de usuários e grupos corporativos para concessão de privilégios com permissão de acesso; implantação e suporte dos servidores físicos, virtuais......
Objetivo: o analista de mídias sociais será o responsável pelo monitoramento das redes sociais do grupo... 000,00 + vt + vr... atribuições: - realizar o planejamento estratégico de marketing nas plataformas digitais do grupo; - produção (filmagem e edição) de reels para mídias sociais; - criação e gerenciamento......
